Fais grandir l’équipe. Sécurise le terrain. Multiplie les petites victoires.
Chez Adaptavie, tu soutiens les accompagnateurs et assures un climat sécuritaire et bienveillant, en t’adaptant aux besoins des membres et aux situations qui surviennent. Ton rôle : coacher, épauler, intervenir au bon moment… et garder le sourire même quand ça bouge fort. Le camp s’adresse aux enfants ayant un trouble du spectre de l’autisme.
Pourquoi ce rôle te plaira
- Impact décuplé : tu fais une différence pour les membres et pour tes collègues (mentorat terrain + soutien en temps réel).
- Développement pro : tu bonifies tes compétences en leadership d’intervention, gestion de crise et coaching.
- Esprit d’équipe : tu deviens le point d’ancrage d’une équipe engagée et solidaire.
Tes responsabilités
- Accompagnement de l’équipe : offrir un soutien actif, du coaching et de la rétroaction pour élever la qualité des interventions.
- Gestion de crise (membre) : intervenir avec calme et jugement lors de situations délicates/imprévues afin de préserver le bien‑être de la personne et le bon déroulement des activités.
- Amélioration continue : travailler avec le/la chef·fe d’équipe pour renforcer la qualité des services et les pratiques de sécurité.
Tu es la bonne personne si …
- Tu as une expérience significative avec la clientèle TSA (obligatoire).
- Tu as une formation en cours ou complétée en éducation spécialisée, intervention, psychoéducation ou domaine connexe.
- Tu as une excellente capacité d’adaptation, le sens de l’engagement, proactivité et communication claire.
Ce qu’on offre
- Salaire: 18,00$ – 19,00 $ par heure selon l’expérience
- Horaire été : 7 semaines du 29 juin au 14 août, lundi au vendredi 8h30-16h30
- Formations payées, dates à déterminer
- Possibilité de continuer à travailler à l’automne (les fins de semaine)
- Lieux de l’emploi à confirmer : Secteur de Ste-Foy
Tu as des questions ou tu veux postuler avant le 15 mars 2026: Écris au rh@adaptavie.org
