Archive for the ‘Génie civil’ Taxonomy
Université TÉLUQ Stagiaire de recherche (étudiant.e de 1e cycle) -S2627-27
PROJET DE RECHERCHE
Le transport forestier québécois repose principalement sur le camionnage lourd, ce qui soulève d’importants enjeux environnementaux, économiques et opérationnels. Le projet vise à réaliser un diagnostic spatial intégré des infrastructures routières et ferroviaires ainsi que des flux d’approvisionnement forestier à l’échelle du Québec afin d’identifier les possibilités de transition vers des solutions intermodales plus durables.
Cette initiative est menée en collaboration avec des partenaires universitaires et industriels, notamment Osvaldo Valeria de l’UQAT et l’entreprise Chantiers Chibougamau, dans une perspective de décarbonation du transport du bois et d’amélioration de la résilience des réseaux logistiques forestiers.
SOMMAIRE DE LA FONCTION
La personne stagiaire de recherche contribuera à un projet interuniversitaire portant sur le diagnostic des infrastructures de transport du secteur forestier québécois et sur l’identification des possibilités d’intégration du transport intermodal route-rail. Sous la supervision de la professeure Fabiola Regis Hernández, la personne recrutée participera à la collecte, à l’intégration et à l’analyse préliminaire de données territoriales, logistiques et géospatiales provenant de sources gouvernementales, industrielles et scientifiques. Son travail contribuera directement au développement du diagnostic spatial intégré des infrastructures routières, ferroviaires et des flux d’approvisionnement forestier à l’échelle du Québec.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Sous la supervision de la professeure Fabiola Regis Hernández, la personne sélectionnée aura pour principales responsabilités :
- Réaliser des revues documentaires et des recherches de données auprès de sources gouvernementales, industrielles et scientifiques;
- Recenser et documenter les infrastructures routières, ferroviaires et intermodales liées au secteur forestier québécois;
- Identifier, collecter et organiser des données provenant de sources gouvernementales, industrielles et publiques;
- Participer à l’intégration de données géospatiales et à la production de couches d’information destinées à l’analyse territoriale et à la cartographie du réseau;
- Participer au développement d’une base de données intégrée regroupant les infrastructures routières, ferroviaires et les sources d’approvisionnement forestier;
- Participer aux rencontres de suivi du projet et à la préparation de livrables scientifiques et techniques.
EXIGENCES
Scolarité : Être inscrit(e) dans un programme universitaire de premier cycle dans l’un des domaines suivants :
- Administration ou gestion des opérations;
- Génie industriel;
- Science des données;
- Recherche opérationnelle;
- Géomatique;
- Tout autre domaine pertinent.
Avoir complété au moins deux trimestres à temps plein dans son programme.
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
- Intérêt pour les enjeux liés au transport, à la logistique et au développement durable;
- Capacité à rechercher, analyser et structurer des données complexes;
- Connaissance des outils Excel ou d’analyse de données;
- La connaissance d’outils SIG (ArcGIS, QGIS ou équivalent) constitue un atout;
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation;
- Capacité à travailler dans un contexte de recherche interdisciplinaire;
- Excellente maîtrise du français écrit et oral.
LA PERSONNE CANDIDATE POURRAIT DÉVELOPPER
- Méthodes de collecte et d’intégration de données complexes;
- Analyse territoriale et géospatiale appliquée aux réseaux de transport;
- Gestion et structuration de bases de données de recherche;
- Concepts de logistique, transport forestier et transition durable;
- Collaboration avec des chercheurs universitaires et des partenaires du secteur forestier;
- Expérience concrète dans un projet visant à soutenir la décarbonation des chaînes d’approvisionnement forestières.
MODE DE TRAVAIL
Hybride, certaines tâches pourront être réalisées à distance, en mode télétravail.
TYPE DE POSTE
Rémunération à déterminer selon le niveau de scolarité et l’expérience. Durée de 16 semaines à 35 heures par semaine. Non syndiqué.
Dépôt de votre candidature : Stagiaire de recherche (étudiant.e de 1e cycle) – S2627-27
Stagiaire Coordonnateur(trice) de projets
Le ou la Stagiaire Coordonnateur(trice) de projets assiste le chargé de projets au niveau du suivi sur les chantiers ainsi que l’application de la procédure qualité sur les projets attitrés.
Responsabilités :
- Travailler sur des sujets précis pour améliorer la qualité, les processus, l’environnement ou l’innovation de nos chantiers
- Soutenir les tâches de gestion de projet sous la supervision du gestionnaire de projet.
- Participer à la coordination quotidienne du chantier et à la documentation.
- Réviser et gérer les dessins d’atelier.
- Assurer le suivi des directives de chantier et des avis de changement.
- Vérifier l’exactitude des communications techniques.
Pour être admissible au programme de stages de TCI+, tu dois répondre aux critères suivants :
- Être légalement autorisé(e) à travailler au Canada au moment de ta candidature et pour toute la durée du stage.
- Résider au Canada au moment de ta candidature et pour toute la durée du stage.
- Être inscrit(e) à un établissement d’enseignement postsecondaire canadien ou avoir obtenu un diplôme d’un tel établissement dans un délai de 6 mois avant le début du stage.
Exigences :
- Être inscrit(e) dans un programme en génie civil, électrique ou en gestion de la construction.
- Excellentes compétences en communication, en travail d’équipe et en résolution de problèmes.
- Curiosité, souci du détail et envie d’apprendre sur le terrain.
- Passion pour la construction et volonté de faire une différence.
- Avoir un permis de conduire et un véhicule
- Avoir sa carte ASP
Ce que nous offrons:
- Apprentissage concret en gestion de chantier, ingénierie, développement durable et innovation numérique
- Encadrement personnalisé par des professionnels chevronnés
- Création de liens solides avec des gestionnaires, ingénieurs et membres de la direction
- Immersion dans l’industrie grâce à des visites de chantiers, événements et rencontres d’équipe
- Débouchés variés vers des postes comme coordonnateur de projet ou ingénieur de chantier
- Recrutement à la clé : plusieurs stagiaires obtiennent un poste permanent après leurs études
- Immersion dans l’industrie grâce à des visites de chantiers, événements et rencontres d’équipe
- Débouchés variés vers des postes comme coordonnateur de projet ou ingénieur de chantier
- Opportunité de rejoindre une entreprise mondiale
- Environnement évolutif favorisant le développement professionnel.
- Stationnement gratuit sur place.
- Activités sociales.
Postulez dès aujourd’hui via l’adresse gabriel.beland@tciplus.ca et faites partie d’une équipe qui ne recule devant aucun défi!
Contremaître – Service des immeubles
Votre rôle
Gérer l’équipe de maintenance et participer, à différents niveaux, à certaines activités de fonctionnement et d’entretien du parc immobilier de tous les sites de l’UQAT. Veiller au respect des budgets et des échéanciers tout en assurant la coordination et le contrôle des travaux reliés à l’entretien préventif et correctif des équipements, des biens meubles et des immeubles, tant par le personnel de l’interne que par des ressources externes. S’assurer que les procédures de santé et sécurité sont appliquées.
Vos responsabilités
• Coordonner et soutenir l’équipe de maintenance pour optimiser les activités : suivre le calendrier de maintenance, gérer les bons de travail, coordonner les intervenants internes et externes, identifier les besoins de matériel et d’équipement, suivre les fournisseurs et les achats et garantir la qualité des travaux et le respect des échéanciers et des coûts prévus;
• Assurer la gestion des ressources humaines sous sa responsabilité, en favorisant un climat de travail sain et harmonieux, en veillant au respect des règles, des politiques, des conventions collectives et des protocoles applicables ainsi que des règles de santé et sécurité au travail;
• Coordonner la planification et les travaux effectués par les services d’entrepreneurs ou de firmes spécialisées, lorsque requis, allant du processus de soumission, à l’accueil, à la formation, à l’intégration et à la supervision de ces ressources externes tout en veillant au respect des règles, des politiques, et des protocoles applicables ainsi que des règles de santé et sécurité au travail;
• Contribuer à des projets spécifiques, notamment pour des réaménagements internes;
• Planifier et suivre le programme d’entretien préventif en tenant compte des urgences, priorités et normes en vigueur, et distribuer les tâches à son personnel ou aux services d’entrepreneurs ou de firmes spécialisées lorsque requis;
• Collaborer, avec l’équipe de santé et sécurité, à la définition et à l’application des normes de santé et sécurité au travail;
• Superviser, lorsque requis, certains travaux terrain et gérer la délivrance de permis, lorsqu’exigé par la nature des travaux;
• Préparer et soumettre les rapports d’activités de son secteur à la direction.
Profil recherché
• Détenir un diplôme d’études collégiales dans une discipline appropriée, un diplôme universitaire serait un atout;
• Cumuler un minimum de 5 années d’expérience pertinente dans le domaine de la gestion des immeubles et des équipements, jumelée à une expérience pertinente de 3 ans comme gestionnaire d’une équipe;
• Posséder des connaissances importantes en entretien préventif et maintien des actifs;
• Avoir des habiletés pour mobiliser une équipe de travail et créer un climat de travail en favorisant une communication ouverte et systémique avec les membres de l’équipe;
• Être en mesure d’avoir une vision globale des besoins réels et de transformer des objectifs généraux en plan d’action;
• Avoir le sens de la planification, de l’organisation et de la prise de décision.
Directeur des travaux publics
En joignant leur équipe, vous participerez à la planification, à l’entretien et à l’amélioration des infrastructures essentielles qui façonnent la qualité de vie de leur communauté.
Sainte-Luce avance avec fierté et ambition. Les projets sont concrets et nombreux, les défis sont stimulants et la volonté d’agir est entière.
Responsabilités du poste:
- Assurer la direction, la coordination et la supervision de l’ensemble du Service des travaux publics (voirie, aqueduc, égouts, bâtiments municipaux, parcs et espaces verts);
- Exercer un leadership mobilisateur auprès d’une équipe diversifiée, en favorisant la collaboration, le développement professionnel et un climat de travail sain et sécuritaire;
- Élaborer et exécuter la planification annuelle des travaux publics, en tenant compte des défis climatiques et des priorités d’infrastructure;
- Contribuer à la gestion de projets d’infrastructures et de développement, de la conception à l’exécution, dans le respect des échéanciers et des budgets;
- Rechercher et appliquer des programmes de subventions pour financer des projets novateurs qui améliorent les services offerts aux citoyens;
- Assurer la gestion budgétaire du service : préparation, suivi et reddition de comptes;
- Conseiller la direction générale et le Conseil municipal en matière d’infrastructures et de travaux publics pour appuyer des décisions éclairées;
- Promouvoir une culture forte en santé et sécurité au travail pour l’ensemble du personnel du service;
- Veiller à la conformité des opérations avec les lois, règlements et normes applicables (environnement, sécurité, approvisionnement).
Profil recherché :
- Formation postsecondaire pertinente en génie civil, génie de la construction, travaux publics, gestion des infrastructures ou dans un domaine connexe;
- Minimum de 3 ans d’expérience en gestion ou supervision d’une équipe;
- Expérience dans le secteur des travaux publics et dans le milieu municipal, un atout;
- Permis de conduire valide (classe 5);
- Excellentes aptitudes en communication, en leadership et en résolution de problèmes;
- Capacité à planifier, à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Note : Toute combinaison pertinente de formation et d’expérience sera prise en considération.
La Municipalité de Sainte-Luce propose de nombreux avantages pour ses employés :
- Salaire compétitif de 43,76 $ à 54,65 $/h selon l’expérience (40 h/semaine), avec prime de garde la fin de semaine;
- Horaire flexible sur 4 jours et demi pour une meilleure conciliation travail-famille;
- Reconnaissance de l’expérience pour un salaire et des vacances concurrentiels;
- Contribution avantageuse au régime de retraite et programme d’assurance complet (maladie, vie et salaire);
- Programme d’aide aux employés (PAE);
- Véhicule municipal fourni ou allocation de déplacement;
- Possibilité de télétravail partiel selon les besoins opérationnels;
- Soutien à la formation continue pour favoriser l’évolution de carrière;
- Engagement fort en santé et sécurité pour assurer un environnement de travail sécuritaire.
Directeur(trice) des travaux publics
citoyens(es), la
municipalité de Sainte-Anne-des-Lacs a tout pour vous charmer! Située dans la région des
Laurentides, la municipalité est à la recherche de son prochain directeur des travaux publics pour
assurer le bon fonctionnement de ce service.
Vous détenez de l’expérience en travaux publics et d’excellentes connaissances en génie civil? Vous
désirez mettre à profit vos habiletés en matière de voirie, d’ingénierie et de travaux publics en
général, afin d’assurer le fonctionnement optimal des services offerts aux citoyens? Vous aimez les
défis et les projets d’envergure? Vous êtes la personne que nous recherchons!
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
En étroite collaboration avec la direction générale, la personne titulaire du poste est notamment
responsable de :
• Assurer la gestion du service de génie et des ententes avec les promoteurs, incluant la révision
des plans, la supervision des travaux, le contrôle de la qualité et le suivi des enjeux techniques
sur le terrain;
• Planifier et coordonner l’entretien des infrastructures routières ainsi que la gestion des
contrats associés;
• Gérer les immobilisations (bâtiments, équipements, infrastructures et flotte de véhicules),
notamment pour les entretiens, les inspections et l’approvisionnement;
• Préparer le calendrier des travaux selon les priorités, assurer le suivi de leur progression,
ainsi que la production de rapports périodiques et annuels destinés à la direction générale et aux
élus;
• Préparer les devis techniques d’appel d’offres et de soumissions de son service et faire
les
recommandations pour l’octroi des contrats;
• Planifier et assurer la gestion complète des ressources humaines, financières et matérielles de
son service;
• Assurer la prévention et le respect des normes en matière de santé et sécurité au travail, des
règlements
municipaux ainsi que du Code d’éthique;
• Coordonner les relations avec les partenaires et organismes externes;
• Gérer les appels d’urgences nécessitant l’intervention du personnel de son service;
• Voir au respect de la convention collective en vigueur;
• Veiller à la gestion des servitudes liées aux services d’utilité publique;
• Effectuer la gestion du système de suivi des requêtes citoyennes en relation avec son
service;
• Participer aux comités des élus de la voirie et des immobilisations;
• Accomplir toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.
EXIGENCES
• Détenir un baccalauréat en génie civil ou une combinaison de formations et d’expériences
équivalentes;
• Détenir un minimum de cinq (5) années d’expérience en exécution de travaux publics et/ou en génie
civil;
• Avoir un minimum de trois (3) années d’expérience en gestion;
• Avoir de l’expérience dans le milieu municipal (atout);
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (atout);
• Détenir un permis de conduire valide de classe 5;
• Faire preuve de leadership, d’autonomie, d’adaptation et de jugement;
• Être organisé, rigoureux et en mesure de gérer divers dossiers simultanément;
• Bonne capacité à travailler en équipe et avoir de très bonnes aptitudes en
communication;
• Avoir une bonne maitrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ainsi que de la suite
Office 365;
• Détenir une expérience avec des logiciels de gestion intégrée sera considérée comme un
atout.
PRINCIPALES CONDITIONS DE TRAVAIL OFFERTES
✓ Salaire annuel compétitif selon la politique en vigueur
✓ Horaire de 40 heures/semaine
✓ Régime de retraite à prestation déterminée (contribution partagée % de l’employeur et de
l’employé).
✓ Congés mobiles et de maladie
✓ Cotisation annuelle à votre ordre professionnel payée (si applicable)
✓ Cellulaire fourni
✓ Assurances collectives
Ce poste retient votre attention et vous détenez les qualités requises pour celui-ci? Veuillez nous
transmettre
votre CV au plus tard le 26 juin 2026 à l’adresse suivante : recrutement.externe@fqm.ca, en
indiquant le titre du poste et le nom de la municipalité en objet.
Seules les personnes retenues seront contactées. Nous vous remercions de votre intérêt.
* L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Directeur service ingénierie et travaux publics
La Ville de Pont-Rouge offre à sa population des services de qualité, adaptés aux besoins des différents groupes d’âge, et ce, en respectant ses capacités humaines et financières. Elle offre également à ses employés un environnement plaisant et sain où l’être humain est notre première ressource.
La Ville de Pont-Rouge est présentement à la recherche d’une personne pour occuper le poste à la Direction du service de l’ingénierie et des travaux publics.
Description du poste :
Sous l’autorité de la directrice générale, vous aurez à planifier, organiser et contrôler les opérations du service tout en atteignant les objectifs établis. Vous planifiez vos projets et optimisez vos ressources. Vous évoluez avec aisance dans une interface politico-administrative où répondre aux besoins de la population demeure votre priorité.
Votre doigté dans la gestion du personnel (indicateurs de performance, évaluation annuelle…) n’est plus à prouver. Toujours en quête d’amélioration, vous identifiez et analysez les différentes opportunités ; que vous mettez en place par la suite.
La multitude de vos compétences s’étend de la supervision du travail technique de votre service à la gestion du personnel. Pour vous, le travail d’équipe s’inscrit à l’intérieur et à l’extérieur de votre service, la cohabitation pluridisciplinaire vous motive. Mobilisateur possédant un grand leadership positif, vous favorisez et développez une culture d’efficience. Sans oublier un sens politique aiguisé qui vous permet de conseiller autant la direction générale que les membres du conseil dans le développement des projets.
Profil recherché :
- Ingénieur en génie civil et être membre de l’OIQ (obligatoire)
- Baccalauréat en administration des affaires ou toute formation combinée à des compétences dans ce domaine sera considérée
- Maîtrise de l’environnement informatique
- Expérience de 5 ans dans le milieu municipal (atout)
- Avoir une bonne habileté en communication et en gestion
- Avoir un bon sens politique et diplomatie
- Être un leadership mobilisateur
Conditions et avantages :
- 40 heures par semaine aux fins du calcul de la paie
- Salaire selon le contrat de travail de 107 521,87 $ à 141 492,08 $/an
- Quatre (4) semaines de vacances créditées au prorata de l’entrée en poste et 4 semaines complètes créditées au 1er janvier suivant
- Deux (2) jours de congés mobiles crédités au prorata de l’entrée en poste et 2 jours complets crédités au 1er janvier suivant
- Huit (8) jours de congés personnels crédités au prorata de l’entrée en poste et 8 jours complets crédités au 1er janvier suivant
- Les jours compris entre le 24 décembre et le 2 janvier suivant sont des congés payés
- Assurance collective
- Régime de retraite
- Programme d’aide aux employé·es et à leur famille (PAE)
- Plan de formation
- Sensibilisation et équipements liés à la santé et sécurité au travail
- Paiement de la cotisation à l’ordre/à une association
- Stationnement et café gratuits
- Allocation cellulaire
- Vêtements identifiés
- Allocation de mise en forme
CPI – Génie routier – RELÈVE
Tetra Tech cherche de nouveaux talents pour contribuer à des projets d’envergure à travers le Québec. Bénéficie du soutien de nos expert(e)s comme mentors et découvre un environnement de travail propice à ton développement!
Nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 25 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4 000 au Canada et 1 300 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :
- L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;
- Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;
- Des défis techniques stimulants et captivants;
- Des modes de travail réellement flexibles, adaptés à ta réalité, parce que la vie fait partie de nos plans;
- Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;
- Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de tes talents.
Consulte cette vidéo et imprègne-toi de notre culture : Fièrement Tetra Tech – YouTube
Viens développer ton plein potentiel au sein de notre équipe « Transports » en tant que CPI en génie routier!
Bureau : Rimouski et chantiers dans la région du Bas-Saint-Laurent et de la Gaspésie
Les défis qui te permettront de te surpasser :
En collaboration avec ton équipe, tu auras l’opportunité de :
- Agir à titre de surveillant sur des chantiers de construction reliés au génie routier;
- Surveiller la conformité des travaux réalisés sur les chantiers et assurer le respect de la conformité des plans et devis;
- Être proactif, identifier rapidement les divergences entre l’ouvrage en construction et les plans et devis et proposer des solutions;
- Effectuer le suivi de l’avancement des travaux pour la conformité des ouvrages, la validation des demandes de paiement et la préparation des plans tels que construits;
- Participer aux réunions de chantier;
- Effectuer de la surveillance bureau;
- Assurer le respect des échéanciers;
- Participer aux activités de conception (études, modélisation, analyses, mise en plan, etc.) et contribuer à la réalisation des plans et devis.
Ce qui fait de toi la personne idéale pour ce poste :
Grâce à la grande variété de projets chez Tetra Tech, ton rôle sera adapté selon ton niveau d’expertise.
- Baccalauréat en génie civil;
- Attitude positive, rigueur et esprit d’équipe;
- Déplacements en voiture dans le cadre de vos responsabilités (Permis de conduire valide requis);
- Détenir la carte ASP construction.
Tu es intéressé(e) par ce nouveau défi chez Tetra Tech? Postule sur notre site ou envoie-nous ta candidature à talents@tetratech.com!
Tetra Tech souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi, conformément aux lois fédérales et provinciales canadiennes. Nous invitons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles ou ethniques à postuler. Tetra Tech offre de l’assistance aux personnes en situation d’handicap pour garantir un environnement de travail inclusif. N.B. : Nous contacterons uniquement les candidat(e)s retenu(e)s
ÉCOLE DE GENIE – AUTOMNE 2026 PLUSIEURS CHARGES DE COURS A POURVOIR
Votre rôle
Le travail consiste à assumer la responsabilité de l’enseignement de la charge de cours pour laquelle la personne a été engagée.
Les cours actuellement disponibles
Les cours sont offerts dans les classes du campus de l’UQAT, à Rouyn-Noranda, à la session d’automne 2026, se déroulant du 24 août 2026 au 16 décembre 2026.
Voir la liste des cours disponibles : https://www.uqat.ca/telechargements/offres_emploi/2026-EG-01.pdf
Vos responsabilités principales
• la préparation du cours;
• la prestation du cours;
• la préparation et la prestation des travaux dirigés (TD) du cours, le cas échéant;
• la disponibilité ou l’encadrement relié à cette préparation et à cette prestation;
• l’évaluation des apprentissages des étudiantes;
• l’attribution d’un résultat et leur remise selon les règles et procédures en vigueur
à l’Université.
Profil recherché
• Détenir minimalement une maîtrise dans le domaine du cours et une expérience pertinente.
• Bonne connaissance de la suite Office et être disposé à apprendre de nouveaux logiciels spécifiques à la fonction, tel que Moodle et Zoom.
• Merci de vous référer aux exigences de qualification pour l’enseignement (EQE) par cours, incluses dans la liste: https://www.uqat.ca/telechargements/offres_emploi/2026-EG-01.pdf
Particularité
L’UQAT valorise l’équité, la diversité et l’inclusion (ÉDI) et, reconnaissant son rôle d’agent de changement, veille à garantir un milieu de vie inclusif pour tous et toutes. Ainsi, l’UQAT encourage les Autochtones, les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique ainsi que les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature, et ce, conformément au programme d’accès à l’égalité à l’emploi auquel elle souscrit.
CPI Génie Côtier
Vous cherchez du sens. De la croissance. Des occasions. Des gens qui comprennent.
Nous sommes la maison des personnes ambitieuses, passionnées et innovantes qui façonnent le monde.
Grâce à une expertise inégalée en ingénierie, en services‑conseils et en sciences, nos esprits globaux s’unissent pour alimenter des solutions locales.
Nous sommes des éclaireurs et des créateurs d’impact.
Nous sommes des Visionniers et Visionnières.
Nous sommes WSP.
L’Opportunité
Votre impact commence ici.
En tant qu’ingénieur·e côtier·ère junior, vous jouerez un rôle clé dans l’analyse des milieux côtiers, la modélisation numérique et le soutien à la conception d’ouvrages de protection. Vous ferez partie d’une équipe multidisciplinaire passionnée qui allie science, ingénierie et innovation pour renforcer la résilience des communautés littorales partout au pays.
Votre Impact
Réaliser des analyses de données métocéaniques : niveaux d’eau, vagues, courants, vents et autres séries temporelles.
Effectuer du traitement, nettoyage, structuration et analyse statistique de grandes bases de données océanographiques.
Contribuer à la modélisation numérique : courants, vagues, transport sédimentaire, dynamique littorale.
Évaluer les impacts d’infrastructures (ouvrages maritimes, protections côtières) sur le milieu côtier.
Participer à la conception d’ouvrages de protection (coupes‑types, plans préliminaires) en collaboration avec dessinateurs et ingénieurs.
Contribuer à une diversité de mandats : petits projets rapides, études d’impact, suivis pluriannuels, projets industriels (Rio Tinto), municipaux ou gouvernementaux.
Collaborer avec les équipes internes (environnement, hydraulique, géosciences) pour caractériser le milieu physique.
Appuyer au besoin des projets liés au draguage (sédiments, bathymétrie, profondeur navigable).
Participer à des activités terrain ponctuelles (inspections, relevés).
Les compétences qui vous distinguent
Formation en génie côtier, génie civil, hydraulique, sciences de l’eau ou domaine connexe.
Intérêt marqué pour la programmation scientifique (MATLAB est un atout majeur), et aisance avec Excel pour la manipulation de données.
Curiosité et motivation pour apprendre les outils de modélisation (MIKE21, SWAN, Delft3D).
Intérêt pour les environnements côtiers, la dynamique des vagues, des courants et des sédiments.
Pourquoi choisir WSP?
Nous existons pour façonner des communautés et faire progresser l’humanité. Les ingénieurs, conseillers et scientifiques les plus brillants du monde entier font de WSP leur maison.
• Fièrement canadienne – nous faisons partie des 100 meilleurs employeurs au Canada en 2026.
• Une communauté mondiale d’experts – votre prochaine idée, mentor ou opportunité est toujours à portée de main.
• Des possibilités illimitées commencent ici. Votre rôle évoluera selon vos ambitions — parce que votre croissance alimente la nôtre.
• Flexibilité et équilibre réel – nous reconnaissons l’importance de l’équilibre dans nos vies et vous encourageons à prioriser le vôtre.
#WeAreWSP
Rémunération
AB, BC, NT, NU, SK & YT : 66 700 $ – 88 400 $
MB & ON : 60 900 $ – 83 800 $
NB, NL, NS, PEI & QC : 60 300 $ – 80 000 $
Déclaration :
Le salaire final octroyé pour ce rôle peut varier selon plusieurs facteurs, incluant notamment la formation pertinente, les qualifications, les certifications, l’expérience, les compétences, l’ancienneté, la localisation géographique, la performance et les besoins organisationnels. La fourchette de rémunération indiquée dans cette affiche pourrait être ajustée au besoin.
Transformez votre parcours avec nous
Contribuez à façonner des milieux côtiers résilients et sécuritaires. Joignez‑vous à une équipe humaine, passionnée et innovante.
Avec nous, c’est possible.
Chargée ou chargé de projet – Bâtiment et équipement
• Poste permanent à temps plein avec un horaire de 40 heures par semaine, basé au bureau de Matagami;
• Salaire annuel entre 87 682 $ et 114 739 $;
• Prime de disparité régionale annuelle de 4 320 $ (sans personne à charge) ou 5 747 $ (avec personne à charge);
• Régime complet d’avantages sociaux (assurances collectives et régime de retraite contributif);
• Trois (3) semaines de vacances annuelles après un (1) an de service;
• Autres banques de congés (par année civile) : 14 jours fériés, 2 jours de congés mobiles, 10 jours pour maladie ou obligations familiales;
• Remboursement des frais de cotisation à l’ordre professionnel et remboursement des frais d’activités physiques.
Le mandat
• Assurer une présence régulière sur les chantiers et agir à titre de représentant de l’organisation afin de veiller au bon déroulement des travaux;
• Coordonner les activités des différents intervenants du projet et participer aux rencontres de suivi;
• Effectuer la surveillance de travaux, contribuer à la résolution de problématiques techniques et produire les rapports et relevés requis;
• Vérifier la conformité des documents techniques et contractuels, notamment les plans et devis, les décomptes, les avenants et les rapports d’inspection;
• Contribuer à la planification et au suivi des projets, incluant la gestion des budgets, des échéanciers, des risques et la reddition de comptes auprès des instances concernées;
• Accomplir toutes autres tâches connexes.
Les compétences et les aptitudes nécessaires
• Poste permanent à temps plein avec un horaire de 40 heures par semaine, basé au bureau de Matagami;
• Salaire annuel entre 87 682 $ et 114 739 $;
• Prime de disparité régionale annuelle de 4 320 $ (sans personne à charge) ou 5 747 $ (avec personne à charge);
• Régime complet d’avantages sociaux (assurances collectives et régime de retraite contributif);
• Trois (3) semaines de vacances annuelles après un (1) an de service;
• Autres banques de congés (par année civile) : 14 jours fériés, 2 jours de congés mobiles, 10 jours pour maladie ou obligations familiales;
• Remboursement des frais de cotisation à l’ordre professionnel et remboursement des frais d’activités physiques.
Stagiaire en génie Civil
Volet Estimation
– Analyser et interpréter les documents d’appel d’offres (plans et devis), afin de prendre en compte les particularités (délai, envergure du projet, risques, etc.)
– Participer à l’élaboration des soumissions à partir du logiciel TPL et des documents d’appel d’offres (plans et devis)
– Analyser et demander des propositions aux fournisseurs et sous-traitants
Volet Gestion de projet
– Gestion et suivi du projet (budget, décompte progressif, réunion de chantier, travaux supplémentaires, etc.)
– Planification et suivi de l’échéancier du projet
– Planification des ressources à la réalisation du projet
– Collaboration et suivi en chantier avec le surintendant
– Effectuer toutes autres tâches connexes à sa fonction
Exigences
– Baccalauréat dans un domaine pertinent: génie civil, génie de la construction, ou toute autre combinaison équivalente de formation et d’expérience; en cours
– Détenir un permis de conduire valide;
– Démontrer une capacité d’adaptation, d’autonomie et d’initiative;
– Démontrer une capacité d’analyse et de synthèse;
– Désir d’apprendre, travailler en équipe et participer au succès du Groupe
Conditions
– Stage avec possibilité d’avancement dans une équipe dynamique;
– Salaire concurrentiel à discuter selon l’expérience ;
– Assurances collectives ;
– REER collectif ;
– Possibilité de formation à l’interne;
– Collaborer avec les divers secteurs multidisciplinaires du Groupe Riverin;
– Environnement de travail dynamique, humain et solidaire;