Archive for the ‘Sciences de l'environnement’ Taxonomy
Agent.e d’accueil et d’animation
Vous avez de l’entregent, de l’initiative et une passion pour votre région ? L’Escale Maritime de Trois-Pistoles recherche ses futurs Agents d’accueil et d’animation pour la saison 2026 !
Pourquoi choisir l’Escale ? Parce qu’ici, la routine n’existe pas. Un jour vous conseillez des kayakistes, le lendemain vous accueillez des artistes pour un spectacle où vous servez des gens assistant à une joute de pelote basque. C’est le projet parfait pour quelqu’un qui veut toucher à tout : culture, sport, plein air et service client.
- Salaire compétitif : 20 $ / heure
- 35 heures / semaine (horaire flexible)
- Un cadre de travail exceptionnel près du fleuve Des tâches variées (service, logistique de spectacles, prêt d’équipement, conseil touristique)Note : Dans le cadre de la subvention salariale, nous recherchons des personnes de 30 ans et moins.
Faites vite ! Vous avez jusqu’au 15 mai pour nous envoyer votre CV.
Pour postuler : projets@escalemaritime.ca
Lieu : 66, rue du Parc, Trois-Pistoles.Joins-toi à une équipe passionnée et fais vivre un été mémorable à nos visiteurs !
Agronome – Chargé·e de projets
Ton rôle
En tant qu’Agronome Chargé·e de projets au bureau de Montréal, tu prendras en charge ou participeras à la réalisation d’expertises agronomiques dans le cadre de projets diversifiés, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire. Des déplacements ponctuels sur le terrain sont à prévoir.
Tes responsabilités
- Réaliser des demandes d’autorisation à la CPTAQ et assurer les suivis agronomiques requis pour des dossiers de carrières et sablières
- Évaluer les impacts sur le milieu agricole dans le cadre d’études d’impact sur l’environnement (EIE)
- Assurer la surveillance agronomique sur les chantiers (sites industriels, travaux routiers, parcs éoliens, etc.)
- Réaliser des évaluations de dommages financiers en milieu agricole
- Contribuer à la préparation de demandes d’autorisation et d’études environnementales diverses
- Être amené à faire des visites terrain et des déplacements
Profil recherché
- Baccalauréat en agronomie
- Membre de l’Ordre des agronomes du Québec (OAQ)
- Minimum 2 ans d’expérience pertinente
- Sens de l’organisation, rigueur, capacité d’analyse et polyvalence
- Leadership et excellentes aptitudes pour le travail d’équipe et les relations avec la clientèle
- Carte ASP un atout
Pourquoi joindre Activa ?
En rejoignant notre équipe, tu bénéficies de :
- Un salaire compétitif
- Un poste permanent à temps plein
- Mode hybride : minimum 2 jours au bureau
- Gamme complète d’avantages sociaux (assurance collective, REER collectif)
- Remboursement sport et transport collectif, télémédecine, cotisation OAQ remboursée à 100 %
- Congés mobiles, vacances avantageuses et partage des profits
- Programme de formation continue
https://emploi.activaenviro.ca/jobs/7629186-agronome-charge-e-de-projets
Chargé·e de projet senior – Biologiste
Activa Environnement est une firme de consultants spécialisée en environnement. Nous offrons un milieu de travail stimulant, une ambiance conviviale et des projets variés et enrichissants.
Ton rôle
- En tant que chargé·e de projet senior, tu joues un rôle clé entre la direction, les équipes internes, les clients et les parties prenantes.
- Tu es responsable de la qualité, de la cohérence et de la réussite des projets en biologie, tout en agissant comme référence technique et stratégique.
- Tu participes concrètement à des projets structurants (énergies renouvelables, infrastructures, développement territorial) et tu contribues directement à des décisions qui façonnent les milieux.
Tes responsabilités
Pilotage de projets
- Planifier, organiser et superviser des projets environnementaux
- Assurer le respect des échéanciers, des budgets et des livrables
- Rédiger et réviser des rapports techniques de haute qualité
Coordination et leadership
- Coordonner et encadrer une équipe multidisciplinaire (biologistes, spécialistes, chargés de projet, techniciens)
- Planifier et superviser la production des études sectorielles (faune, flore, milieux naturels, paysage, bruit, archéologie, etc.)
- Agir comme point de contact principal avec les clients et partenaires
Autorisations environnementales
- Gérer les processus d’autorisation auprès des instances gouvernementales
- Assurer la conformité réglementaire des projets
Contribution à l’expertise
- Participer à l’amélioration des pratiques internes et à l’évolution de l’expertise en biologie
- Agir comme mentor technique auprès des ressources plus juniors
- Contribuer à des projets qui font avancer la mission d’Activa
Profil recherché
- Baccalauréat en biologie, écologie ou domaine connexe (maîtrise un atout)
- 10 ans et plus d’expérience en environnement
- Maîtrise des outils SIG (ArcGIS, QGIS)
- Excellentes compétences en rédaction technique
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Leadership collaboratif et sens des responsabilités
- Membre de l’Association des biologistes du Québec (atout)
Conditions et avantages
- Salaire compétitif selon l’expérience
- Horaire flexible et télétravail
- Assurance collective et programme d’épargne‑retraite
- Formation continue et développement professionnel
- Remboursement de frais (transport collectif, activités sportives, etc.)
- Environnement de travail humain, stimulant et en croissance
https://emploi.activaenviro.ca/jobs/7583257-charge-e-de-projet-senior-biologiste
Conseiller(-ère) en conformité
Nous recherchons activement un conseiller en conformité qui, relevant de la directrice adjointe – Planification et Coordination, agira à titre de personne-ressource auprès des gestionnaires et des employés en matière de conformité réglementaire, technique et opérationnelle.
POURQUOI MONTER À BORD?
- Emploi permanent – 37,5 heures par semaine
- Congés payés durant la période des Fêtes et semaines de vacances anticipées
- Assurance collective (médicament, dentaire, vision, etc.)
- Programme d’aide aux employés
- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur
- Programme de bonification annuel
- Travail de bureau au cœur du Vieux-Port de Québec
- Possibilité de télétravail
- Possibilités d’avancement
- Équipements de travail fournis
- Club social et événements d’entreprise
TES TALENTS SERVIRONT À RELEVER LES DÉFIS SUIVANTS :
- Effectuer une vigie de la règlementation maritime et de l’impact sur les opérations.
- Maintenir à jour les instructions générales et assurer la cohérence documentaire dans le cadre du Système de Gestion de la Sécurité (SMS).
- Documenter et suivre les non-conformités identifiées par les opérations, la maintenance opérationnelle ou les audits.
- Contribuer aux enquêtes maritimes lorsque surviennent des événements ou des incidents qui le requièrent.
- Participer à la familiarisation terrain du personnel navigant (capitaines, matelots, mécaniciens) sur les instructions et procédures liées au SMS.
- Présenter les outils, formulaires ou exigences de façon vulgarisée et adaptée au contexte opérationnel.
- Piloter la mise à jour de la matrice des compétences du personnel navigant selon la règlementation en vigueur et les besoins opérationnels.
- Participer au développement des compétences et répondre aux besoins en formation du personnel opérant.
- Prendre en charge la compilation des indicateurs de performance (KPI) en lien avec la conformité documentaire et les outils du SMS.
- Développer et implanter des outils et des méthodes d’analyse propres aux domaines de l’amélioration continue et de la performance organisationnelle, incluant la gestion par processus et des démarches d’optimisation.
- Coordonner la compilation des intrants avec les adjointes et la direction pour alimenter les tableaux de bord et les rapports mensuels.
- Participer et apporter son soutien aux activités prévues au système de gestion de la santé, sécurité et environnement.
NOTRE COLLÈGUE IDÉAL POSSÈDE :
- Une formation collégiale ou universitaire dans une discipline reliée au domaine maritime
- Une connaissance des méthodes d’analyse en amélioration continue, dont la gestion par processus (un atout)
- De l’expérience dans une fonction similaire (un atout)
- Un permis de conduire valide
- Un niveau avancé en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit
- Une capacité à travailler dans un environnement de travail numérique
- Tout autre ensemble de formations jugé équivalent pourra être considéré
DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
Fondée en 1972, Groupe Océan est une entreprise florissante, inspirante et qui a le vent dans les voiles! Leader de l’industrie maritime canadienne, notre succès se fonde sur notre capacité à innover, notre volonté de toujours aller de l’avant et la diversité de nos services. Que ce soit du remorquage portuaire, des travaux maritimes, de la construction ou de la réparation navale, nous sommes très fiers des réalisations de notre main-d’œuvre spécialisée. Au sein de nos différentes équipes, nous retrouvons des employés dynamiques, passionnés et animés par une volonté de faire une différence. Nous favorisons un milieu de travail sain, sécuritaire et respectueux de notre environnement, reflétant ainsi nos valeurs d’excellence, d’intégrité et de respect.
TU AIMERAIS TE JOINDRE À L’ÉQUIPE, FAIS NOUS PARVENIR TON CURRICULUM VITAE DÈS MAINTENANT!
N.B. : Groupe Océan souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les membres des Premières Nations et Inuits, ainsi que les personnes handicapées à poser leurs candidatures. L’utilisation du genre masculin vise à faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire. Nous croyons au principe d’équité en matière d’emploi et nous sommes ouverts aux mesures d’adaptation lors du processus de sélection.
OcéanMC et Groupe OcéanMC ainsi que les logos/dessins y afférents sont des marques de commerce de 9538-7742 Québec inc. employées sous licence.
Tu as besoin d’aide pour postuler? Rejoins-nous ou envoie ta candidature par courriel à go@groupocean.com, ou par message texte au 367-321-8817.
Conseiller/conseillère en environnement
Responsabilités offertes :
- S’impliquer dans la sensibilisation du public et l’élaboration de projets de sensibilisation ciblés (p.ex. dépliants, activités de sensibilisation, outils de communication);
- Soutenir, au besoin, le déploiement d’activités scolaires (ateliers en classe et sorties en nature);
- Participer aux activités d’acquisition de connaissances et, lorsque nécessaire, aux efforts sur le terrain;
- Réaliser des analyses géomatiques et être en soutien à l’ensemble de l’équipe sur cet aspect;
- Collaborer à l’accompagnement des acteurs de l’eau vers leur passage à l’action;
- Participer aux activités de concertation et de planification de l’organisme.
Exigences spécifiques :
- Avoir une bonne connaissance des divers enjeux de l’eau (économie d’eau potable, bandes riveraines, habitats aquatiques, milieux humides, érosion et inondations, etc.).
- Être familier du fonctionnement des organismes de bassins versants.
- Avoir une certaine connaissance de la zone de gestion intégrée de l’eau du nord de la Gaspésie (territoire, réalité socioéconomique, bassins versants, acteurs de l’eau, etc.).
- Maîtriser les logiciels de géomatique (ArcGIS Online, ArcGIS Pro et QGIS).
- Être familier d’outils de communication (Facebook, Canva, MailChimp, etc.).
Exigences générales :
- Détenir un diplôme universitaire en biologie, géographie, aménagement, environnement ou autres domaines liés à l’emploi (p.ex. géomatique, communication, etc.).
- Avoir une capacité d’écoute, d’accompagnement et de suivi pour agir auprès de divers intervenants.
- Avoir d’excellentes capacités communicationnelles et rédactionnelles.
- Avoir de la rigueur, du dynamisme, de l’entregent, de la polyvalence et un bon esprit d’équipe.
- Être familier des services et outils offerts par Google (Gmail, Drive, Meet, Documents, Agenda, etc.).
- Maîtriser les logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Avoir un permis de conduire valide et être autonome dans ses déplacements.
Avantages sociaux :
- Assurance collective et régime de retraite avec contribution de l’employeur après trois mois d’embauche
- Dix (10) journées maladie/famille par année (au prorata des heures)
- Congés fériés supplémentaires à la période des Fêtes et à Pâques
- Travail hybride (présentiel et télétravail)
- Horaire flexible à déterminer à l’embauche
Chargé(e) en environnement (eau et sol)
TR3E Experts-Conseils est une entreprise québécoise en pleine croissance proposant une gamme de services complète en ingénierie et environnement. La division Environnement supporte notamment les entrepreneurs généraux et les promoteurs de projets œuvrant dans les domaines industriels, du génie civil, des infrastructures et des énergies renouvelables. Tu es sympathique, compétent(e) et motivé(e) par les défis? Nous t’offrons d’évoluer au sein d’une équipe multidisciplinaire de premier plan, dans un climat de travail agréable et enrichissant où tu pourras contribuer à des projets variés et stimulants à l’échelle du Québec.
Responsabilités principales du poste- En collaboration avec l’équipe, tu auras à prendre en charge ou participer à certaines des activités suivantes : Effectuer des évaluations de risques de contamination de sites (Phase I); planifier et coordonner des campagnes de caractérisation de sol et d’eau souterraine (Phase II et III) et des travaux de réhabilitation de sites contaminés; effectuer des relevés terrain et des visites de sites divers; prendre en charge ou collaborer à la rédaction de rapports; préparer des demandes d’autorisation et permis environnementaux; contribuer à la réalisation d’études et suivis environnementaux divers; assurer la qualité des services et documents produits par l’équipe de projet; effectuer la gestion des projets (offre de services, échéancier, suivi financier, etc.).
Compétences et qualifications requises – Détenir un diplôme universitaire en science ou domaine connexe (environnement, géologie, chimie, etc.); posséder un minimum de 3 ans d’expérience pertinente; détenir une expérience de travail ou de stage au Québec; faire preuve de leadership et de bonnes capacités en gestion et coordination de projets; posséder de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe, la communication et les relations avec la clientèle; démontrer de bonnes capacités d’analyse, de rédaction, de la rigueur et de la polyvalence.
Pourquoi nous choisir? Pour travailler avec une équipe de passionné(e)s; parce que le développement durable ça te parle; pour contribuer au développement du Québec (rien que ça!); parce que nous sommes flexibles (horaire de travail variable, possibilités de télétravail, accommodements possibles, etc.); parce que nos conditions sont bonnes (régime d’assurance collective, régime de retraite, augmentation annuelle du coût de la vie et d’échelon (pas besoin de demander), frais d’adhésion d’association professionnelle, etc.).
Lieu de travail : Rimouski, Baie-Comeau, New Richmond (Gaspésie). Possibilité de faire du télétravail si tu résides dans une des régions visées.
Fais parvenir ton C.V. ainsi qu’une lettre de motivation (avec le titre du poste et la région souhaitée) en objet adressée à Pierre-Claude Gagnon, président-directeur général, avant lundi 11 mai 2026 à l’adresse suivante : rh@tr3e.ca
Agent.e de l’environnement
Responsabilités
- Participer activement à l’organisation et au déroulement des activités de sensibilisation associées au Mois de l’eau (juin) – kiosques lors d’événements publics, publications via les réseaux sociaux, etc.;
- Collaborer à la logistique et aux efforts d’acquisition de connaissances sur le terrain pour différents projets estivaux portant sur les lacs, les espèces exotiques envahissantes (EEE) et les milieux humides;
- Venir en soutien – selon les besoins de l’organisme – à toutes autres activités de concertation, de sensibilisation ou d’acquisition de connaissances susceptibles de se dérouler au cours de l’été.
Exigences
- Être âgé(e) de 30 ans ou moins au début de l’emploi.
- Avoir la citoyenneté canadienne ou détenir le statut de résident(e) permanent(e).
- Être titulaire d’un diplôme ou poursuivre une formation technique ou universitaire en biologie, géographie, aménagement, environnement ou autres domaines liés au stage.
- Connaître les concepts généraux associés aux écosystèmes liés à l’eau (milieux riverains et humides, habitats aquatiques) ainsi que les bonnes pratiques permettant la gestion efficace de ceux-ci.
- Détenir des compétences en communication et en vulgarisation scientifique.
- Avoir de la rigueur, du dynamisme, de l’entregent, de la polyvalence et un bon esprit d’équipe.
- Maîtriser les logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Avoir un permis de conduire valide et être autonome dans ses déplacements.
Naturaliste
Il ou elle contribue à transformer ces collections en un outil scientifique, éducatif et patrimonial structuré, en assurant la qualité, la cohérence et la traçabilité des données.
Responsabilités principales
1. Inventaire et documentation des collections
· Réaliser l’inventaire systématique des collections existantes
· Vérifier, compléter et structurer les données associées aux spécimens (identification taxonomique, provenance, date, collecteur, habitat)· Assurer la mise à jour continue du registre des collections
· Participer à la validation scientifique des identifications, en collaboration avec des experts
2. Numérisation et gestion des données
· Assurer la numérisation des collections (encodage et structuration des bases de données)
· Produire des photographies scientifiques standardisées des spécimens (selon le matériel disponible)
· Intégrer les données dans les systèmes numériques (registre IQBIO, bases de données)
· Veiller à la qualité, à la cohérence et à la traçabilité des données
3. Mise en valeur des collections
· Contribuer à la valorisation des collections (ex. : mini-expositions)
· Participer à la production de supports de diffusion scientifique
Profil recherché
· Formation en biologie, écologie, sciences naturelles ou domaine connexe
· Intérêt marqué pour la taxonomie, les collections naturalistes et la biodiversité
· Aptitude pour la gestion de données scientifiques
Compétences spécifiques
· Maîtrise des outils informatiques (bases de données, tableurs, gestion d’images)
· Capacité à produire des contenus scientifiques clairs et rigoureux
· Sens de l’observation, rigueur et souci du détail
· Autonomie et capacité de travail en équipe multidisciplinaire
Ou : démontrer un intérêt marqué pour la biodiversité et une volonté de développer des compétences liées à la réalisation de ce projet.
Biologiste
Organisation : Institut québécois de la biodiversité (IQBIO)
Projet : Station littorale IQBIO – Sainte-Luce
Lieu : Sainte-Luce (Bas-Saint-Laurent)
Durée : Poste estival (8 semaines, entre la mi-juin et la fin août)
Horaire : Temps plein (35 h/semaine) – 17,50 $/h
Description du poste
Le ou la biologiste participe à la caractérisation intégrée de la biodiversité du littoral de Sainte-Luce, incluant les inventaires du vivant, l’analyse écologique des habitats et la documentation des interactions biologiques.
Il ou elle contribue à structurer une lecture scientifique du territoire, en lien avec le développement du registre des espèces et des observations IQBIO.
Responsabilités principales
1. Synthèse des données existantes
· Définir les limites de l’aire d’étude
· Réaliser une revue des connaissances locales
· Décrire la faune, la flore et les habitats littoraux de Sainte-Luce
2. Validation des données sur le terrain
· Effectuer des visites des milieux ciblés
· Réaliser des prises de données
· Procéder à des prélèvements si nécessaire
· Identifier et documenter les espèces observées
3. Structuration et analyse des données
· Décrire les habitats et les caractéristiques écologiques des milieux
· Produire des fiches espèces (biologie, écologie, distribution, statut)
· Contribuer à l’alimentation du registre des espèces IQBIO
· Structurer les données selon des standards scientifiques reconnus
4. Cartographie et organisation du territoire
· Identifier et cartographier les écosystèmes présents
· Déterminer les limites biologiques du territoire étudié
· Contribuer à une compréhension intégrée du système littoral
5. Diffusion et médiation scientifique
· Participer à la rédaction de contenus scientifiques et éducatifs
· Contribuer à la création d’affiches, de documents et d’outils de vulgarisation
· Assurer la rigueur scientifique des contenus diffusés
Profil recherché
· Formation universitaire en biologie ou en écologie
· Capacité à concevoir et à appliquer des protocoles de caractérisation écologique
· Intérêt pour les milieux côtiers et marins
Compétences spécifiques
· Connaissance de l’écologie des milieux littoraux et marins
· Connaissance des méthodes d’inventaire
· Connaissance des grands groupes taxonomiques
· Capacité à planifier et coordonner des campagnes d’échantillonnage
· Maîtrise de techniques de collecte non destructives
· Bonne condition physique et autonomie
Ou : démontrer un intérêt marqué pour la biodiversité et une volonté de développer des compétences liées à la réalisation de ce projet.
Ce que nous offrons
· Participation à un projet scientifique structurant en biodiversité
· Expérience terrain concrète en milieu côtier du Saint-Laurent
· Contribution à un projet innovant de documentation et de diffusion scientifique
Envoyer votre CV et une lettre d’intention à : Denis Turcotte ou Michel Fournier
iqbio.station.littorale@gmail.com