Archive for the ‘La Nouvelle-Beauce’ Taxonomy
Ingénieure ou ingénieur de projet
- Effectuer la conception d’ouvrages ainsi que la préparation de plans, devis et estimations;
- Superviser divers projets d’infrastructures municipales, notamment ceux liés aux infrastructures urbaines, au transport, à la mobilité et à la sécurité routière;
- Superviser la réalisation de mandats de services professionnels;
- Effectuer des études, des rapports et des analyses de nature technique et administrative;
- Participer à l’élaboration et à la réalisation de projets spéciaux;
- Superviser le travail du personnel de l’équipe immédiate dans le respect des ententes de travail;
- Siéger sur divers comités multidisciplinaires.
Analyste fonctionnel
En intégrant l’équipe des Technologies de l’information, vous participerez à un programme de développement structuré de 12 mois conçu pour favoriser votre apprentissage et votre progression professionnelle. Accompagné(e) par des analystes expérimentés, vous développerez une expertise recherchée en analyse fonctionnelle, en chaîne d’approvisionnement et en solutions SAP.
Vous terminez prochainement vos études universitaires et souhaitez amorcer votre carrière dans un environnement stimulant et formateur?
Vous êtes motivé(e) par les technologies d’affaires et souhaitez participer à des projets concrets ayant un impact direct sur les opérations d’une entreprise nord-américaine?
Faites le choix d’un rôle évolutif où vous contribuerez au déploiement et à l’amélioration de SAP S/4HANA, tout en développant vos compétences au sein d’une équipe passionnée, engagée dans votre réussite professionnelle.
Les avantages de travailler chez duBreton à Saint-Bernard, c’est :
Un équilibre entre travail et bien-être
- Mode de travail hybride
- 11 jours de congés fériés payés
- Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)
- Congés pour obligations familiales
Une carrière stimulante et valorisante
- Programme de développement de 12 mois conçu spécialement pour les nouveaux diplômés
- Mentorat et accompagnement par des analystes expérimentés
- Participation à l’implantation et à l’évolution de SAP S/4HANA
- Reconnaissance des années de service
Des avantages financiers et santé
- Assurances complètes : médicaments, vie, dentaire, voyage, invalidité, télémédecine et compte de frais de santé
- REER collectif et régime de participation aux bénéfices
- Remboursement pour activités physiques, artistiques ou massothérapie
Un environnement de travail distinctif
- Produits duBreton à prix réduit
- Accès prioritaire à une place en garderie à Saint-Bernard
- Gym sur place 24/7
- Événements d’entreprise
- Service de conciergerie au garage Raymac pour votre véhicule
En tant qu’Analyste fonctionnel(le)chez duBreton à Saint-Bernard, vous serez responsable de :
- Analyser et documenter les processus liés à la planification et à l’exécution de la chaîne d’approvisionnement afin d’identifier des opportunités d’amélioration dans SAP S/4HANA;
- Participer au soutien, à la configuration, aux tests et à l’évolution des modules SAP liés à la planification de la production (PP), à la gestion des matières (MM) et à la gestion de la qualité (QM);
- Collaborer à la collecte, à l’analyse et à la documentation des besoins d’affaires auprès des utilisateurs;
- Contribuer à la rédaction de spécifications fonctionnelles, de scénarios de tests, de procédures et de documentation utilisateur;
- Participer à la préparation et à la validation des données de base requises pour les migrations et le maintien de la qualité des données;
- Appuyer les activités de tests d’intégration et d’acceptation utilisateur, ainsi que le suivi des anomalies identifiées;
- Contribuer aux analyses liées à la planification des besoins, à la gestion des stocks et aux processus de planification ventes et opérations (PVO/S&OP);
- Offrir du soutien fonctionnel de premier niveau et participer à la formation des utilisateurs;
- Collaborer avec les équipes TI, les responsables de processus et les partenaires externes afin d’assurer l’avancement des projets et des livrables;
- Participer activement au programme de développement, aux formations SAP et aux activités de mentorat prévues dans votre parcours.
Ce poste est pour vous si…
- Vous terminerez un baccalauréat ou une maîtrise à l’automne 2026 ou à l’hiver 2027 en génie industriel, gestion des opérations et de la logistique, gestion de la chaîne d’approvisionnement, systèmes d’information organisationnels, administration des affaires ou dans un domaine connexe;
- Vous possédez de 0 à 1 an d’expérience pertinente acquise lors de stages, d’emplois étudiants ou de projets académiques;
- Vous avez un intérêt marqué pour les technologies d’affaires et les solutions SAP S/4HANA;
- Vous possédez une bonne compréhension des concepts de base de la chaîne d’approvisionnement, tels que la planification, les stocks, le MRP et le contrôle de la qualité;
- Vous êtes bilingue en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’interagir avec nos collègues et partenaires aux États-Unis;
- Vous maîtrisez Microsoft Excel et la suite Microsoft 365;
- Vous avez une connaissance de Visio ou d’un outil de modélisation de processus (atout);
- Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et votre désir d’apprendre;
- Vous possédez un excellent esprit d’analyse et de synthèse;
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un grand souci du détail;
- Vous êtes à l’aise de travailler avec des équipes multidisciplinaires;
- Vous êtes capable de gérer plusieurs priorités dans un environnement en transformation;
- Vous appréciez autant les technologies que la réalité des opérations sur le terrain.
Informations complémentaires
- Programme de développement de 12 mois menant à un poste permanent;
- Entrée en fonction à temps plein dès l’obtention du diplôme;
- Poste basé au siège social de Saint-Bernard, sur la Rive-Sud de Québec dans un secteur non desservi par le transport en commun.;
- Mode de travail hybride selon les besoins opérationnels et les modalités en vigueur;
- Déplacements occasionnels dans les différents sites de l’entreprise;
- Respect des règles de biosécurité et de salubrité lors des visites en usine et à la ferme;
duBreton s’engage dans le programme d’accès à l’égalité et d’équité en emploi, et encourage les candidatures des Premières Nations, des femmes, des membres de la communauté LGBTQ2S+, des travailleurs de tous âges, des personnes en situation de handicap, ainsi que des représentants d’origines diverses.
L’utilisation du genre masculin est utilisée sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.
Pour postuler : https://carrieres.dubreton.com/jobs/8552941-analyste-fonctionnel-le-finissant-e?promotion=2249084-trackable-share-link-uqar-analyste-fonctionnel
Conseiller / Conseillère en ressources humaines
Entrée en poste : Dès que possible
Durée : Jusqu’en mars 2028
Envie de plonger au cœur des RH et de faire bouger les choses ?
Rejoins notre équipe dans ce poste temporaire et collabore au quotidien avec notre Partenaire d’affaires RH. Ici, tes idées comptent, ton apprentissage est continu, et chaque projet est une occasion de contribuer à l’évolution du département.
Comme Conseiller.ère RH, tu seras au cœur de notre équipe RH et tu auras l’opportunité de voir concrètement comment les initiatives RH prennent vie. Chaque jour sera différent, et tu pourras mettre la main à la pâte sur des projets variés.
Dans ce poste temporaire, tu auras l’occasion de découvrir toutes les facettes des ressources humaines et de contribuer activement à plusieurs domaines clés :
- Dotation : recrutement, intégration et accueil des nouveaux employés.
- Gestion des talents et développement : formation, développement des compétences et le suivi de la performance.
- Relations de travail : appui aux gestionnaires et employés pour les questions de relations de travail et situations particulières.
- Santé et sécurité : participation aux initiatives et suivis.
- Rémunération et avantages sociaux : soutien à l’administration des régimes et programmes internes.
- Projets spéciaux RH : contribution à des initiatives et projets visant à améliorer les processus et la culture RH.
Profil recherché
- Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
- Curiosité et motivation, avec l’envie d’apprendre et de contribuer à tous les aspects des RH.
- Organisation et rigueur, capable de gérer plusieurs dossiers et priorités.
- Collaboration et proactivité, qui n’hésite pas à proposer des idées et à participer activement aux projets RH.
Les avantages de travailler chez Élite Composite :
- Équipe RH en place – tu ne seras jamais seul(e) !
- Programme d’aide aux employés (PAE) pour t’accompagner dans ta vie personnelle et professionnelle
- Fermeture de l’usine durant les vacances estivales de la construction et entre Noël et le Jour de l’an
- La chance d’avoir un environnement de travail rénové
- Vendredi PM en congé!
Gestionnaire de Projet
Le gestionnaire de projet a la responsabilité de coordonner le(s) projet(s) auquel il/elle a été affecté(e), de diriger l’équipe pour atteindre les objectifs du projet et de servir de lien de communication avec les parties prenantes internes et externes.
Plus précisément, en tant que gestionnaire de projet, vous aurez à:
– Supporter l’organisation pendant la phase d’avant-projet (pré signature contrat) pour créer les évaluations, le risque, le calendrier et gérer l’implication d’experts spécifiques;
– Coordonner l’élaboration des plans de projet;
– En plus de toutes les communications du projet (interne et externe), vous serez responsable du lien de communication vers le client;
– Gérer les exigences commerciales et contractuelles du projet (termes et conditions);
– Assurer la gestion administrative du projet (correspondance officielle, suivi des livrables clients, compte rendu de réunion, etc.);
– Examiner et approuver toutes les demandes de modifications au projet (ajout à la portée du projet, report de dates, etc.);
– Diriger la phase de mise en oeuvre du projet en assurant l’exécution du projet conformément au plan, y compris l’adaptation du plan en cas de déviation;
– Maintenir les projets dans le triangle coût/qualité/délai et escalader si nécessaire;
– Effectuer divers suivis d’avancement de projet, mener les portes de projet selon le processus et compléter les rapports associés (coûts réels et attendus, échéancier, livrables, risques, opportunités, qualité des produits/du projet, points ouverts, autre le cas échéant);
– S’assurer que le découpage du travail soit défini, coordonner et hiérarchiser l’assignation et la réalisation de ce découpage de travail pour toutes les parties impliquées;
– Mettre à jour régulièrement les échéanciers, les jalons, les livrables et les dépendances dans l’outil de gestion (Primavera).
Votre profil:
– Baccalauréat en génie ou en administration des affaires;
– Expérience minimum de 3 ans en gestion de projet avec clients externes;
– Détenir une certification du PMI ou équivalent (PMP, Prince 2 ou autres) est un atout;
– Expérience dans le domaine ferroviaire est un atout;
– Maitrise en gestion de projet est un atout.
Connaissances et compétences recherchées:
– Excellent connaissance du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit (clients en dehors du Canada);
– Atout: Connaissance des logiciels de gestion de projet, tels que Primavera et/ou MS Project;
– Bonne maitrise de la Suite Office;
– Excellentes compétences en communication interpersonnelle, orale et écrit;
– Orienté résultat
– Leadership dans un contexte de supervision indirecte et grande capacité à travailler en équipe;
– Capacité à négocier et à influencer les gens, tant interne qu’externe;
– Capacité à gérer dans un contexte international;
– Sens de l’organisation et de la planification grandement développé;
– Rigueur, polyvalence, « ownership » et flexibilité.
Ce que nous t’offrons:
– Horaire flexible et hybride avec possibilité de terminer à midi les vendredis;
– Assurances collectives accessibles dès le jour 1;
– Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
– Bureau situé tout près des ponts sur la rive-sud de Québec;
– 5 journées de vacances cadeau pour la première année;
– Projets de grandes envergures dans un contexte international.
Analyste prix de revient
L’analyse financière, le prix de revient et l’optimisation de la performance manufacturière sont au cœur de votre expertise? Vous aimez transformer les données en informations stratégiques, collaborer avec les équipes opérationnelles et contribuer à la prise de décision? Vous êtes rigoureux, analytique et motivé par l’amélioration continue?
Faites partie d’une équipe où votre expertise financière et votre sens des affaires auront un impact concret sur la performance de nos opérations!
Travailler chez duBreton à titre d’Analyste prix de revient, c’est,
Un équilibre entre travail et bien-être
- Un poste de jour du lundi au vendredi
- 11 jours de congés fériés payés
- Congés pour obligations familiales
- Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)
Une carrière stimulante et évolutive
- Possibilités de progression dans les différentes unités de l’entreprise
- Programme de reconnaissance des années de service
- Participation à des évènements d’entreprise
Des avantages financiers et santé
- Assurances complètes : médicaments, vie, dentaire, voyage et invalidité
- Compte de remboursement des frais de santé et service de télémédecine
- REER collectif et régime de participation aux bénéfices
- Remboursement pour activités physiques, artistiques ou de massothérapie
- Produits duBreton à prix réduit
Au quotidien, l’Analyste prix de revient aura à,
- Mettre en place, maintenir et améliorer les méthodes d’établissement, de comptabilisation et de mise à jour du prix de revient des produits.
- Compiler et déterminer les coûts standards des produits et de la main-d’œuvre.
- Établir et mettre à jour le système de prix de revient des produits.
- Déterminer avec précision les coûts de fabrication de nos produits.
- Analyser les écarts entre les coûts réels et les coûts standards et recommander les actions appropriées.
- Analyser les consommations ainsi que les écarts d’inventaire.
- Participer au processus de fermeture de mois.
- Préparer et mettre à jour différents rapports financiers et indicateurs de performance (KPI).
- Assurer l’intégrité et la fiabilité des données financières liées aux opérations manufacturières.
- Collaborer avec les équipes des opérations afin d’identifier les opportunités d’amélioration de la performance financière.
- Participer à l’optimisation des processus financiers et à l’amélioration continue des outils d’analyse.
Ce poste d’Analyste prix de revient à Saint-Charles-de-Bellechasse est pour vous si,
- Vous détenez un baccalauréat en comptabilité, en finance ou en administration.
- Vous possédez une expérience en prix de revient dans un environnement manufacturier.
- Vous avez de l’expérience dans le secteur agroalimentaire (atout).
- Vous avez travaillé avec un système ERP (atout).
- Vous maîtrisez la suite Microsoft Office, particulièrement Excel.
- Vous êtes à l’aise pour rechercher, analyser et combiner des données provenant de multiples sources.
- Vous maîtrisez le français et êtes capable de communiquer en anglais afin d’échanger avec les collègues de notre division américaine.
- Vous détenez un permis de conduire valide et êtes disponible pour vous déplacer entre les sites de Saint-Charles-de-Bellechasse et de Saint-Bernard.
Vous vous démarquez également par :
- Votre rigueur et votre esprit d’analyse.
- Votre sens de l’organisation et de la planification.
- Votre autonomie et votre esprit d’initiative.
- Votre facilité à collaborer avec différents intervenants.
- Votre discrétion, votre professionnalisme et votre souci du travail bien fait.
duBreton s’engage pour l’inclusion et l’égalité
Nous encourageons activement les candidatures des Premières Nations, des femmes, des membres de la communauté LGBTQS2+, des personnes en situation de handicap, des travailleurs de tous âges et de toutes origines.
Envie de contribuer au succès d’une entreprise québécoise innovante et engagée?
Rejoignez-nous dès aujourd’hui ! Postulez ici : https://carrieres.dubreton.com/jobs/8105143-analyste-prix-de-revient?promotion=2218646-trackable-share-link-uqar-analyste-prix-de-revient
IPSPL
Ce que nous souhaitons vous offrir :
Une pratique axée sur votre expertise et votre autonomie professionnelle Des rendez-vous permettant une prise en charge de qualité Une clientèle diversifiée de première ligne Une équipe infirmière expérimentée et bien établie Un environnement humain, professionnel et dynamique Des conditions salariales très compétitives Une clinique indépendante où les idées et les initiatives sont les bienvenues
Lévis
Écrivez-nous en privé ou faites-nous parvenir votre candidature @ agaumond@csilevis.comStagiaire en génie industriel – Gestion de projet
Vue d’ensemble et objectif
À titre de stagiaire en ingénierie, vous aurez l’occasion de contribuer à des projets concrets liés à la construction, à la réparation et à la modernisation navales. Selon votre domaine d’études, vos compétences et les besoins organisationnels, vous pourriez être intégré à différents départements, notamment l’ingénierie, l’approvisionnement, les technologies de l’information, la production, l’industrialisation, la planification, l’estimation, la qualité ou la maintenance.
Vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires afin d’analyser des besoins, de recueillir et de structurer de l’information, de participer au développement de solutions et de soutenir la réalisation de projets. Votre stage vous permettra de mettre en pratique vos connaissances, de développer votre expertise et de découvrir les réalités opérationnelles d’un chantier naval.
Responsabilités principales
Selon le département d’affectation et la nature du mandat, vous pourriez être appelé à :
- Recueillir et analyser de l’information technique ou opérationnelle auprès de différents intervenants;
- Participer à la planification, à la coordination et au suivi des activités ou des projets;
- Analyser des plans, des spécifications, des données, des processus, des méthodes de travail ou des besoins opérationnels;
- Préparer, mettre à jour et structurer de la documentation technique, notamment des procédures, des instructions de travail, des rapports, des plans de travail, des outils de suivi ou des données de référence;
- Participer à la recherche, à l’évaluation ou à la mise en œuvre de solutions techniques, numériques ou opérationnelles;
- Soutenir l’analyse des besoins en ressources, en matériel, en équipements, en systèmes ou en services;
- Effectuer des relevés, des validations, des essais, des mesures ou des observations sur le chantier ou dans les différents secteurs d’activité;
- Collaborer avec les équipes de l’ingénierie, de la production, de l’approvisionnement, des technologies de l’information, de la qualité, de la santé-sécurité, de la maintenance et des autres fonctions de l’organisation;
- Participer à l’identification et à la résolution de problématiques techniques ou opérationnelles;
- Contribuer au suivi de l’avancement des travaux et à l’identification des écarts ou des ajustements requis;
- Proposer des améliorations aux processus, aux outils, aux méthodes de travail ou aux systèmes existants;
- Contribuer aux initiatives d’amélioration continue et à la standardisation des pratiques.
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous :
- Êtes présentement aux études dans un programme universitaire en génie mécanique, génie électrique, génie industriel, génie informatique, génie logiciel, informatique ou dans un domaine connexe;
- Faites preuve de curiosité, de rigueur, d’autonomie et d’un bon esprit d’analyse;
- Possédez de bonnes capacités de résolution de problèmes et de synthèse;
- Avez un bon sens de l’organisation et des priorités;
- Êtes en mesure de travailler sur plusieurs activités ou projets simultanément;
- Aimez collaborer avec des équipes multidisciplinaires;
- Possédez de bonnes aptitudes en communication et en rédaction;
- Faites preuve d’adaptabilité et avez envie d’apprendre dans un environnement concret et dynamique;
- Maîtrisez les principaux outils de la suite Microsoft Office;
- Possédez une connaissance fonctionnelle du français et de l’anglais, notamment pour consulter de la documentation technique.
Admissibilité
Les occasions de stage sont offertes aux personnes présentement aux études. L’expérience de travail doit répondre aux exigences du programme d’études et le stage doit être reconnu par l’établissement d’enseignement.
La personne retenue devra également réussir le processus d’enquête et obtenir l’attestation de sécurité exigée dans le cadre du Programme de sécurité des contrats du gouvernement fédéral.
Pourquoi choisir Davie pour votre stage?
Vous aurez l’occasion de contribuer à des projets navals d’envergure, de développer vos compétences dans un environnement concret et stimulant, d’apprendre auprès d’équipes expérimentées et d’évoluer au sein d’une organisation en croissance.
Chez Davie, vous ne faites pas qu’un stage : vous osez le grandiose.
Stagiaire génie mécanique – Ordonnancement
Vue d’ensemble et objectif
À titre de stagiaire en ingénierie, vous aurez l’occasion de contribuer à des projets concrets liés à la construction, à la réparation et à la modernisation navales. Selon votre domaine d’études, vos compétences et les besoins organisationnels, vous pourriez être intégré à différents départements, notamment l’ingénierie, l’approvisionnement, les technologies de l’information, la production, l’industrialisation, la planification, l’estimation, la qualité ou la maintenance.
Vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires afin d’analyser des besoins, de recueillir et de structurer de l’information, de participer au développement de solutions et de soutenir la réalisation de projets. Votre stage vous permettra de mettre en pratique vos connaissances, de développer votre expertise et de découvrir les réalités opérationnelles d’un chantier naval.
Responsabilités principales
Selon le département d’affectation et la nature du mandat, vous pourriez être appelé à :
- Recueillir et analyser de l’information technique ou opérationnelle auprès de différents intervenants;
- Participer à la planification, à la coordination et au suivi des activités ou des projets;
- Analyser des plans, des spécifications, des données, des processus, des méthodes de travail ou des besoins opérationnels;
- Préparer, mettre à jour et structurer de la documentation technique, notamment des procédures, des instructions de travail, des rapports, des plans de travail, des outils de suivi ou des données de référence;
- Participer à la recherche, à l’évaluation ou à la mise en œuvre de solutions techniques, numériques ou opérationnelles;
- Soutenir l’analyse des besoins en ressources, en matériel, en équipements, en systèmes ou en services;
- Effectuer des relevés, des validations, des essais, des mesures ou des observations sur le chantier ou dans les différents secteurs d’activité;
- Collaborer avec les équipes de l’ingénierie, de la production, de l’approvisionnement, des technologies de l’information, de la qualité, de la santé-sécurité, de la maintenance et des autres fonctions de l’organisation;
- Participer à l’identification et à la résolution de problématiques techniques ou opérationnelles;
- Contribuer au suivi de l’avancement des travaux et à l’identification des écarts ou des ajustements requis;
- Proposer des améliorations aux processus, aux outils, aux méthodes de travail ou aux systèmes existants;
- Contribuer aux initiatives d’amélioration continue et à la standardisation des pratiques.
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous :
- Êtes présentement aux études dans un programme universitaire en génie mécanique, génie électrique, génie industriel, génie informatique, génie logiciel, informatique ou dans un domaine connexe;
- Faites preuve de curiosité, de rigueur, d’autonomie et d’un bon esprit d’analyse;
- Possédez de bonnes capacités de résolution de problèmes et de synthèse;
- Avez un bon sens de l’organisation et des priorités;
- Êtes en mesure de travailler sur plusieurs activités ou projets simultanément;
- Aimez collaborer avec des équipes multidisciplinaires;
- Possédez de bonnes aptitudes en communication et en rédaction;
- Faites preuve d’adaptabilité et avez envie d’apprendre dans un environnement concret et dynamique;
- Maîtrisez les principaux outils de la suite Microsoft Office;
- Possédez une connaissance fonctionnelle du français et de l’anglais, notamment pour consulter de la documentation technique.
Admissibilité
Les occasions de stage sont offertes aux personnes présentement aux études. L’expérience de travail doit répondre aux exigences du programme d’études et le stage doit être reconnu par l’établissement d’enseignement.
La personne retenue devra également réussir le processus d’enquête et obtenir l’attestation de sécurité exigée dans le cadre du Programme de sécurité des contrats du gouvernement fédéral.
Pourquoi choisir Davie pour votre stage?
Vous aurez l’occasion de contribuer à des projets navals d’envergure, de développer vos compétences dans un environnement concret et stimulant, d’apprendre auprès d’équipes expérimentées et d’évoluer au sein d’une organisation en croissance.
Chez Davie, vous ne faites pas qu’un stage : vous osez le grandiose.
PROFESSEURE, PROFESSEUR EN LINGUISTIQUE ET FRANÇAIS
Université TÉLUQ
PROFESSEURE, PROFESSEUR EN LINGUISTIQUE ET FRANÇAIS
Le Département des Sciences humaines, Lettres et Communications de l’Université TÉLUQ, établissement d’enseignement universitaire à distance, cherche à pourvoir un poste régulier de professeure ou professeur en linguistique avec une spécialisation en langue française.
secteur disciplinaire
Linguistique (spécialisation en langue française)
sommaire de la fonction
Selon les modalités éprouvées dans la pratique de la formation à distance, la professeure ou le professeur assume des responsabilités d’enseignement, de recherche et de services à la collectivité. Elle ou il participe aux activités et à la vie académique du département en Sciences humaines, Lettres et Communication. Elle ou il intervient surtout dans les programmes de premier et de deuxième cycle en enseignement, mais peut intervenir aux trois cycles d’enseignement.
expérience
- Expérience d’enseignement en milieu universitaire.
- Excellente maîtrise de la langue française et grande compétence en matière de communication écrite.
- Capacité de développer des enseignements dans des disciplines connexes.
- Expérience en formation à distance sera considérée comme un atout.
formation
Doctorat en linguistique.
durée de l’engagement
Poste régulier.
traitement
Selon la convention collective des professeures et professeurs en vigueur.
lieu de travail
Québec ou Montréal.
entrée en fonction
Le plus tôt possible
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir, sous forme électronique, une lettre d’intention décrivant les objectifs de carrière, un curriculum vitae complet, deux lettres de recommandation provenant directement des personnes répondantes, une publication scientifique et leurs diplômes et permis de travail (s’il y a lieu) au plus tard, le 28 octobre 2026 à:
Service des ressources académiques
Université TÉLUQ
Courriel : sra.dotation@teluq.ca
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler. Conformément aux exigences des législations canadienne et québécoise en matière d’immigration, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant l’autorisation de travailler au Québec.
L’Université TÉLUQ souscrit avec conviction aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI). Elle reconnaît l’importance de l’EDI dans la poursuite de l’excellence en enseignement et en recherche. Ainsi, l’Université TÉLUQ entend non seulement contribuer à une meilleure représentativité de la collectivité canadienne au sein des milieux de recherche canadiens, mais également à promouvoir l’excellence en recherche, et ce, de façon durable. Dans cette optique, l’Université TÉLUQ s’engage à devenir, par ses actions, un chef de file en matière de diversité, d’équité et d’inclusion.
Enfin, sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations.
PROFESSEURE, PROFESSEUR RÉGULIER EN GÉNIE LOGICIEL ET SYSTÈMES INFORMATIQUES
Université TÉLUQ
PROFESSEURE, PROFESSEUR régulier en génie logiciel et systèmes informatiques
Le Département des Sciences et technologies de l’Université TÉLUQ, établissement d’enseignement universitaire à distance, cherche à pourvoir un poste régulier de professeure ou professeur
secteur disciplinaire
Génie logiciel, avec une expertise complémentaire en systèmes informatiques
sommaire de la fonction
La professeure ou le professeur assume des responsabilités d’enseignement, de recherche et de services à la collectivité. Elle ou il participe aux activités et à la vie universitaire du Département Science et Technologie.
La personne recrutée devra couvrir le domaine du génie logiciel (SE – Software Engineering) et au moins deux domaines parmi les suivants : OS (systèmes d’exploitation), PDC (calcul parallèle et distribué), SF (fondements des systèmes) et AR (architecture et organisation). Concrètement, il s’agit d’un profil en génie logiciel empirique, en systèmes distribués ou en construction de logiciels à grande échelle, capable d’assumer la responsabilité des cours de conception logicielle, de tests et qualité, d’architecture, de systèmes d’exploitation et de concurrence.
La personne retenue assurera la responsabilité de cours existants et contribuera au développement de nouveaux cours principalement en génie logiciel ainsi que dans des domaines complémentaires liés aux systèmes informatiques. Selon son expertise, elle pourra notamment contribuer à des enseignements portant sur les systèmes d’exploitation, les systèmes parallèles et distribués, l’architecture des systèmes informatiques et leurs fondements.
Plus précisément, et selon des modalités éprouvées dans la pratique de la formation à distance, la professeure ou le professeur :
- Assume les tâches d’enseignement dans les cours en lien avec le poste ;
- Intervient dans les programmes des trois cycles d’études en informatique ;
- Répond aux demandes des étudiantes et des étudiants portant sur le contenu et la pédagogie des cours dont elle ou il est responsable;
- Poursuit ses activités de recherche dans son ou ses domaines de spécialisation ;
- S’acquitte des tâches d’administration et de services à la collectivité prévues à la convention collective ;
- Collabore à la vie universitaire de la TÉLUQ
expérience
Les candidates et les candidats doivent posséder les expériences et les compétences suivantes:
- Expérience reconnue en enseignement du génie logiciel, ainsi que des compétences permettant d’enseigner dans au moins deux des domaines suivants : systèmes d’exploitation, calcul parallèle et distribué, fondements des systèmes, architecture et organisation des ordinateurs ;
- Fort potentiel d’excellence en recherche en génie logiciel ou dans un domaine connexe, avec des activités ou des intérêts de recherche permettant de contribuer au développement du secteur du génie logiciel et des systèmes informatiques ;
- Capacité à concevoir, réaliser et actualiser des cours et des programmes universitaires, particulièrement en génie logiciel et dans les domaines complémentaires des systèmes informatiques;
- Capacité ou potentiel à encadrer des étudiantes et étudiants aux cycles supérieurs et à contribuer à leur formation en recherche ;
- Capacité à développer un programme de recherche autonome, à obtenir du financement de recherche et à diffuser les résultats de ses travaux dans des publications ou autres contributions scientifiques reconnues ;
- Capacité à collaborer au sein d’équipes multidisciplinaires et à contribuer aux activités universitaires et collégiales du Département.
formation
Détenir un doctorat dans une discipline étroitement liée au poste, notamment en génie logiciel, en informatique, en génie informatique ou dans une discipline connexe pertinente au génie logiciel et aux systèmes informatiques.
durée de l’engagement
Poste régulier menant à la permanence.
traitement
Selon la convention collective des professeures et professeurs en vigueur.
lieu de travail
Québec ou Montréal, à distance.
entrée en fonction
Février 2027
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir, sous forme électronique, une lettre d’intention décrivant les objectifs de carrière, un curriculum vitae complet, deux lettres de recommandation provenant directement des personnes répondantes, une publication scientifique, leurs diplômes et permis de travail (s’il y a lieu), au plus tard le 25 octobre 2026 à:
Université TÉLUQ
Service des ressources académiques
À noter que la lettre d’intention et le curriculum vitae doivent être rédigés en français
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, la priorité sera toutefois accordée aux Canadiennes, Canadiens ainsi qu’aux résidentes, résidents permanents.