Archive for the ‘Sciences comptables’ Taxonomy
Stagiaire, Services et gestion des espaces (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de 4 mois – Septembre à décembre 2026
Relevant du directeur, Fiscalité, la personne titulaire du poste de stagiaire aura à assumer diverses tâches liées aux activités courantes du département de fiscalité.
Ce que vous ferez
- Participer à la préparation de déclarations de revenus et de divers formulaires fiscaux;
- Effectuer des suivis auprès des autorités fiscales ;
- Effectuer la saisie de données ;
- Supporter les autres membres de l’équipe dans divers éléments de conformité fiscale;
- Collaborer avec différents secteurs de La Caisse dont l’aspect fiscal est présent ;
- Effectuer des recherches fiscales ;
- Participer à d’autres travaux et à divers projets corporatifs de la fiscalité d’entreprise, telle que l’optimisation des processus et la mise en place de nouveaux outils.
Ce qui vous distingue
- Capacité à travailler en équipe ;
- Désir d’obtenir des résultats ;
- Rigueur et minutie ;
- Curiosité ;
- Autonomie ;
- Souci des échéanciers.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier ou deuxième cycle en fiscalité, comptabilité, droit, administration ou domaine connexe ;
- Intérêt pour la fiscalité d’entreprise ;
- Bilinguisme (français et anglais*).
* Utilisation régulière de documentation disponible uniquement en anglais telle que des documents de transactions, bilans comptables, rapports annuels, articles de journaux, études, vigie de marché, etc.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Fiscalité (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de 4 mois – Septembre à décembre 2026
Relevant du directeur, Fiscalité, la personne titulaire du poste de stagiaire aura à assumer diverses tâches liées aux activités courantes du département de fiscalité.
Ce que vous ferez
- Participer à la préparation de déclarations de revenus et de divers formulaires fiscaux;
- Effectuer des suivis auprès des autorités fiscales ;
- Effectuer la saisie de données ;
- Supporter les autres membres de l’équipe dans divers éléments de conformité fiscale;
- Collaborer avec différents secteurs de La Caisse dont l’aspect fiscal est présent ;
- Effectuer des recherches fiscales ;
- Participer à d’autres travaux et à divers projets corporatifs de la fiscalité d’entreprise, telle que l’optimisation des processus et la mise en place de nouveaux outils.
Ce qui vous distingue
- Capacité à travailler en équipe ;
- Désir d’obtenir des résultats ;
- Rigueur et minutie ;
- Curiosité ;
- Autonomie ;
- Souci des échéanciers.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier ou deuxième cycle en fiscalité, comptabilité, droit, administration ou domaine connexe ;
- Intérêt pour la fiscalité d’entreprise ;
- Bilinguisme (français et anglais*).
* Utilisation régulière de documentation disponible uniquement en anglais telle que des documents de transactions, bilans comptables, rapports annuels, articles de journaux, études, vigie de marché, etc.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Gestion d’actifs – Portefeuille immobilier pôle Canada (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois – septembre à décembre 2026
Dans l’exécution de vos fonctions, vous apporterez une assistance à l’équipe de gestion d’actifs Canada (bureau, hôtellerie, résidentielle, logistique et fonds) dans l’exécution de ses mandats dans le cadre de la gestion d’actifs des propriétés.
Ce que vous ferez
- Effectuer différentes tâches d’analyse des résultats, des transactions et des impacts sur les valeurs des actifs ;
- Participer à la préparation des présentations destinées à la haute direction ;
- Participer à l’élaboration des revues d’actifs ;
- Participer aux réunions trimestrielles internes et avec nos partenaires (gestionnaires, gestionnaires de propriétés) ;
- Prendre connaissance des rapports trimestriels préparés par nos partenaires, synthétiser l’information pour les gestionnaires d’actifs et la direction ;
- Participer aux évaluations de nos actifs (échanges avec notre service évaluation) et participer à l’analyse des rapports d’évaluation des propriétés ;
- Suivi financier des enveloppes budgétaires, organisation des données, mise à jour des divers indicateurs de performance et opérationnelle ;
- Participer au suivi des plans d’affaires des actifs en portefeuille ;
- Effectuer toute autre tâche connexe demandée par son supérieur immédiat ou nécessité par ses fonctions en support à l’ensemble de l’équipe.
Ce qui vous distingue
- Esprit d’équipe ;
- Excellente capacité d’apprentissage ;
- Attitude proactive ;
- Dynamisme ;
- Organisation ;
- Autonomie ;
- Entregent ;
- Souci du détail.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier cycle ou de deuxième cycle en administration, finance, comptabilité ou autre formation pertinente ;
- Très bonne connaissance des logiciels de MS Office ;
- Intérêt pour le domaine de l’immobilier ;
- Excellente connaissance du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Interactions fréquentes en anglais à l’oral et à l’écrit avec des partenaires externes basés à l’extérieur du Québec tels que des fournisseurs de services, des cabinets avocats, des pairs, des banquiers, firmes de courtage, firmes d’analyse de crédit et agences de crédit, etc.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Investissement durable (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois ou (8) mois – Septembre à décembre ou septembre à mai 2027
Au sein de la Vice-présidence, infrastructures et investissement durable, la personne stagiaire fournit l’appui nécessaire au déploiement de politiques et d’initiatives liées à l’investissement durable. Elle devra notamment être en mesure de produire de la recherche, fournir des analyses extrafinancières et élaborer des outils portant sur des enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG).
Ce que vous ferez
- Produire de la recherche et fournir des analyses extrafinancières portant sur des enjeux ESG pour une industrie et/ou pour une compagnie en particulier ;
- Rédiger des profils d’entreprise, des notes sur les controverses ou les enjeux ESG, et des recommandations d’engagement actionnarial ;
- Participer aux activités d’engagement actionnarial, telles que le dialogue avec les parties prenantes, les entreprises et les initiatives collaboratives, et appuyer l’équipe dans l’élaboration des documents nécessaires à la réalisation de ces activités ;
- Collaborer aux travaux liés au développement et au déploiement interne d’outils d’analyse de facteurs ESG et de risques liés aux changements climatiques ;
- Appuyer les membres de l’équipe dans la réalisation de projets et d’initiatives stratégique (p. ex. la mesure de l’impact et/ou travaux relatifs aux initiatives en équité, diversité et inclusion) ;
Accomplir toutes autres tâches connexes que pourraient lui confier les membres de l’équipe.
Ce qui vous distingue
- Esprit de collaboration ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Habiletés de communication verbale et écrite ;
- Sens de l’organisation et des priorités ;
- Flexibilité ;
- Autonomie et sens de l’initiative ;
- Rigueur et attention aux détails ;
- Curiosité intellectuelle.
Ce que vous apportez
- Diplôme de deuxième cycle en développement durable, en finance, en économie ou dans un domaine connexe ;
- Excellente maîtrise du français, tant à l’oral et à l’écrit ;
- Maîtrise de la suite Office ;
- Une connaissance du secteur financier et de ses principaux acteurs (un atout) ;
- De l’expérience en lien avec les facteurs ESG, la divulgation TCFD et/ou l’investissement d’impact (un atout) ;
- Un titre professionnel relatif au domaine (un atout).
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Crédit immobilier (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage de 4 mois – Septembre à décembre 2026
Comme stagiaire en Crédit immobilier, vous participerez à la gestion d’un portefeuille international et soutiendrez l’équipe dans toutes ses opérations quotidiennes, notamment la gestion post-investissement des actifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels chevronnés, tout en développant vos compétences en matière d’analyse, de gestion des risques et de stratégie d’investissement.
Ce que vous ferez
- Participer aux analyses du portefeuille en intégrant des notions d’intelligence de marché, de risque de crédit et de portefeuille ;
- Participer à la préparation et aux analyses relatives à la liste de surveillance ;
- Participer à des projets ponctuels visant à améliorer l’efficacité globale de l’équipe et du portefeuille ;
- Participer à la réalisation des revues annuelles pour les prêts du portefeuille, à la vérification diligente pour la clôture des prêts et à la mise à jour du système de gestion des prêts hypothécaires ;
- Contribuer au traitement et à l’obtention des approbations internes nécessaires pour diverses demandes des emprunteurs.
Ce qui vous distingue
- Curiosité et envie d’apprendre ;
- Énergie et dynamisme ;
- Sens de l’organisation et rigueur et souci du détail ;
- Collaboration ;
- Solides compétences analytiques, aptitudes en recherche et habiletés quantitatives ;
- Esprit de synthèse et de la présentation de l’information ;
- Excellentes communications verbales et écrites.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de deuxième cycle en finance, en immobilier ou en économie ;
- Intérêt marqué pour le crédit immobilier commercial ;
- Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office ;
- Programme CFA en cours (atout) ;
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Interactions orales et/ou écrites fréquentes avec des employés de La Caisse basés dans nos bureaux dans le monde.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Étudiant ou étudiante en comptabilité
Chez Robotiq, nous prenons soin des gens (#WeCARE), en plaçant le respect, l’honnêteté et la responsabilité au cœur de tout ce que nous faisons. Nous innovons avec intention (#INNOVATE), en partageant les connaissances et en créant des solutions significatives qui font une réelle différence. Et nous formons une seule équipe (#OneTeam), collaborant entre les rôles et les régions pour nous entraider et aider nos clients à réussir.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE :
Notre équipe des finances est à la recherche d’un étudiant ou d’une étudiant en comptabilité pour joindre son équipe en stage ou à temps plein pendant l’été ou session sans cours et à temps partiel pendant les sessions d’études. La personne sera disponbile pour se déplacer sur notre site de Lévis (St-Nicolas) un minimum de 2 jours par semaine afin de maximiser la collaboration et synergie.
RESPONSABILITÉS SIGNIFICATIVES :
- Assister l’équipe comptable dans la saisie et la vérification des transactions financières
- Effectuer la saisie de données dans le système comptable
- Classer et organiser les documents comptables et les factures
- Participer au traitement des comptes fournisseurs et des comptes clients
- Vérifier l’exactitude des factures et effectuer le suivi auprès des fournisseurs au besoin
- Soutenir l’équipe lors de la préparation des rapports financiers mensuels
- Effectuer diverses tâches administratives liées au département de la comptabilité
PROFIL RECHERCHÉ :
- Étudiant.e en techniques administratrives, techniques de comptabilité ou au Baccalauréat en administration, profil comptabilité (1ère ou 2e année)
- Autonomie, habileté à bien gérer son temps, forte énergie, persévérance et orientation vers les résultats;
- Capacité à prendre des initiatives et à établir des priorités dans les activités quotidiennes;
- Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale (français et anglais). Capacité professionnelle complète requise en anglais pour répondre aux besoin de l’organisation.
JOINDRE L’ÉQUIPE ROBOTIQ C’EST QUOI :
Robotiq brille par sa culture axée sur l’équipe, la transparence des communications, le partage d’information et d’expertise ainsi que le fort esprit de collaboration qui se ressent partout dans l’entreprise!
Autres bonnes raisons :
- Une mission noble et inspirante: libérer les mains humaines des tâches répétitives;
- Des défis stimulants au sein d’une organisation de haute technologie;
- Horaires de travail flexibles, autant pour les congés et la gestion du temps, pour un véritable équilibre travail/vie personnelle;
- Gestion basée sur l’autonomie et des objectifs autant collectifs qu’individuels;
- Régime d’assurances collectives et service de télémédecine;
- Coopérative des travailleurs et travailleuses actionnaires;
- Environnement de travail flambant neuf, technologique, favorisant la collaboration et des aires de travail aménagées selon les besoins;
- Club culture, activités sportives et récréatives, gym sur place, café barista, fruits frais, etc.!
Nous serons ravi.e.s de vous rencontrer!
Comptable
Que vous soyez un (e) jeune professionnel (le) avec peu d’expérience ou à la recherche d’un nouveau défi, ce rôle vous permettra de mettre votre expertise au cœur d’une organisation solide et humaine.
Responsabilités principales :
- Assumer la responsabilité des activités en lien avec le grand-livre, la gestion de la trésorerie, l’établissement du prix de revient, les comptes fournisseurs, les comptes clients, les achats, les assurances et la paie;
- Collaborer à la préparation des budgets annuels;
- S’assurer de la mise à jour des procédures de contrôle interne et s’assurer du respect de celles-ci.
- S’assurer du maintien et du développement du système de comptabilité (ERP)
Ce que nous offrons :
- Poste permanent, à temps complet;
- Environnement de travail respectueux, structuré et collaboratif;
- Horaire et modalités pouvant être discutés afin de favoriser un bon équilibre;
- Reconnaissance de l’expérience et de l’expertise professionnelle.
Agent(e) administratif (ve) polyvalent (e)
L’agent(e) administratif(ve) polyvalent (e) sera responsable de diverses tâches administratives pour venir en aide à l’équipe en place.
Missions Principales
Aide au recrutement :
• Affichage de postes, convoquer les personnes en entrevue, participer aux entrevues de sélection etc.).
• Prospection de nouveaux clients (en personne et par téléphone).
• Aider le recruteur lors de soumissions.
Aide à la Paie
• S’assurer de recevoir toutes les feuilles de temps des employé(es);
• Facturer les clients;
• Entrer les données dans le logiciel Acomba;
• Remplacer la commis comptable, lors d’absence ou de maladie;
• Toutes autres tâches connexes pourront être ajoutées de la part de la direction
EXIGENCES ET CONDITIONS DE TRAVAIL
Compétences Requises
• Compétences Techniques:
o Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel, Outlook, Acomba etc.).
o Connaissance de la comptabilité et du cycle comptable de base.
o Expérience dans le traitement de la paie de plusieurs employés.
o Connaissance en ressources humaines volet recrutement.
• Compétences Interpersonnelles:
o Excellentes compétences en communication orale et écrite.
o Capacité à travailler en équipe.
• Organisation et Rigueur:
o Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
o Capacité à traiter les informations de manière confidentielle.
Qualifications
• Diplôme dans le domaine de l’administration ou expérience équivalente souhaitée.
• Une expérience antérieure dans un rôle administratif est un atout.
Statut d’emploi : Poste permanent à temps partiel pouvant aller progressivement vers un poste à temps plein.
Salaire offert : Salaire plus commission sur les ventes à discuter
Nombre d’heures / semaine :15
Date d’entrée prévue en fonction : le plus tôt possible
Nous faire parvenir votre cv par courriel : servplus@cgocable.ca
Comptable
Lieu : Siège social – Montréal (Ville Saint-Laurent)
Travailler au Groupe Maurice, c’est bien plus qu’un emploi.
C’est évoluer dans un environnement humain, stimulant et porteur de sens. Ici, vous créez des liens authentiques avec les résidents, êtes reconnu chaque jour et évoluez dans un cadre de travail enrichissant. Choisir Le Groupe Maurice, c’est mettre du cœur dans sa carrière.
Le Groupe Maurice, gestionnaire de complexes résidentiels pour retraités, est profondément engagé envers les aînés et offre les ressources nécessaires pour faire une réelle différence dans leur quotidien. Vieillir, c’est vivre !
Venez enrichir votre carrière avec nous!
Le Groupe Maurice est à la recherche de votre expertise à titre de Comptable – Résidences en Exploitation pour se joindre à son équipe Finance.
Vos responsabilités clés:
- Produire les états financiers mensuels avec exactitude et analyser les écarts et tendances financières.
- Réaliser les conciliations de revenus, écritures d’ajustement, et analyses des coûts (CAPEX, OPEX, salaires et vacances).
- Préparer les cédules de bilan, assurer les conciliations bancaires et intercompagnies.
- Effectuer les écritures de journal et les déclarations fiscales TPS/TVQ.
- Assurer le suivi des comptes clients, des provisions et des ajustements requis en collaboration avec les équipes opérationnelles.
- Soutenir les gestionnaires dans l’intégration et l’application des politiques et outils comptables.
- Contribuer à l’amélioration des processus, des outils de travail et des pratiques comptables.
- Participer au maintien des contrôles internes (SOX).
Pourquoi choisir Le Groupe Maurice?
Parce que chez nous, travailler, c’est aussi bien vivre!
Voici ce qui vous attend :
- Un environnement corporatif structuré, humain et collaboratif, où votre expertise s’épanouit au cœur d’une mission porteuse de sens.
- REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4.5%).
- Bonis de performance et prime de référencement.
- Assurances collectives complètes (santé, invalidité, vie), avec partage de la prime.
- Mode de travail hybride (2 jours par semaine en présentiel)
- Jusqu’à 4 semaines de vacances.
- Horaire allégé et congés payés pendant la période des Fêtes.
- L’opportunité de contribuer à des projets stratégiques et à fort impact
- De réelles possibilités de développement professionnel et d’évolution
- Une gestion axée sur l’autonomie, la confiance et la responsabilisation
- Crédit bien-être annuel pour vos soins de santé et activités personnelles.
- Programme d’aide aux employés
- Repas complets à prix d’employé.
- Stationnement gratuit et accès à des rabais corporatifs
Votre profil :
- Diplôme universitaire en comptabilité.
- Minimum de 2 ans d’expérience en comptabilité générale.
- Solide capacité d’analyse et aisance à gérer des dossiers complexes.
- Esprit d’initiative et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.
- Aptitude à vulgariser l’information financière et à collaborer avec divers intervenants.
- Autonomie, sens des priorités et souci du travail bien fait.
- Excellente maîtrise d’Excel; connaissance de HOPEM (un atout).
- Bilinguisme français/anglais (un atout).
Envie d’avoir un Impact concret grâce à votre Expertise Comptable dans un environnement Humain et Convivial ?
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à Isabelle : ilavoie@humanify360.com.
Technicien(ne) comptable
Chez Prolam, nous savons que la performance d’une entreprise repose autant sur ses opérations que sur la qualité de sa gestion. C’est pourquoi nous recherchons un(e) Technicien(ne) comptable rigoureux(se) et organisé(e) qui souhaite contribuer au succès d’une entreprise manufacturière moderne en pleine évolution.
Sous la supervision du contrôleur financier, tu participeras à différentes activités comptables essentielles au bon fonctionnement de l’organisation. Ton travail contribuera directement à la fiabilité de l’information financière et à la prise de décision
Vos principales tâches :
- Classer des documents d’une manière ordonnée ;
- Associer les factures de coût de transport et de douane avec la facturation pour contrôler le prix et éviter la double facturation du transport et déterminer le montant de provision à inscrire à la fin du mois ;
- Effectuer la concordance des factures ;
- Préparer et vérifier de façon hebdomadaire le paiement de fournisseurs ayant une condition de paiement avec escomptes ;
- Préparer et vérifier le 15 du mois le paiement du mois suivant ;
- Procéder au balancement de la perte transport ;
- Faire les conciliations bancaires ;
- Compiler de différentes données dans les fichiers Excel ;
- Gérer la petite caisse ;
- Faire la facturation client autre ;
- Compiler et ajuster l’inventaire des fournitures de la fin de mois ;
- Participer aux différents rapports et écritures pour l’émission mensuelle.
Profil recherché
- DEC en comptabilité ou formation pertinente;
- Bonne maîtrise d’EXCEL et de la suite office;
- Rigueur, autonomie et souci du détail;
- Bon sens de l’organisation;
- Esprit d’équipe et attitude collaborative.
Directeur (trice) en ressources financières
La description complète du poste est disponible au https://www.cegepthetford.ca/emplois/offres-demploi/
Profil recherché
· Éthique et intégrité : Faire preuve d’une éthique irréprochable et d’une rigueur exemplaire dans la gestion des fonds publics, en garantissant l’intégrité des processus financiers et la transparence de la reddition de comptes.
· Leadership et gestion : Démontrer d’excellentes qualités de leadership et une capacité reconnue à coordonner, mobiliser et évaluer des équipes de travail.
· Efficacité opérationnelle : Planifier, organiser et mener de front plusieurs dossiers complexes et gérer les priorités avec calme et rigueur dans un environnement sous pression.
· Collaboration et relations : Établir et maintenir des relations interpersonnelles constructives avec les diverses instances du Cégep (cadres, employés et syndicats) dans un esprit de collégialité.
· Communication et vulgarisation : Posséder une capacité de vulgarisation pour traduire des données financières en informations accessibles et stratégiques.
· Placer la qualité du service à la clientèle au cœur de ses actions et de ses interventions.
· Adhérer pleinement aux valeurs d’excellence, d’audace, d’engagement et de savoir-être du Cégep, tout en promouvant sa culture organisationnelle.
· Être à l’aise avec les outils informatiques, faire preuve d’ouverture face aux nouvelles technologies et à une gestion moderne et agile de l’organisation du travail.
· Maitrise du français écrit et parlé.
ÉTUDIANTS D’ÉTÉ 2026 – FINANCEMENT ET DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES – Québec / SUMMER STUDENT 2026 – FINANCING AND BUSINESS DEVELOPMENT – Québec
Nous sommes la seule banque dédiée exclusivement au développement des entreprises canadiennes. Notre mission est de promouvoir la croissance de l’économie canadienne en soutenant les petites et moyennes entreprises — avec une touche humaine et une présence authentique.
Ce rôle est temporaire de mai à août 2026.
APERÇU DU POSTE
En tant qu’étudiant.e, tu soutiendras l’équipe de Financement et développement des affaires à Québec avec une variété de tâches, notamment :
- Effectuer des tâches administratives telles que la collecte des états financiers, la préparation de documents et l’assistance aux demandes des clients.
- Aider les directeur.trices de comptes dans les activités d’origination de prêts, y compris avec les procédures Connaître son client / Know Your Client (KYC).
- Soutenir les efforts de prospection et les initiatives de développement des affaires.
- Contribuer aux activités marketing en aidant à organiser des événements, des campagnes, et fournir un soutien logistique sur place.
CE QUE NOUS RECHERCHONS
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer les priorités.
- Autonomie, initiative et souci du détail.
- Esprit de collaboration et bonnes compétences interpersonnelles.
- Excellente communication écrite et orale.
- Connaissance de base des produits et concepts financiers (taux d’intérêt, hypothèques, prêts, états financiers).
- Avoir complété au moins une année d’études postsecondaires dans un domaine pertinent et être inscrit à temps plein dans un programme pour la session d’automne 2026.
**Dans le cadre du processus d’embauche, nous effectuons une vérification des antécédents (crédit, criminelle, éducation, sécurité internationale) qui doit respecter nos exigences internes.
*Veuillez noter également que les employé.es temporaires ne sont pas admissibles aux avantages sociaux.
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BDC WANTS TO MEET YOU!
We are the only bank dedicated exclusively to the development of Canadian businesses. Our mission is to promote the growth of the Canadian economy by supporting small and medium-sized businesses—with a human touch and an authentic presence.
This role is temporary from May to August 2026.
POSITION OVERVIEW
As a student, you will support the financing and business development teams in Quebec with a variety of tasks, including:
Performing administrative duties such as collecting financial statements, preparing documents, and assisting with client requests.
Assisting account managers with loan origination activities, including Know Your Client (KYC) procedures.
Supporting prospecting efforts and business development initiatives.
Contributing to marketing activities by helping organize events, campaigns, and communications, and providing on-site logistical support.
WHAT WE ARE LOOKING FOR
- Excellent organizational skills and ability to manage priorities.
- Autonomy, initiative and attention to details.
- Excellent written and oral communication.
- Collaborative spirit and strong interpersonal skills.
- Basic knowledge of financial products and concepts (interest rates, mortgages, loans, financial statements).
- Completed at least one year of post-secondary studies in a relevant field and be enrolled full-time in a program for the fall 2026 semester.
**As part of the hiring process, we conduct background checks (credit, criminal, educational, international security) that must meet our internal guidelines.
*Please note that temporary employees are not eligible for benefits.