Archive for the ‘4 ans’ Taxonomy
Enseignant(e) en Techniques de soins infirmiers
De manière plus précise, nous sommes à la recherche de candidat(e)s disponibles à temps complets pour des besoins prévus à la session d’automne 2025 et les sessions à venir.
Qualifications requises :
> Être disponible à temps complet;
> Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié;
> Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec;
> Détenir un diplôme en pédagogie considéré comme un atout;
> Avoir de l’expérience professionnelle et/ou d’enseignement directement pertinente.
Ingénieur ou ingénieure métallurgiste – Développement et qualité – 19244R
Notre client, Shawinigan Aluminium, fabrique des billettes d’aluminium de qualité supérieure en utilisant des équipements à la fine pointe de la technologie. Grâce à un contrôle rigoureux des procédés (analyses chimiques et métallographiques), les billettes de divers alliages répondent à un large éventail de spécifications. Shawinigan Aluminium cherche à pourvoir un poste d’ingénieur ou ingénieure métallurgiste – Développement et qualité.
Conditions de travail
- Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi
- 37,5 heures par semaine
- Poste 100 % en présentiel
- Salaire concurrentiel selon l’expérience
- Assurance collective payée à 50 % par l’employeur
- Régime de retraite
- Programme d’aide aux employés
- Remboursement des frais d’adhésion à l’ordre professionnel
Description du poste
Relevant du directeur du groupe technique, tu seras responsable de soutenir la performance métallurgique de l’usine, du développement de nouveaux produits jusqu’au contrôle de la qualité.
Plus précisément, tu devras :
- Participer au développement et au suivi de nouveaux produits et alliages.
- T’assurer que toutes les étapes de fabrication respectent les attentes des clients internes et externes.
- Analyser et optimiser les procédés de fabrication de billettes.
- Interpréter les rapports techniques (métallographiques, PODFA, Alscan et autres mesures).
- Qualifier les fournisseurs et assurer le suivi de la qualité des produits critiques.
- Élaborer et réviser les spécifications des ingrédients d’alliage et services critiques.
- Mettre à jour et superviser les plans de contrôle avec les équipes techniques.
- Offrir du soutien technique aux techniciens et gérer l’achat et/ou le remplacement d’équipements liés à la qualité.
- Contrôler les pratiques qualité et assurer le respect des procédures par les opérateurs.
- Participer à l’implantation et à l’amélioration des projets qualité dans les différents services.
- Réaliser des audits internes et tenir à jour le système de management de la qualité (ISO 9001).
- Recommander des actions d’amélioration continue pour optimiser les procédés.
- Remplacer le chef métallurgiste au besoin et faire partie de l’équipe de garde.
Profil recherché
- Baccalauréat en génie des matériaux et de la métallurgie, en génie chimique ou en génie des procédés
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
- De 1 à 10 ans d’expérience en procédés métallurgiques (les stages universitaires seront considérés)
- Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais
- Rigueur et souci du détail
- Esprit d’analyse et sens de l’amélioration continue
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Capacité à gérer ses responsabilités de manière autonome
Pour en savoir plus sur cette occasion d’emploi, contacte Andréanne Vézina par courriel à l’adresse emploi@groupesce.com en prenant soin de mentionner le code de référence interne « 19244R ». Tu peux également visiter notre site Web au www.groupesce.com.
Directeur·rice général·e adjoint·e – Développement
Municipalité de Kamouraska
Située le long du fleuve Saint-Laurent, entre Québec et Rivière-du-Loup, Kamouraska compte plus de 600 habitants et offre un cadre de vie paisible et convivial. Entre paysages pittoresques, vie communautaire dynamique et projets de développement stimulants, chaque jour est l’occasion de contribuer à des initiatives concrètes et de s’épanouir professionnellement.
La Municipalité de Kamouraska recherche un·e leader stratégique et engagé·e pour le poste de Directeur·rice général·e adjoint·e – Développement, avec l’ambition et le potentiel de progresser vers une fonction de direction générale à moyen terme.
Sous l’autorité de la Directrice générale – Greffière-Trésorière, vous aurez pour mandat de :
Principales fonctions :
- Diriger, mettre en œuvre et développer les stratégies liées au plan de développement de la municipalité.
- Élaborer, actualiser et appliquer les politiques et règlements municipaux.
- Soutenir la directrice générale dans ses responsabilités et assurer son remplacement en cas d’absence.
- Accompagner et appuyer les différents comités de la municipalité.
Administration générale :
- Assister aux plénières et aux séances du conseil municipal, lorsque requis.
- Assurer avec la direction générale les communications entre le conseil et les employés.
- Participer aux redditions de compte et offrir un soutien administratif aux greffes.
- Assumer la préparation et la mise en œuvre des mesures d’urgence de la municipalité.
Développement et partenariat :
Accompagner le conseil municipal dans la mise en œuvre et la gestion des dossiers de développement :
- Monter et structurer les dossiers.
- Assurer différentes activités de développement et procéder aux suivis
- Rechercher le financement nécessaire et préparer les demandes de subvention.
- Élaborer et gérer les budgets de projets.
- Effectuer les suivis nécessaires.
Favoriser la concertation avec les différents acteurs de la communauté (MRC, municipalités) et les autres agents de développement du territoire.
Pourquoi choisir la Municipalité de Kamouraska ?
Rejoindre Kamouraska, c’est participer à des projets stimulants au sein d’une communauté dynamique, tout en ayant la possibilité de faire une vraie différence et de bénéficier d’un équilibre unique entre qualité de vie et engagement professionnel.
Ce que nous offrons :
- Poste cadre permanent, 35 h/semaine, avec horaire de 4 jours.
- Salaire reflétant votre compétence.
- Assurance collective et RVER avec contribution de l’employeur.
- 13 jours fériés et 3 congés personnels/maladie.
- Une équipe de proximité, autonome et bienveillante, où l’entraide et le plaisir sont au rendez-vous.
- Possibilité d’évoluer vers une fonction de direction générale à moyen terme.
Profil recherché :
- Diplôme universitaire de 1er cycle dans un domaine pertinent et expérience significative dans un poste similaire.
- Maîtrise du français oral et écrit ainsi que de la Suite Office.
- Leadership mobilisateur, créativité et esprit de synthèse.
- Habiletés relationnelles reconnues : tact, diplomatie et sens politique.
- Approche orientée solutions, favorisant la collaboration, la mobilisation autour de projets.
Rejoignez une communauté dynamique et engagée, où vos projets prennent vie et votre talent fait la différence.
Faites parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation à l’attention de Madame Mychelle Lévesque, Directrice générale – Greffière-Trésorière de la Municipalité de Kamouraska, par courriel à Isabelle Lavoie (ilavoie@humanify360.com), au plus tard le 7 novembre 2025 à 16 h.
Contrôleur Financier
Le Contrôleur Financier, en plus d’être gestionnaire d’équipe, agit comme mentor et catalyseur de réussite auprès de son équipe comptable.
Ce que nous offrons :
- Salaire compétitif, selon ton expérience entre 95 000$ et 120 000$;
- Le remboursement des frais annuels liés à l’Ordre professionnel, CPA;
- L’accès à des assurances collectives et programme de REER dès l’embauche;
- Quatre (4) semaines de vacances par année en débutant;
- Congés fériés CCQ, soit 10 par année;
- Environnement de travail positif et collaboratif, bureaux neufs, ergonomiques et lumineux;
- Une équipe comptabilité structurée, qualifiée et prête à collaborer avec toi;
- Accompagnement lors du transfert des tâches et des responsabilités;
- Cafés gratuits, activités d’entreprise, événements corporatifs.
Tes responsabilités :
- Analyser la rentabilité des projets et assurer les mesures correctives pour contrôler les écarts budgétaires ;
- Agir comme personne ressource auprès du financement de l’entreprise et des relations avec les banques/prêteurs, etc ;
- Participer à l’évaluation trimestrielle du degré d’avancement des travaux, des travaux en cours et de la surfacturation;
- Collaborer au processus de préparation des budgets annuels d’opération, de capital et de caisse ;
- Gérer la trésorerie et s’assurer de faire le suivi des apports de capital ainsi que les distributions requises en fonction des budgets ;
- Préparer les dossiers d’audit et gérer les relations avec les auditeurs externes ;
- Veiller à l’application et au suivi des mécanismes de contrôle interne dans l’évaluation et la gestion des risques financiers ;
- Planifier et coordonner le travail de fins de mois et de fin d’année.
Qualifications :
Détenir un BAC en comptabilité ou expérience dans les mêmes fonctions;
Être à l’aise d’établir une saine gestion financière des différents projets de l’entreprise;
Avoir la capacité à trouver des solutions rapidement, et ce, de manière autonome.
Nous avons hâte de faire ta connaissance!
Postule dès maintenant.
Directeur financier
Lieu de travail : Québec
Salaire : minimum 100 000$ et + selon l’expérience
Vous êtes un(e) leader structuré(e), à l’écoute, qui valorise la collaboration et le soutien d’équipe ? Vous avez une solide expertise en contrôle financier, idéalement dans le secteur de la distribution ? Vous jouerez un rôle clé dans la supervision du département financier au quotidien en plus d’être impliqué dans les décisions stratégiques. Ce rôle de directeur financier pourrait être votre prochain défi stratégique.
Votre rôle dans l’entreprise :
– Diriger et encadrer l’ensemble des fonctions financières : comptabilité générale, paie, comptes payables et recevables, et gestion des inventaires.
– Assurer la production d’états financiers et conformes aux normes ainsi qu’aux exigences fiscales en vigueur.
– Collaborer étroitement avec les opérations pour optimiser la gestion des inventaires et en assurer l’exactitude.
– Déployer et faire respecter des contrôles internes rigoureux, notamment en lien avec les inventaires et les processus comptables.
– Mettre en place des politiques et procédures internes efficaces, en accompagnant les départements dans l’amélioration continue de leurs pratiques financières.
– Développer des indicateurs de performance (KPI) et des outils de mesure pour soutenir la prise de décision et améliorer l’efficacité organisationnelle.
– Participer activement à la planification stratégique de l’entreprise, en partenariat avec le comité de gestion.
– Accomplir d’autres tâches demandées par la direction.
Les indispensables :
– Formation universitaire en comptabilité (le titre CPA est un atout)
– Au moins 4 ans d’expérience dans un poste similaire.
Ce poste nécessite un haut niveau de compétence en anglais, car vous l’utiliserez fréquemment pour presque toutes les tâches. Vous participerez à la collaboration au sein de l’équipe interne, soutiendrez les opérations dans d’autres régions en dehors du Québec, établirez des relations avec des partenaires et des parties prenantes de cultures diverses, garantirez la conformité légale et réglementaire, appliquerez des connaissances techniques et spécialisées, faciliterez la formation et le développement, et gérerez les besoins de traduction et d’interprétation.
Avantages :
– Vacances et journées personnelles
– Assurance collective
– REER
– Possibilités d’achats d’actions
– Rabais sur les produits
Veuillez envoyer votre CV au format Word à Marie-Pier Durand à mariepier.durand@quantum.ca.
RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET GAGNEZ JUSQU’À 1 000 $ ! Pour plus d’informations, cliquez ici.
NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.
Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
Directeur(trice) des finances et comptabilité (Sainte-Foy)
Sainte-Foy | 3 à 5 ans d’expérience | Coop Zone – Votre référence en matériel scolaire, informatique, papeterie et matériel d’art, de l’école primaire à l’université.
Coop Zone, c’est:
- Cinq (5) succursales, dont deux sur le campus universitaire, une dans le Nouvo St-Roch, une au Cégep Limoilou et la boutique Rouge et Or de l’Université Laval au Peps;
- 192 915 transactions annuelles;
- Un chiffre d’affaires de 25 158 364$;
- 39 515 membres actifs;
- 44 emplois réguliers et 200 emplois étudiants à temps partiel.
Les chiffres vous parlent. La stratégie vous stimule. Les relations interpersonnelles vous motivent. Vous êtes au bon endroit !
Vous aimez transformer les chiffres en décisions stratégiques? Vous cherchez un rôle où structure, optimisation et innovation vont de pair? Ici, budgets, prévisions et indicateurs de performance ne sont pas que des données : ils deviennent des leviers de croissance
Vos défis au quotidien :
- Piloter l’ensemble des opérations financières : comptabilité, paie, taxes, conciliations bancaires et investissements, en assurant une conformité rigoureuse aux réglementations en vigueur;
- Anticiper et optimiser : élaborer les prévisions financières, ajuster les budgets et analyser les écarts pour garantir une gestion stratégique et efficiente des ressources;
- Assurer la production des états financiers : mensuels, trimestriels et annuels, en coordonnant les audits et en veillant à l’exactitude des données comptables;
- Gérer les risques avec précision : mettre à jour le cadre de gestion intégrée, identifier les priorités et mettre en place des plans d’action concrets;
- Collaborer avec les acteurs clés : travailler de près avec la direction générale et les partenaires externes (banques, gouvernements, auditeurs) pour fournir une vision financière claire et éclairée;
- Innover et améliorer : piloter des projets d’optimisation, développer des outils de gestion performants (indicateurs clés, rapports financiers) pour une prise de décision efficace;
- Superviser les aspects administratifs : assurer la gestion des assurances, des baux locatifs et du bon fonctionnement des opérations financières internes;
- Soutenir la stratégie d’entreprise : contribuer activement à la planification stratégique et à l’atteinte des objectifs financiers globaux.
Ce que nous offrons :
- Un salaire compétitif;
- Des vacances généreuses adaptées à votre parcours;
- Un régime d’assurances collectives (dentaire, vision, soins paramédicaux, vie, invalidité, télémédecine, PAE) pris en charge à 50 % par l’employeur;
- La vignette de stationnement offerte par l’employeur;
- Un régime de retraite simplifié (RRS);
- Un à deux jours de télétravail possibles suite à l’intégration complétée.
Votre profil :
- Baccalauréat en comptabilité ou autre formation en comptabilité combinée à une expérience pertinente;
- Trois (3) à Cinq (5) ans d’expérience;
- Maîtrise complète du cycle comptable et expérience en gestion d’équipe (un atout);
- Très à l’aise avec la Suite Office avec un niveau élevé d’Excel;
- Aisance avec les systèmes ERP et ouverture aux nouvelles technologies;
- Français impeccable à l’oral comme à l’écrit.
Pourquoi vous ?
- Vous avez un leadership naturel et une capacité à mobiliser une équipe;
- Vous excellez dans l’analyse financière et la prise de décisions stratégiques;
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et toujours en quête d’amélioration;
- Vous savez jongler entre performance et relations humaines avec brio?
Faites de votre expertise un moteur de croissance !
Veuillez transmettre votre candidature dès maintenant à Sylvie Bernier, experte-conseil en recrutement durable.
Mots-clés : finances, comptabilité, gestion budgétaire, analyse de performance, leadership, innovation, conformité, gestion d’équipe.
(Le masculin est utilisé pour alléger le texte.)
Analyste financier (hybride + avantages sociaux)
Lieu de travail : Rive-Sud de Québec
Salaire : jusqu’à 100 000 $ par année
Vous êtes un excellent communicateur, agile et autonome, avec un talent marqué pour l’analyse des coûts de revient ? Relevez un défi de taille dans ce rôle stimulant sur la Rive-Sud de Québec !
Principales responsabilités :
– Gérer le processus de clôture mensuelle pour sa division et effectuer les écritures comptables nécessaires
– Préparer et analyser divers rapports financiers requis
– Collaborer à la mise à jour du budget de sa division
– Réaliser des analyses variées, notamment sur les coûts de revient
– Participer activement à la révision et à l’actualisation du budget de sa division
– Contribuer à la gestion et à l’optimisation des inventaires
Profil recherché :
– Baccalauréat administration des affaires, spécialité en comptabilité
– Au moins 4 ans d’expérience dans un poste d’analyste
– Connaissance au niveau du coût de reviens
– Titre CPA (un atout)
Les avantages :
– Vacances et congés de maladie
– Assurances collectives payées par l’employeur
– REER avec contribution de l’employeur
– Horaire flexible et hybride
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez dès maintenant à mariepier.durand@quantum.ca et rejoignez une entreprise où votre expertise fera la différence !
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Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
Directeur·trice du Service des finances et trésorier·ère
La personne qui occupe le poste de la direction du Service des finances et trésorerie est un joueur clé dans l’organisation de la Ville. Au cœur de tous les projets et développements, le ou la directeur·trice fera une différence dans la vie des citoyens en structurant les finances et en planifiant l’évolution de la ville.
La vie en région vous titille depuis un moment? Vous tomberez sous le charme de la Vallée de La Matapédia comme de nombreux autres Matapédiens d’adoption l’ont fait avant vous. Vous retrouverez ici une communauté ouverte et vivante, où l’on partagera son sentiment d’appartenance avec vous à coup sûr! Ça vous intéresse? Découvrez les responsabilités et qualifications pour occuper ce poste.
Les responsabilités de la direction du service des finances et trésorerie
Sous la direction générale, le ou la titulaire de ce poste aura l’opportunité de piloter les activités financières de la Ville d’Amqui avec rigueur et expertise. En tant que leader stratégique, vous serez responsable de l’application des lois, règlements et résolutions en vigueur, tout en assurant la conformité avec les politiques adoptées par le conseil municipal et les directives de la direction générale. Un rôle clé, essentiel pour le bon fonctionnement de la gestion financière municipale et le développement de notre communauté!
Description des responsabilités et tâches à accomplir
- Assumer la responsabilité de la gestion administrative, financière et comptable de la Ville, notamment budget, rapport financier, trésorerie, rôle d’évaluation, comptes fournisseurs, paie, taxation, perception, etc.
- Dresser les états financiers, conformément aux règles en vigueur dans le secteur municipal
- Planifier et coordonner l’élaboration du budget et du programme quinquennal des immobilisations et assurer un suivi budgétaire rigoureux auprès des directions de services
- S’assurer que les transactions financières respectent les lois, les règlements et les politiques et contrôler les liquidités de la Ville<
- Préparer différents rapports, analyses ou études spécifiques et exercer un rôle-conseil auprès de la direction et des élus municipaux
- Optimiser et renouveler l’approche envers les finances publiques pour s’arrimer à la vision contemporaine de la gestion municipale que la Ville d’Amqui souhaite emprunter
Qualifications recherchées pour l’emploi
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires (finance), ou en sciences comptables ou tout autre diplôme universitaire pertinent
- Détenir 5 années d’expérience pertinente à la fonction
- Très bonne connaissance du français et capacités rédactionnelles
- Maîtriser les outils informatiques les plus couramment utilisés (Excel, Sheets, etc.)
- Posséder des aptitudes de gestion, du leadership, une capacité d’analyse, de bonnes habiletés de communication et le sens de l’initiative
- Faire preuve d’un grand sens de l’organisation, de rigueur et d’une capacité à respecter les échéanciers
- Collaborer avec l’équipe de travail et établir de bonnes relations interpersonnelles
- Être à l’aise dans la communication, notamment orale, et la démonstration de ses comptes rendus
- Expérience en gestion de finances publiques, un atout
- Posséder une bonne connaissance des lois et normes comptables applicables au domaine municipal et de leur application, un atout
- Connaissance des logiciels d’AccèsCité (MégaGest), un atout
Rémunération et avantages sociaux
- Bureau dans un bâtiment neuf en 2025
- Salaire annuel entre 89 120 $ et 104 336 $
- REER collectif concurrentiel
- Horaire flexible (4,5 jours)
- Télétravail possible
- 15 jours de maladie/conciliation travail-famille et 2 jours mobiles
- Formation continue encouragée
- Accompagnement au déménagement (si applicable)
- Crédit d’impôt applicable pour les nouveaux diplômés travaillant dans une région ressource éloignée
Postuler sur notre site web ou au emploi@amqui.ca