Archive for the ‘Chaudière-Appalaches’ Taxonomy

Étudiant(e) en ingénierie

Chez duBreton, nous sommes à la recherche d’un(e) Étudiant(e) en ingénierie afin de participer à un projet concret d’amélioration et d’organisation de nos opérations de maintenance. La personne jouera un rôle clé dans la mise en place du nouveau magasin de pièces de rechange de notre usine en contribuant à la structuration et à l’optimisation de l’inventaire.

Vous souhaitez acquérir une expérience pratique qui vous permettra de mettre à profit vos connaissances en génie dans un environnement manufacturier ?

Vous aimez les projets concrets, l’amélioration des processus et l’organisation des opérations?

Faites le choix d’une expérience enrichissante où vous contribuerez directement à l’efficacité des activités de maintenance tout en développant vos compétences auprès d’équipes expérimentées.

Les avantages de travailler chez duBreton, c’est :

Un équilibre entre travail et études

  • Horaire flexible à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités
  • Expérience concrète en milieu manufacturier
  • Possibilité de développer vos compétences tout au long de votre parcours académique

Une expérience formatrice et valorisante

  • Participation à un projet structurant ayant un impact direct sur les opérations
  • Collaboration avec plusieurs équipes de l’entreprise
  • Développement de compétences en gestion d’inventaire, maintenance et amélioration continue

Des avantages financiers et santé

  • Rémunération concurrentielle
  • Accès au gym du siège social
  • Produits duBreton à prix réduit

Un environnement de travail distinctif

  • Événements d’entreprise fréquents
  • Milieu favorisant l’apprentissage et le développement professionnel
  • Entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses produits

En tant qu’Étudiant(e) en ingénierie, vous serez responsable de :

  • Participer à l’organisation et à la structuration du nouveau magasin de pièces de rechange;
  • Trier, classer et organiser les pièces selon les départements, les équipements et les machines de production;
  • Identifier et étiqueter les pièces, les étagères et les différentes zones d’entreposage afin d’assurer une gestion efficace des inventaires;
  • Mettre à jour l’inventaire et valider l’exactitude des informations relatives aux pièces;
  • Créer et maintenir les fiches de pièces dans les systèmes de gestion en respectant les standards établis;
  • Générer et attribuer les codes QR et les codes-barres facilitant le repérage et le suivi des pièces;
  • Participer à l’amélioration continue des pratiques de gestion des stocks et de l’organisation du magasin;
  • Collaborer avec les équipes de maintenance, d’approvisionnement et d’opérations afin de répondre aux besoins liés aux pièces de rechange;
  • Utiliser les outils collaboratifs et informatiques de l’entreprise, notamment Microsoft Teams et la suite Microsoft Office;
  • Réaliser toute autre tâche connexe contribuant au succès du projet.

 

Ce poste est pour vous si…

  • Vous êtes actuellement étudiant(e) au baccalauréat en génie industriel, génie mécanique, génie de la production automatisée ou dans une discipline connexe;
  • Vous possédez un intérêt marqué pour les opérations manufacturières, la maintenance industrielle et la logistique;
  • Vous maîtrisez la suite Microsoft Office, particulièrement Excel;
  • Vous possédez une connaissance d’un système de GMAO (atout);
  • Vous avez une bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre autonomie et votre rigueur;
  • Vous appréciez le travail d’équipe et les environnements collaboratifs;
  • Vous possédez de bonnes aptitudes en communication;
  • Vous détenez un niveau d’anglais avancé pour la compréhension des fiches techniques.

Informations complémentaires

  • Emploi étudiant temporaire à temps plein ou à temps partiel;
  • Poste basé à Saint-Bernard, sur la Rive-Sud de Québec, dans un secteur non desservi par le transport en commun ;
  • Horaire flexible selon les disponibilités du candidat retenu;
  • Entrée en poste dès que possible;

duBreton s’engage dans le programme d’accès à l’égalité et d’équité en emploi, et encourage les candidatures des Premières Nations, des femmes, des membres de la communauté LGBTQ2S+, des travailleurs de tous âges, des personnes en situation de handicap, ainsi que des représentants d’origines diverses.

Ingénieure ou ingénieur de projet

  • Effectuer la conception d’ouvrages ainsi que la préparation de plans, devis et estimations;
  • Superviser divers projets d’infrastructures municipales, notamment ceux liés aux infrastructures urbaines, au transport, à la mobilité et à la sécurité routière;
  • Superviser la réalisation de mandats de services professionnels;
  • Effectuer des études, des rapports et des analyses de nature technique et administrative;
  • Participer à l’élaboration et à la réalisation de projets spéciaux;
  • Superviser le travail du personnel de l’équipe immédiate dans le respect des ententes de travail;
  • Siéger sur divers comités multidisciplinaires.

Analyste fonctionnel

Chez duBreton, nous sommes à la recherche d’un(e) Analyste fonctionnel(le) pour se joindre à notre équipe dans le cadre de notre programme destiné aux finissants universitaires. Relevant du Directeur, solutions d’affaires et livraison, cette personne contribuera à notre importante transformation numérique propulsée par SAP S/4HANA.

En intégrant l’équipe des Technologies de l’information, vous participerez à un programme de développement structuré de 12 mois conçu pour favoriser votre apprentissage et votre progression professionnelle. Accompagné(e) par des analystes expérimentés, vous développerez une expertise recherchée en analyse fonctionnelle, en chaîne d’approvisionnement et en solutions SAP.

Vous terminez prochainement vos études universitaires et souhaitez amorcer votre carrière dans un environnement stimulant et formateur?

Vous êtes motivé(e) par les technologies d’affaires et souhaitez participer à des projets concrets ayant un impact direct sur les opérations d’une entreprise nord-américaine?

Faites le choix d’un rôle évolutif où vous contribuerez au déploiement et à l’amélioration de SAP S/4HANA, tout en développant vos compétences au sein d’une équipe passionnée, engagée dans votre réussite professionnelle.

Les avantages de travailler chez duBreton à Saint-Bernard, c’est :

Un équilibre entre travail et bien-être

  • Mode de travail hybride
  • 11 jours de congés fériés payés
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)
  • Congés pour obligations familiales

Une carrière stimulante et valorisante

  • Programme de développement de 12 mois conçu spécialement pour les nouveaux diplômés
  • Mentorat et accompagnement par des analystes expérimentés
  • Participation à l’implantation et à l’évolution de SAP S/4HANA
  • Reconnaissance des années de service

Des avantages financiers et santé

  • Assurances complètes : médicaments, vie, dentaire, voyage, invalidité, télémédecine et compte de frais de santé
  • REER collectif et régime de participation aux bénéfices
  • Remboursement pour activités physiques, artistiques ou massothérapie

Un environnement de travail distinctif

  • Produits duBreton à prix réduit
  • Accès prioritaire à une place en garderie à Saint-Bernard
  • Gym sur place 24/7
  • Événements d’entreprise
  • Service de conciergerie au garage Raymac pour votre véhicule

En tant qu’Analyste fonctionnel(le)chez duBreton à Saint-Bernard, vous serez responsable de :

  • Analyser et documenter les processus liés à la planification et à l’exécution de la chaîne d’approvisionnement afin d’identifier des opportunités d’amélioration dans SAP S/4HANA;
  • Participer au soutien, à la configuration, aux tests et à l’évolution des modules SAP liés à la planification de la production (PP), à la gestion des matières (MM) et à la gestion de la qualité (QM);
  • Collaborer à la collecte, à l’analyse et à la documentation des besoins d’affaires auprès des utilisateurs;
  • Contribuer à la rédaction de spécifications fonctionnelles, de scénarios de tests, de procédures et de documentation utilisateur;
  • Participer à la préparation et à la validation des données de base requises pour les migrations et le maintien de la qualité des données;
  • Appuyer les activités de tests d’intégration et d’acceptation utilisateur, ainsi que le suivi des anomalies identifiées;
  • Contribuer aux analyses liées à la planification des besoins, à la gestion des stocks et aux processus de planification ventes et opérations (PVO/S&OP);
  • Offrir du soutien fonctionnel de premier niveau et participer à la formation des utilisateurs;
  • Collaborer avec les équipes TI, les responsables de processus et les partenaires externes afin d’assurer l’avancement des projets et des livrables;
  • Participer activement au programme de développement, aux formations SAP et aux activités de mentorat prévues dans votre parcours.

Ce poste est pour vous si…

  • Vous terminerez un baccalauréat ou une maîtrise à l’automne 2026 ou à l’hiver 2027 en génie industriel, gestion des opérations et de la logistique, gestion de la chaîne d’approvisionnement, systèmes d’information organisationnels, administration des affaires ou dans un domaine connexe;
  • Vous possédez de 0 à 1 an d’expérience pertinente acquise lors de stages, d’emplois étudiants ou de projets académiques;
  • Vous avez un intérêt marqué pour les technologies d’affaires et les solutions SAP S/4HANA;
  • Vous possédez une bonne compréhension des concepts de base de la chaîne d’approvisionnement, tels que la planification, les stocks, le MRP et le contrôle de la qualité;
  • Vous êtes bilingue en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’interagir avec nos collègues et partenaires aux États-Unis;
  • Vous maîtrisez Microsoft Excel et la suite Microsoft 365;
  • Vous avez une connaissance de Visio ou d’un outil de modélisation de processus (atout);
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et votre désir d’apprendre;
  • Vous possédez un excellent esprit d’analyse et de synthèse;
  • Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un grand souci du détail;
  • Vous êtes à l’aise de travailler avec des équipes multidisciplinaires;
  • Vous êtes capable de gérer plusieurs priorités dans un environnement en transformation;
  • Vous appréciez autant les technologies que la réalité des opérations sur le terrain.

 

Informations complémentaires

  • Programme de développement de 12 mois menant à un poste permanent;
  • Entrée en fonction à temps plein dès l’obtention du diplôme;
  • Poste basé au siège social de Saint-Bernard, sur la Rive-Sud de Québec dans un secteur non desservi par le transport en commun.;
  • Mode de travail hybride selon les besoins opérationnels et les modalités en vigueur;
  • Déplacements occasionnels dans les différents sites de l’entreprise;
  • Respect des règles de biosécurité et de salubrité lors des visites en usine et à la ferme;

duBreton s’engage dans le programme d’accès à l’égalité et d’équité en emploi, et encourage les candidatures des Premières Nations, des femmes, des membres de la communauté LGBTQ2S+, des travailleurs de tous âges, des personnes en situation de handicap, ainsi que des représentants d’origines diverses.

L’utilisation du genre masculin est utilisée sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Pour postuler : https://carrieres.dubreton.com/jobs/8552941-analyste-fonctionnel-le-finissant-e?promotion=2249084-trackable-share-link-uqar-analyste-fonctionnel

Analyste en performance financière

​​​​​Développer des solutions financières ingénieuses pour améliorer la rentabilité et faciliter le travail de ton équipe, ça fait partie de ton champ de compétences? Grâce à ta curiosité et à ta rigueur, tu sais analyser et déceler la moindre erreur?
Tu te démarques par ton sens de l’organisation, ta proactivité et ton audace? On recherche un talent comptable tel que toi pour contribuer au rendement de notre coopérative!

Viens laisser ton empreinte dans notre champ, au sein de notre équipe corpo! Postule dès maintenant!

Ton champ d’expertises

Un baccalauréat en sciences comptables ou en administration des affaires profil comptabilité te permettra de récolter ce poste. Un titre comptable reconnu sera pour toi un atout.

Ton champ de responsabilités

En tant qu’analyste en performance financière :

  • Tu participes activement à l’analyse des données financières afin d’assurer la rentabilité du secteur.
  • Tu participes au développement des outils de mesure et d’analyse de la performance financière afin de soutenir les gestionnaires dans leurs décisions et optimiser les opérations.
  • Tu élabores et mets en place des processus et procédures visant l’amélioration et le maintien de contrôles internes efficaces.
  • Tu coordonnes et participes à la fin de mois en collaboration avec la comptabilité corporative.
  • Tu participes à l’élaboration des budgets de la division en partenariat avec les gestionnaires du secteur d’affaires et le directeur, performance financière.
  • Au besoin, coordonner le travail des techniciens et/ou des commis à la comptabilité du secteur.

Le poste exercera ses fonctions au sein du secteur Détail.

Ton champ d’avantages

  • Activités de mobilisation
  • Alternance entre présentiel et télétravail
  • Assurances collectives avec participation de l’employeur
  • Comité santé mieux-être
  • Congés flexibles
  • Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
  • Formations complètes et rémunérés
  • Possibilité d’avancement
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de reconnaissance
  • Régime de retraite
  • Rémunération variable
  • Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
  • Rabais coéquipiers en succursale Avantis
  • Régime d’investissement coopératif

 

Ta seconde famille

Viens grandir au sein de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d’appartenance à une équipe unie et solidaire, où l’entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille plus de 1 400 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 90 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, Agrizone, Pronature, New Holland et Sonic.

 

Cultive avec nous l’esprit coop

  • Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
  • Tu contribues à redonner à la communauté.
  • Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

On t’attend avec impatience!

Analyste en performance financière corporative

Tu possèdes une excellente capacité d’analyse et tu arrives à transformer les données en recommandations concrètes qui influencent les décisions? Ta rigueur, ta capacité à vulgariser l’information financière et ton sens des affaires font de toi une personne sur qui les gestionnaires aiment s’appuyer?
Tu es reconnu comme un partenaire d’affaires de confiance, capable de jongler avec plusieurs dossiers tout en gardant le focus sur les priorités? On cherche un profil analytique, collaboratif et orienté vers les résultats comme le tien pour contribuer à la performance de notre coopérative!

 Viens laisser ton empreinte dans notre champ, au sein de notre équipe corpo! Postule dès maintenant! 

 Ton champ d’expertises 

Tu possèdes un baccalauréat en comptabilité, en finance, en administration des affaires ou dans toute autre discipline jugée pertinente. Un titre CPA ainsi que la maîtrise de Excel et outils d’intelligence d’affaires seront des atouts pour récolter ce poste.
Tu te distingues par ton expérience en modélisation financière, en analyse de données et par ta participation à des projets d’acquisition, d’intégration ou d’amélioration de la performance.

Ton champ de responsabilités 

En tant qu’analyste comptable, performance financière corporative :

  • Tu effectues le suivi des résultats financiers et agis comme partenaire d’affaires auprès des gestionnaires dans l’interprétation de leur performance. 
  • Tu participes à la préparation du budget annuel, des prévisions financières et des différents exercices de projection. 
  • Tu produis, analyses et communiques les principaux indicateurs clés de performance (KPI). 
  • Tu développes, maintiens et optimises des tableaux de bord et des rapports d’aide à la décision dans Power BI. 
  • Tu assures le suivi des initiatives d’efficience et mesures les retombées financières des projets. 
  • Tu participes aux différentes étapes de projets de fusion, d’acquisition et d’intégration d’entreprises. 
  • Tu réalises des analyses de rentabilité et des exercices de benchmarking. 
  • Tu produis et analyse les rapports financiers requis par les partenaires financiers, tout en contribuant au suivi de la liquidité, du fonds de roulement et des capacités de financement de l’organisation.
  • Tu contribues à l’amélioration continue des processus, des outils de gestion et des mécanismes de reddition de comptes. 

Ton champ d’avantages

  • Activités de mobilisation
  • Alternance entre présentiel et télétravail
  • Assurances collectives avec participation de l’employeur
  • Comité santé mieux-être
  • Congés flexibles
  • Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
  • Formations complètes et rémunérés
  • Possibilité d’avancement
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de reconnaissance
  • Régime de retraite
  • Rémunération variable
  • Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
  • Rabais coéquipiers en succursale Avantis
  • Régime d’investissement coopératif

 

Ta seconde famille

Viens grandir au sein de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d’appartenance à une équipe unie et solidaire, où l’entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille plus de 1 400 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 90 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, Agrizone, Pronature, New Holland et Sonic.

 

Cultive avec nous l’esprit coop

  • Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
  • Tu contribues à redonner à la communauté.
  • Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

On t’attend avec impatience!

Superviseur, comptes à payer

Tu es un leader mobilisateur reconnu pour ton sens de l’organisation et ta capacité à faire évoluer les façons de faire? Tu sais rallier une équipe autour d’objectifs communs tout en maintenant des opérations rigoureuses et efficaces?
Tu aimes optimiser les processus, accompagner le développement des talents et jouer un rôle stratégique dans la performance d’un secteur essentiel? Nous recherchons un gestionnaire engagé, axé sur l’amélioration continue et la collaboration pour faire grandir notre équipe des comptes à payer.

Viens laisser ton empreinte dans notre champ, au sein de notre équipe corpo! Postule dès maintenant!

Ton champ d’expertises

Tu possèdes un diplôme d’études collégiales en administration, en comptabilité, en finance ou dans toute autre discipline jugée pertinente. Tu cumules au minimum cinq années d’expérience dans un rôle similaire en comptes à payer et tu as développé de solides compétences en gestion d’équipe.

Ton champ de responsabilités

En tant que superviseur, comptes à payer :

  • Tu accompagnes, encadres et développes les membres de ton équipe afin de favoriser leur progression et leur succès.
  • Tu participes au recrutement, à l’intégration, au développement des compétences et à l’évaluation de la performance de tes coéquipiers.
  • Tu supervises l’ensemble des opérations liées aux comptes à payer afin d’assurer l’exactitude, la conformité et le respect des échéanciers.
  • Tu agis comme personne-ressource dans la résolution de situations complexes et veilles à l’application des contrôles internes, politiques et procédures.
  • Tu identifies et mets en œuvre des opportunités d’amélioration continue afin d’optimiser l’efficacité et la qualité des processus.
  • Tu contribues à l’implantation de nouveaux outils, technologies et pratiques favorisant l’automatisation et la standardisation des opérations.
  • Tu pilotes ou participes activement à des projets stratégiques liés à l’évolution du secteur des comptes à payer.
  • Tu collabores avec les équipes financières et opérationnelles afin d’améliorer les façons de faire et soutenir la performance organisationnelle.

Ton champ d’avantages

  • Activités de mobilisation
  • Alternance entre présentiel et télétravail
  • Assurances collectives avec participation de l’employeur
  • Comité santé mieux-être
  • Congés flexibles
  • Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
  • Formations complètes et rémunérés
  • Possibilité d’avancement
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de reconnaissance
  • Régime de retraite
  • Rémunération variable
  • Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
  • Rabais coéquipiers en succursale Avantis
  • Régime d’investissement coopératif

 

Ta seconde famille

Viens grandir au sein de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d’appartenance à une équipe unie et solidaire, où l’entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille plus de 1 400 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 90 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, Agrizone, Pronature, New Holland et Sonic.

 

Cultive avec nous l’esprit coop

  • Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
  • Tu contribues à redonner à la communauté.
  • Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

On t’attend avec impatience!

Directeur, crédit

La gestion du risque et du crédit, c’est ton champ d’expertise?
Ton jugement nourrit les décisions d’affaires? Tu sais analyser les enjeux financiers, évaluer les risques avec justesse et influencer les orientations qui contribuent à la croissance durable de l’organisation?

Leader mobilisateur, tu as le talent de rassembler, développer et faire grandir les équipes autour d’une vision commune. Grâce à tes solides habiletés de communication, de négociation et de collaboration, tu bâtis des relations de confiance et fais avancer les projets avec impact.
Tu aimerais être au cœur des décisions stratégiques et mettre ton expertise au service d’une coopérative d’envergure où performance, rigueur et vision d’avenir vont de pair?

Viens laisser ton empreinte dans notre champ, au sein de notre équipe corpo! Postule dès maintenant! 

Ton champ d’expertise 

Un baccalauréat en administration des affaires, en finance, en comptabilité ou dans un domaine connexe, jumelé à 8 à 10 ans d’expérience en crédit commercial, en gestion du risque, en comptes à recevoir ou en finance, de même qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais, te permettront de récolter ce poste.
Une certification en crédit (GCC, ECC ou équivalent) sera considérée comme un atout important.

Ton champ de responsabilités  

En tant que directeur(trice), crédit et comptes à recevoir :

  • Tu mobilises, accompagnes et développes une équipe performante en crédit et comptes à recevoir. 
  • Tu définis les orientations, les priorités et les meilleures pratiques en matière de crédit, de recouvrement et de gestion du risque client et de comptes à recevoir. 
  • Tu développes et analyses les indicateurs de performance (KPI) liés au portefeuille clients, au risque de crédit, au recouvrement et mets en place les actions nécessaires pour optimiser les résultats.  
  • Tu veilles à l’application des politiques, procédures et contrôles internes afin d’assurer une saine gouvernance financière. 
  • Tu supervises l’évaluation du risque de crédit, les stratégies de recouvrement et les provisions pour créances douteuses.  
  • Tu agis à titre de partenaire d’affaires auprès des différents secteurs de la coopérative pour les accompagner dans leurs décisions.  
  • Tu pilotes les initiatives d’amélioration continue visant l’optimisation des processus, des technologies et de l’expérience client.  
  • Tu produis et présentes des analyses et recommandations stratégiques qui contribuent à la performance financière et à la croissance durable d’Avantis.  

Ton champ d’avantages

  • Activités de mobilisation
  • Alternance entre présentiel et télétravail
  • Assurances collectives avec participation de l’employeur
  • Comité santé mieux-être
  • Congés flexibles
  • Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
  • Formations complètes et rémunérés
  • Possibilité d’avancement
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de reconnaissance
  • Régime de retraite
  • Rémunération variable
  • Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
  • Rabais coéquipiers en succursale Avantis
  • Régime d’investissement coopératif

 

Ta seconde famille

Viens grandir au sein de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d’appartenance à une équipe unie et solidaire, où l’entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille plus de 1 400 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 90 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, Agrizone, Pronature, New Holland et Sonic.

 

Cultive avec nous l’esprit coop

  • Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
  • Tu contribues à redonner à la communauté.
  • Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

On t’attend avec impatience!

Chargé de projet distribution 35311

Sous la supervision du directeur expérience-client, le titulaire de poste assure le suivi des projets qui lui sont confiés et ce tout au long du processus qui s’étend de la soumission soumission jusqu’au support après-vente auprès des clients et distributeurs dont il a la charge.

Responsabilités

  • Analyse des demandes : Évaluer et répondre aux demandes de soumissions et d’informations des distributeurs dans le respect des délais.
  • Conseil et conception : Guider les distributeurs dans le choix des produits adaptés et les assister pour la réalisation des dessins techniques dans le logiciel maison
  • Validation technique et documentaire : Vérifier l’exactitude des nomenclatures (BOM), des prix, des escomptes, des couleurs et des dessins techniques.
  • Gestion des commandes et des modifications : Obtenir les commandes, les coordonner avec la mise en production et gérer les changements en cours de route (matériel, dates, adresses).
  • Support et représentation : Assurer le soutien technique pour un territoire de vente et représenter occasionnellement l’entreprise lors d’événements ou de réunions de projet.
  • Coordination interne : Faire le lien entre le client et les équipes internes pour garantir la bonne livraison des projets.
  • Résolution des litiges : Agir comme premier point d’escalade en cas de problème ou d’insatisfaction pour assurer une résolution rapide.

Exigences

  • Diplôme collégial en génie mécanique, architecture, en technique administrative ou formation/expérience équivalente en milieu manufacturier ou de la construction.
  • Bilinguisme (anglais-français);
  • Cumuler plus de 2 années d’expérience en service client en service à la clientèle (obligatoire).
  • Démontrer un vif intérêt et être à même de comprendre rapidement des concepts techniques.
  • Connaissance de Salesforce et de la suite Office et facilité à apprendre à utiliser des logiciels maison.
  • Facilité à lire des plans et devis.

 

Avantages

  • Formation continue
  • Régime d’assurance collective
  • Programme d’aide aux employés
  • Activités sociales
  • Cadeaux de reconnaissance de l’ancienneté
  • Référencement de talents
  • Assurance invalidité longue durée
  • Congés mobiles

Remarque

Si vous êtes une personne orientée résultats, avec une passion pour la gestion de projets et un excellent sens de la collaboration, nous voulons vous rencontrer !

 

Technicien(ne) en dotation

Viens vivre une expérience unique dans une équipe extraordinaire et un environnement moderne! Nous sommes à la recherche
de stagiaires allumés qui aiment apprendre parce qu’avec nos escouades, il y a peu de routine! Desjardins est un employeur de
choix ayant à cœur la relève professionnelle TI!

Ta participation
Tu feras partie d’une équipe dynamique qui s’occupe de l’embauche et l’intégration de plus d’une centaine de stagiaires pour
toutes les équipes de la Première Vice-Présidence des technologies. Les gens travaillent en collaboration et les occasions
d’apprendre sont nombreuses!

  • Gérer les affichages et les candidatures sur les plateformes des établissements scolaires
  • Analyser et trier les CV pour plus de 10 profils d’emploi différents
  • Participer à la rédaction de descriptions de postes pour des profils particuliers
  • Assigner les candidats selon les besoins des équipes et en assurer le suivi de manière proactive et dynamique.
  •  Planifier les entrevues de sélection.
  • Documenter les ententes tri-partites.
  • Remplir les demandes de crédit d’impôt, etc.
  • Gérer la communauté des stagiaires.
  • Organiser et planifier des événements pour les stagiaires du secteur (activité d’intégration et de clôture).
  • Participer à l’intégration et l’amélioration de l’IA dans nos processus.

Profil recherché

  • Le stage devra obligatoirement être crédité/attesté par ton établissement d’enseignement soit pour l’obtention de ton diplôme en cours.
  • Étudiant de niveau BAC en Ressources humaines ou en Relations industrielles.
  • Maîtrise du français écrit et parlé de niveau intermédiaire avancé
  • Bonne maîtrise de la suite Office (Outlook, Excel, Teams)
  • Desjardins est propulsé par la diversité au sein de ses équipes. Nous considèrerons avec équité toutes les personnesqualifiées pour ce poste.

Conditions de travail

  • Le mode de travail s’appliquant au stage est le mode hybride.
  • Stage pour la session d’hiver 2026 (de janvier à avril, d’une durée de 14 à 17 semaines, à raison de 35 heures par semaine, selon les conditions de ton établissement scolaire)
  • Rémunération concurrentielle au marché et relative au niveau d’étude obtenu. Entre 23,60 et 27,70$ de l’heure