Archive for the ‘Éducation’ Taxonomy
Professeurs/Professeures de français langue seconde
Enseigner des cours de langue et de culture, du niveau débutant au niveau avancé.
Exigences :
Posséder un diplôme universitaire, de préférence un B.Éd. ou un B.A. avec majeure en français ;
Avoir une très bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ;
Démontrer que son nom ne figure pas dans le registre de cas d’enfants maltraités ;
Posséder un certificat de premiers soins valide.
Le fait d’avoir acquis de l’expérience dans l’enseignement du français langue seconde serait un atout. Puisqu’il y a plusieurs niveaux à enseigner et qu’il est impossible de déterminer très tôt le nombre d’étudiants par niveau, une priorité sera accordée aux professeurs pouvant enseigner plusieurs niveaux.
Tâches :
Assumer une charge d’enseignement de six (6) crédits durant les sessions de printemps ou d’été 2025 ;
Diriger un atelier l’après-midi ;
Veiller à ce que les étudiants parlent français en tout temps sur le campus ;
Vivre sur le campus pendant la durée du contrat.
Choix d’atelier :
Conversation pour débutants
Musique
Culture francophone
Théâtre
Danse
Vidéo
Arts
Chorale
Conditionnement physique
Décoration (soirées thème)
Journal étudiant /médias sociaux
Autres (faire des suggestions)
Conditions d’embauche : signature d’un contrat à terme fixe ; logement en résidence.
Durée des contrats : du 8 mai au 14 juin 2025 et du 26 juin au 02 août 2025.
Lieu de travail : campus de Pointe-de-l’Église.
Date de clôture du concours : La présélection des candidatures terminera au plus tard le 1er mai 2025.
Rémunération : selon la formation et l’expérience.
Mise en candidature :
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitæ et une lettre de motivation qui précise leur choix d’atelier à :
Madame Marie-Élaine Guay, directrice des ressources humaines
Université Sainte-Anne
Pointe-de-l’Église (N.-É.)
B0W 1M0.
Télécopieur : (902) 769-2930
Courriel : emploi@usainteanne.ca
éducateur(trice) à l’enfance
Nous sommes à la recherche d’éducateurs/éducatrices à l’enfance pour combler nos besoins de remplacement de notre personnel éducateur pour l’été prochain.
Tu as de l’expérience auprès de la petite enfance? Tu étudies dans le domaine de l’éducation? Tu as de l’expérience dans la gestion d’un groupe d’enfants? Cette expérience de travail est pour toi!
Elle t’amènera à bonifier tes compétences auprès de la petite enfance et pourra ainsi te mener à faire du remplacement à temps partiel en cours d’année scolaire en alternance travail/étude ou plus.
Profil recherché :
Expérience auprès de la petite enfance et/ou formation ou en cours de formation dans un domaine de la petite enfance ou connexe à celui-ci;
Absence d’empêchement judiciaire à jour;
Cours de secourisme de 8h00 adapté à la petite enfance;
Bonne connaissance du programme éducatif serait un atout;
Connaissance du développement de l’enfant;
Capacité de travailler en équipe;
Polyvalence, assiduité et professionnalisme.
Responsabilités :
Capacité d’accompagner et assurer la sécurité d’un groupe d’enfants, à adapter sa pratique aux situations et aux besoins des enfants.
Démontrer de l’autonomie dans la tâche et la recherche de solutions;
Faire preuve de réceptivité et d’initiative;
Avoir un bon esprit d’équipe;
Possibilité de travail à l’une ou l’autre de nos deux installations, ou aux deux selon les besoins.
Salaire : Selon l’échelle du Ministère
L’expérience sera considérée si pertinente
Embauche : 30 à 35 heures/semaine de début juin à la fin août ou selon les disponibilités
Fais parvenir ton curriculum vitae au gst-laurent@latralee.ca
Monitrice ou moniteur – Camp de jour citoyen
2 emplois à pourvoir
1020, rue des Parlementaires à Québec
En présentiel
Date d’entrée en fonction : juin 2025
L’Assemblée nationale du Québec compte plus de 700 personnes qui appuient les 125 parlementaires dans leurs fonctions et font rayonner la vie citoyenne.
Travailler pour notre institution, c’est œuvrer pour la société québécoise. Parlementarisme, histoire, culture, architecture, horticulture, protection civile, communications, savoirs culinaires, expertise et production numériques; l’Assemblée nationale est unique en son genre, comme vous!
Mettez en valeur vos talents dans ce lieu d’exception!
Vous cherchez une équipe à la mesure de vos talents ?
Se joindre à l’équipe des programmes éducatifs, c’est :
- faire connaître et aimer l’Assemblée nationale à tous ceux qui s’y présentent, la faire rayonner et incarner la vision d’une véritable maison citoyenne;
- organiser et réaliser les activités de la mission éducative de l’institution touchant la promotion de la démocratie et des institutions parlementaires;
- offrir un service et une expérience visiteur hors pair.
Vous possédez ces aptitudes?
- Habiletés en communication;
- Autonomie et dynamisme;
- Connaissances de base ou un intérêt pour l’histoire du Québec et les institutions parlementaires;
- Intérêt pour l’éducation à la citoyenneté.
Mettez vos talents au défi!
Ce poste à l’Assemblée nationale vous amène à :
- vous approprier et à modifier au besoin les activités développées;
- animer un groupe de jeunes entre 9 et 15 ans;
- maintenir une ambiance dynamique et respectueuse;
- assurer la sécurité des enfants dont vous aurez la charge.
Vous répondez haut la main à ces exigences?
Pour être admissible, vous devez :
- Être inscrit à temps plein dans un programme d’études universitaires de 1er cycle en éducation, en science politique, en histoire ou dans une discipline connexe;
- Détenir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail;
- Avoir une connaissance du français appropriée aux attributions de l’emploi;
- La personne dont la candidature est retenue pour occuper cet emploi devra se soumettre aux exigences d’une enquête de sécurité.
Rémunération
Aux fins de la rémunération seulement, les tâches liées à l’emploi étudiant sont appariées à la classe d’emplois de spécialiste en sciences de l’éducation et le taux horaire minimal est de 25,83 $. Une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.
Travailler dans ce lieu unique vous intéresse?
Du 10 au 23 février 2025 à 23 h 59, rendez-vous sur la plateforme Recrutement en ligne, au lien suivant : https://recrutement.carrieres.gouv.qc.ca/.
Pour soumettre votre candidature, cliquez sur « Poser ma candidature ». L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.
Il est important de fournir un dossier de candidature complet et détaillé. Assurez-vous de compléter :
- Vos coordonnées;
- La liste de vos diplômes obtenus et votre scolarité en cours;
- Vos expériences de travail.
Vous avez des questions?
Pour la dotation :
Mme Valérie Gosselin, dotation@assnat.qc.ca
Pour les attributions de l’emploi :
M. Julien Calille, Julien.Calille@assnat.qc.ca
Pour toute question concernant l’utilisation de la plateforme, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec au 418 528-7157 ou ailleurs au Québec au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
Enseignante ou enseignant en anglais au secondaire (remplacement dès maintenant pour une durée indéterminée à 70,83% à l’école secondaire de Donnacona)
Enseignante ou enseignant au primaire (remplacement du 17 mars jusqu’au 26 juin 2025 à 100% à l’école primaire Sainte-Marie)
Enseignante ou enseignant des mathématiques au secondaire (remplacement dès le début du mois de mars jusqu’au 26 juin 2025 à 100% à l’école secondaire de Donnacona)
MONITEUR / MONITRICE EN CLASSES NATURE
Situé en pleine nature, près de Saint-Raymond-de-Portneuf et à environ 100 kilomètres de Québec, le Camp de vacances Kéno transmet aux jeunes de 4 à 21 ans des techniques de plein air et une philosophie unique de vie en nature.
Ta mission
- Animer et encadrer un groupe d’enfants tout au long du séjour en proposant des animations variées et adaptées à leur âge
- Accompagner, conseiller et être soucieux du bien-être de chaque enfant dans sa première expérience de camp
- Soutenir l’animation des instructeurs et instructrices lors des périodes d’activités spécialisées (canot, escalade, etc.)
- Collaborer avec l’équipe d’animation, en prenant part activement aux événements à grand déploiement et à la vie de camp
- Être gardien ou gardienne du respect des procédures et des normes de sécurité en vigueur
Période de travail et précisions
Offertes sur une période de 3 semaines, du 23 mai au 13 juin, les classes nature permettent à près de 1500 élèves de découvrir la pratique d’activités de plein air dans une atmosphère de vacances.
- Kéno offre des séjours en classes nature d’une durée de 2 ou 3 jours. Ils se déroulent généralement du lundi au mardi et du mercredi au vendredi. Certaines écoles viennent également pour une seule journée d’activités en plein air.
Ton bagage
- Posséder des habiletés et/ou de l’intérêt pour le plein air
- Détenir une carte RCR premiers soins valide (8 heures)*
- Expérience en animation serait un atout
- Diplôme DAFA un atout
- Secondaire 5 complété
- Travail qui nécessite de soulever à l’occasion des charges de 50lb (embarcations nautiques) avec l’équipement disponible (harnais, présence de collègues, etc.)
*Ou l’obtenir avant l’entrée en fonction.
Ce que tu y gagnes
- Expérience bonifiée en gestion de groupe et en animation
- Perfectionnement des habiletés relationnelles, du sens de l’organisation et de la capacité d’adaptation
- Formations reconnues
- Faire une différence en partageant ta passion
- Activités sociales organisées par l’entreprise
- Gang trippante et plaisir au travail
- Activités de plein air tous les jours sur un site enchanteur en pleine nature
- Prime de référencement d’employé.es
- Salaire à partir de 120$ par jour, selon l’expérience
POSTULEZ EN LIGNE : campkeno.com/emplois
N.B. Nous n’enverrons pas d’accusé de réception. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue seront contactées.
Intervenant·e-terrain (éducateur·trice spécialisé·e) – Camp de jour
Voici ce qu’on t’offre :
-Travailler dans un milieu positif, créatif et amusant avec tes amis (et t’en faire des nouveaux !)
-Avoir tes soirs et fins de semaines libres tout l’été (et en profiter !)
-Créer du bonheur et des sourires (et recevoir en retour une décharge d’amour !)
-Faire la différence auprès des enfants (et apprendre en un été comme avec aucun autre emploi !)
C’est quoi la job d’intervenant·e-terrain ?
En résumé, tu supportes les animateurs·trices en les conseillant et en intervenant avec les enfants qui présentent des difficultés ou des problématiques diagnostiquées. Bref, tu aides autant les enfants que les animateurs ! À la fin de l’été, tu es fièr·e et eux t’admirent. Pas pire hein ?
C’est un peu plus que ça quand même ! Pour tout te dire…
-On te fournit des outils d’intervention, tu ajoutes ta touche personnelle et bonifies les ressources pour les animateurs·trices.
-On te fournit l’information sur les enfants inscrits, tu prends les devants et donnes des trucs avant que les difficultés apparaissent dans un groupe.
-Les animateurs·trices demandent ton appui, tu conseilles ou tu retires l’enfant pour intervenir.
-Les parents font partie de la solution, tu les tiens au courant et demandes leur appui.
-On t’écoute quand tu en as besoin, tu t’impliques, tu fais des efforts et tu es positif·ve.
-Les coordonnateurs·trices te demandent occasionnellement de l’aide pour d’autres tâches, tu participes avec entrain.
-On plonge les camps dans des thématiques folles, tu lâches ton fou pour motiver les troupes.
-On te confie des enfants, tu es professionnel et mature, c’est évident !
Ça implique quoi ?
-À partir de 18,10$/heure (selon ton expérience)
-35 à 40h par semaine du lundi au vendredi (horaire variable entre 8h et 17h)
-Temps plein (les enfants débarquent le 23 juin)
-Formations et réunions préparatoires obligatoires payées (à peu près l’équivalent de 5 jours en mai et juin)
Tu es la bonne personne si…
-Tu étudies ou a complété des études au niveau collégial ou universitaire dans un domaine de formation pertinent (éducation spécialisée, intervention sociale, enseignement, etc.)
-Tu aimes les enfants ou tu as des expériences de travail avec eux.
-Tu détiens des connaissances sur les problématiques courantes chez les enfants.
-Tu es capable de bien communiquer et tu fais preuves d’une bonne capacité d’écoute.
-Tu cherches un emploi trippant et tu travailles bien en équipe.
CHARGÉ(E) DE COURS EN FRANÇAIS AU SERVICE DE LA FORMATION CONTINUE
Cours à dispenser :
· Rédaction de textes relatifs à la profession (code de cours) | En ligne – 60 h
Profil recherché :
Baccalauréat en littérature française
Certificat en enseignement collégial souhaitable
Salaire : Taux de chargé de cours entre 96,56 $ et 134,75 $ de l’heure (salaire déterminé en fonction de la scolarité et de l’expérience de travail).
Les personnes intéressées sont invitées à fournir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation, en déposant les documents sur le site Web du Cégep de Thetford au https://www.cegepthetford.ca/emplois/ à la section Offres d’emploi, puis à déposer votre candidature, et ce, dans les délais prescrits.
• L’octroi des contrats est conditionnel au démarrage de cours.
• Tous les cours devront débuter dans la première ou la deuxième semaine de la session et aucun changement à l’horaire ne sera accepté pour des vacances imprévues.
• L’usage de la caméra est obligatoire pour tous les enseignants.