Archive for the ‘Géographie’ Taxonomy
Agent.e de protection des écosystèmes aquatiques
Sous la supervision du coordonnateur de projets, l’agent.e aura notamment à réaliser les tâches suivantes :
• Idéation, planification et réalisation d’activités de sensibilisation et de mobilisation de la population dans le cadre du Mois de l’eau et d’activités de nettoyages de berges ;
• Participation à l’échantillonnage physico-chimique de lacs et rivières ;
• Accompagnement du coordonnateur de projets dans la planification, les relations avec les partenaires et la population, la réalisation d’un projet Sous les pavés ;
• Soutien aux activités de communication ;
• Toute autre tâche ou projet connexe.
Les dates de début et de fin sont flexibles.
Aptitudes recherchées
• Détenir une formation universitaire en environnement, biologie, foresterie, géographie, ou toute autre formation jugée pertinente ;
• Posséder des connaissances sur la dynamique des écosystèmes aquatiques ;
• Posséder une expérience de base en vulgarisation et en animation de groupe ;
• Démontrer une excellente capacité à communiquer en public ;
• Faire preuve d’autonomie et d’une bonne capacité d’adaptation ;
• Être rigoureux et avoir une bonne capacité d’analyse ;
• Être familier avec les logiciels informatiques usuels (Microsoft Office);
• Posséder un permis de conduire et disposer d’un véhicule.
Avantages
• Un environnement de travail flexible, dans une petite équipe
• Compensation pour les frais de déplacement
• Équipements fournis par l’employeur
• Possibilité de prolongation de contrat
Horaire
35h/semaine, travail occasionnel la fin de semaine lors d’évènements
Étudiant(e) à l’expérience du visiteur
Parcs Canada protège et met en valeur les trésors culturels et naturels dans le but d’assurer l’intégrité écologique et commémorative pour les générations d’aujourd’hui et de demain. Son unité de gestion de Québec gère des bijoux patrimoniaux uniques que sont les lieux historiques nationaux des Fortifications de Québec, des Forts-et-Châteaux-Saint-Louis, Cartier Brébeuf, des Forts-de-Lévis et de la Grosse-Île-et-le Mémorial-des-Irlandais.
Les étudiant(e)s à l’expérience du visiteur offrent aux visiteurs de nos lieux des services d’animation et d’interprétation du patrimoine culturel dans les deux langues officielles. Leurs tâches sont diversifiées : accueil des visiteurs, visites commentées, animation en costume d’époque, perception des droits d’entrées, etc. Ils ont un contact privilégié avec la population locale et les touristes. Ils sont épaulés par une équipe chevronnée de guides-animateurs et de coordonnateurs à l’interprétation.
Vous appréciez le travail à l’extérieur et vous aimez échanger avec des touristes provenant de partout à travers le monde ? Ce poste est pour vous ! De plus, cet emploi pourrait vous permettre un tremplin de carrière et vous ouvrir des portes pour des opportunités à long terme dans une foule de domaines et à travers le pays.
Une formation rémunérée et un uniforme sont fournis.
Conditions d’emploi
· Durée de l’emploi : Variable entre la mi-mai et la fin août, avec possibilité de prolongation à temps partiel jusqu’à la mi-octobre (Action de Grâce).
· Type d’emploi : Temps plein
· Horaire de travail : Horaire de jour sur semaine et fin de semaine
· Salaire : Taux horaire entre 19,34 $ et 24,62 $ selon le niveau d’études complété + prime de poste isolé de 2,03 $ / h à la Grosse-Île. (Augmentation à venir au 1er mai)
Exigences
· Être aux études à temps plein ou à temps partiel à l’hiver 2025 dans un programme de niveau collégial ou universitaire, ou retourner aux études à temps plein ou à temps partiel à l’automne 2025.
· Résider au Canada et être autorisé par la Loi à y travailler.
· Parler français et anglais
· Être un excellent communicateur, faire preuve de jugement, mettre l’accent sur le client, démontrer d’excellentes relations interpersonnelles et capacités d’apprentissage.
Comment postuler
Rendez-vous sur le site web du lieu historique national des Fortifications-de-Québec pour postuler et faite-nous parvenir votre curriculum vitae.
Date limite pour postuler : 9 février 2025, 23 h 59
Pour obtenir des renseignements supplémentaires, écrivez-nous à l’adresse cv-qc@pc.gc.ca
Agent en environnement
Planifier et effectuer l’échantillonnage d’eau des lacs (Programme RSVL) ;
Prise de mesure des paramètres physico-chimiques pour assurer le suivi de la qualité de l’eau des lacs ;
Création d’un herbier d’espèces végétales se trouvant sur le territoire ;
Effectuer la caractérisation de plantes aquatiques ;
Effectuer la caractérisation de rives selon la méthode de l’IQBR (QGIS) ;
Répertorier et effectuer un contrôle des espèces exotiques envahissantes ;
Dresser un portrait de l’état des fossés des voies publiques et proposer des aménagements permettant de diminuer l’apport sédimentaire ;
Éduquer et sensibiliser la population aux divers enjeux environnementaux ;
Caractériser des ruisseaux et évaluer les habitats potentiels pour l’éperlan arc-en-ciel et l’omble de fontaine ;
Caractériser des traverses de cours d’eau de chemins forestiers et évaluer les habitats fauniques potentiels et existants ;
Effectuer des inspections et suivis terrain concernant différentes requêtes et projets municipaux ;
Support administratif, rédaction de rapport et saisie de données pour divers projets environnementaux ;
Participer à d’autres activités liées aux domaines des sciences biologiques, de l’environnement et du développement durable.
Personnel enseignant en Géographie
Les avantages de travailler au Cégep de Sherbrooke*
- Assurances collectives complètes;
- Accès à un régime de retraite à prestation déterminée;
- 8 semaines de vacances durant l’été;
- Horaire flexible : conciliation travail-famille;
- Allocation annuelle pour votre perfectionnement;
- Une équipe d’expérience avec plusieurs expertises;
- Cours axés sur la pratique;
- Partenariat avec la Société de Transport de Sherbrooke (STS).
*Certaines conditions s’appliquent.
Tâches à pourvoir – Banque de candidatures
Les exigences :
Obligatoire :
- Baccalauréat en géographie ou équivalent
Atout :
- Maîtrise en géographie ou discipline connexe
- Formation en pédagogie, un atout
- Expérience d’enseignement
Test requis :
Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue et un test de français écrit sera mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de l’emploi.
Déposez votre candidature en ligne : Toute personne intéressée doit déposer sa candidature en ligne en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation en format Word ou PDF.
Lien pour postuler : https://atlas.workland.com/work/49778/personnel-enseignant-en-geographie?source=UQAR
Date limite pour déposer votre candidature : Le 7 janvier 2025, à 8 h
Numéro de référence : GEO08
Cette offre d’emploi est assujettie à un programme d’accès à l’égalité en emploi visant les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes, les autochtones et les personnes handicapées. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Volontaire solidarité internationale – Spécialisé·e en environnement
MANDAT D’INITIATION À LA SOLIDARITÉ INTERNATIONALE
Programme Québec sans Frontières
Comité régional d’éducation pour le développement international de Lanaudière (CRÉDIL)
- Lieu du projet : Pérou – municipalité de Vinchos, région d’Ayacucho
- Nom du projet : Pour un environnement sain à Vinchos
- Durée de l’engagement : Février 2025 à août 2025
- Période du mandat à l’étranger : Mi-juin à mi-août 2025 (75 jours)
- Type de mandat : Mandat d’initiation à la solidarité internationale
- Le CRÉDIL et le programme Québec sans Frontières
Le CRÉDIL est un organisme communautaire à but non lucratif qui existe depuis 1976. Voué à la solidarité internationale, le CRÉDIL permet à des volontaires de participer au programme Québec sans Frontières dans l’objectif de contribuer à des initiatives par, pour et avec des partenaires du Sud, à travers le partage des connaissances et les échanges interculturels.
Le programme inclut une formation pré-départ complète, comprenant des formations sur place et en ligne, et un séjour terrain, ainsi qu’une formation bilan au retour. Chaque volontaire sera aussi amené à faire une collecte de fonds pour financer une partie de leur expérience. Les volontaires doivent également participer aux activités d’éducation et de sensibilisation du CRÉDIL. - Partenaire du Sud – Red ecológica interinstitucional Hatun-Sacha (REIHS)
Le ou la volontaire spécialisé·e en environnement collaborera avec la REIHS qui a pour mission de promouvoir l’éducation relative à l’environnement et contribuer à la protection et à la préservation de l’environnement afin d’améliorer la qualité de vie des générations présentes et futures. D’autre part, la REIHS appuie les initiatives socioéconomiques à caractère écologique auprès des communautés voisines de la ville d’Ayacucho. - Description du projet
Ce projet vise à promouvoir la conservation de la biodiversité et le développement durable dans le district de Vinchos, région d’Ayacucho, au Pérou. Le projet a pour objectif de contribuer à la protection des écosystèmes pour améliorer la qualité de vie de la population de Vinchos. Il met également l’accent sur le développement d’une conscience environnementale et la valorisation des savoirs ancestraux de la communauté. L’atteinte de ces objectifs repose sur la mobilisation des femmes et des populations vulnérables face aux changements climatiques, en les impliquant dans des pratiques durables. - Tâches spécifiques du mandat :
– Créer des bio-jardins communautaires en utilisant des techniques agroécologiques (irrigation
goutte-à-goutte, compostage).
– Reboiser des zones dégradées avec des plantes natives et assurer leur entretien.
– Sensibiliser les écoles locales à travers des ateliers interactifs sur les changements climatiques et la biodiversité.
– Soutenir la pépinière municipale en produisant des plants et en organisant des campagnes de plantation.
– Mettre en oeuvre un système de gestion des déchets solides (écobriques, tri des déchets, recyclage).
– Créer un guide visuel ou une vidéo éducative sur les savoirs ancestraux liés à la préservation de l’environnement.
– Animer des campagnes communautaires pour promouvoir l’adoption de pratiques écoresponsables (forums, échanges). - Soutien aux activités du partenaire et de la communauté :
– Participer aux évènements socioculturels.
– Participer aux activités récréatives de la communauté.
Les tâches spécifiques au mandat seront ajustées aux besoins du partenaire en temps et lieu. - Conditions particulières d’admissibilités des volontaires :
– Être disponible pour les formations pré-départ (mars et mai 2025) ainsi que pour la formation de retour (septembre 2025);
– Être âgé de 18 ans ou plus;
– Avoir son domicile permanent au Québec depuis au moins un an;
– Posséder le statut de citoyen·ne canadien·ne ou de résident·e permanent·e;
– Posséder un niveau d’espagnol intermédiaire;
– Être étudiant·e ou professionnel·le dans le domaine de l’environnement, gestion des matières résiduelles, des changements climatiques, des énergies renouvelables ou tout autre domaine connexes. - Atouts pertinents :
– Avoir de l’expérience dans l’animation d’ateliers de groupe;
– Sensibilité interculturelle;
– Posséder une bonne capacité d’adaptation et avoir de la résilience face aux changements. - Conditions du projet :
– Mandat non rémunéré;
– Frais d’hébergement, alimentation, transport local et international et assurance pris en charge par le CRÉDIL;
– Levée de fond de 2500$.
IMPORTANT – La réalisation des mandats sur place dans le cadre du programme QSF est conditionnelle aux avertissements du Gouvernement du Canada en matière de voyage à l’étranger. Selon l’évolution de la situation, les dates de départ et de retour pourraient être modifiées, ou le mandat pourrait être annulé. - Pour poser sa candidature :
Veuillez remplir le formulaire d’inscription du CRÉDIL (y joindre son CV à la fin du formulaire)
Date limite: 10 janvier 2025 à minuit
Pour voir l’offre de volontariat en PDF : https://www.credil.qc.ca/gest/uploads/file/ete-2025-mandat-environnement-reihs-perou(1).pdf
Stages d’été de 1er cycle en recherche en Centre Eau Terre Environnement
Professeure, professeur régulier en didactique de la géographie
Secteur disciplinaire
Éducation, géographie, littératie financière, formation et intervention en milieu scolaire, didactique.
Sommaire de la fonction
La professeure ou le professeur assume des responsabilités d’enseignement, de recherche et de services à la collectivité. Elle ou il participe aux activités et à la vie académique du Département Éducation et collabore également à l’offre de cours en géographie au Département Sciences humaines, lettres et communication. Elle ou il intervient surtout dans les programmes de premier et de deuxième cycle mais peut intervenir aux trois cycles d’enseignement.
Expérience
Expérience avérée d’enseignement, en milieu universitaire, de la didactique de la géographie et de la géographie, si possible à distance.
Expérience avérée de recherche en didactique de la géographie et en géographie en milieu universitaire.
Expérience en formation continue auprès du personnel enseignant ou des personnes intervenantes en milieu scolaire des niveaux préscolaire, primaire ou secondaire.
Expérience en enseignement de la géographie au primaire ou au secondaire, un atout.
Excellente connaissance du milieu scolaire et des programmes de géographie québécois.
Compétences en littératie financière et connaissance du programme d’éducation financière québécois, un atout.
Excellente maitrise de la langue française et grande compétence en matière de communication pédagogique écrite et orale.
Formation
Doctorat en éducation, en psychopédagogie, en didactique ou dans une discipline connexe pertinente à la formation et au développement professionnel des personnes enseignantes en géographie au primaire ou secondaire.
Durée de l’engagement
Poste régulier.
Traitement
Selon la convention collective des professeures et professeurs en vigueur.
Lieu de travail
Québec ou Montréal, télétravail.
Entrée en fonction
Le plus tôt possible.
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir, sous forme électronique, une lettre d’intention décrivant les objectifs de carrière, un curriculum vitae complet, deux lettres de recommandation, une publication scientifique ainsi que leurs attestations d’études au plus tard le 19 janvier 2025, à:
Service des ressources académiques
Université TÉLUQ
Courriel : sra.dotation@teluq.ca
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler. Conformément aux exigences des législations canadienne et québécoise en matière d’immigration, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant l’autorisation de travailler au Québec.
L’Université TÉLUQ souscrit avec conviction aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI). Elle reconnaît l’importance de l’EDI dans la poursuite de l’excellence en enseignement et en recherche. Ainsi, l’Université TÉLUQ entend non seulement contribuer à une meilleure représentativité de la collectivité canadienne au sein des milieux de recherche canadiens, mais également à promouvoir l’excellence en recherche, et ce, de façon durable. Dans cette optique, l’Université TÉLUQ s’engage à devenir, par ses actions, un chef de file en matière de diversité, d’équité et d’inclusion.
Enfin, sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations.
Professionnel en géographie physique
Vous rêvez d’un rôle où votre expertise peut réellement faire une différence? Hydro Météo, spécialiste en solutions personnalisées de gestion et de prévention des risques naturels, est à la recherche d’un professionnel passionné de géographie physique pour intégrer notre équipe et contribuer à notre mission : surveiller et anticiper les aléas hydrométéorologiques pour les municipalités, les entreprises et autres organisations au Québec.
Pourquoi choisir Hydro Météo?
- Conditions attractives et flexibles; poste permanent de 36 h/semaine et alternance télétravail, cellulaire fourni, prime pour horaire de garde, contribution à votre épargne-retraite, boni annuel, etc.
- Formation continue et innovation; modélisation, hydrométéorologie, compétences terrain (sauvetage sur glace, drones), et participation à des projets R et D novateurs
- Culture d’équipe engagée et accessible; interactions directes avec les dirigeants et un environnement où l’innovation est encouragée.
Vos missions:
- Expertises de terrain en hydrologie et glaciologie:
– Analyser et caractériser le couvert de glace (activités hivernales, pont de glace) et gérer les risques d’inondations par embâcle ou frasil
– Effectuer des relevés topographiquesbathymétriques (GPS, LiDAR dronoporté, échosondeur monofaisceau) et hydrologiqueshydrométriques (niveaux d’eau, courantométrie et jaugeages par vélocimètre et ADCP) - Surveillance et prévision; interpréter les prévisions hydrométéorologiques et anticiper les phénomènes extrêmes tels que les crues subites (« flash flood »), risques de mouvements de glace, temps violents, etc.
- Optimisation et automatisation; développer des solutions pour optimiser les processus ainsi que les méthodes de collecte et d’analyse de données sur le terrain
- Recherche et développement; participez à des projets expérimentaux et innovants visant à faire progresser nos pratiques en réponse aux défis environnementaux actuels.
Votre profil:
- Diplôme universitaire de 1er ou 2e cycle en géographie, géomorphologie, hydrologie, ou autres domaines pertinents
- Expérience en collecte de données en milieux naturels
- Connaissances en hydrologie et notions en météorologie
- Maîtrise des SIG (ArcGIS, QGIS), et connaissances en programmation (Python, Matlab, R)
- Excellentes capacités d’analyse, de rédaction en français, et d’investigation sur le terrain.
Prêt à jouer un rôle clé dans la gestion des risques naturels?
Faire parvenir votre CV et une lettre de motivation avant le 29 novembre 2024 : Mélanie Marois mmarois@hydrometeo.net
Seuls les candidats retenus seront contactés et convoqués en entrevue.
*** Ce document est rédigé au masculin pour les seules fins d’en faciliter la lecture. Hydro Météo respecte les principes d’équité et de non-discrimination en emploi.
Chargé(e) de projets – Environnement
Depuis près de 25 ans, Activa Environnement figure parmi les plus importantes firmes de services-conseils en environnement au Québec. L’entreprise offre une gamme complète de services environnementaux dans les secteurs de l’énergie, industriel et commercial, des infrastructures et des ressources naturelles.
RESPONSABILITÉS : En collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, vous aurez à prendre en charge ou à participer à des études environnementales, valider la contamination potentielle de site, effectuer des suivis des eaux souterraines et préparer des demandes d’autorisation de projets divers (sites industriels et commerciaux, travaux routiers, chantiers civils, travaux de dragage, etc.). L’emploi comporte à la fois du travail de bureau et la réalisation de travaux sur le terrain.
PROFIL : Vous détenez un baccalauréat en environnement, sciences (géologie, géographie, biologie, foresterie, etc.), génie, aménagement du territoire ou autre domaine connexe. Un minimum de deux à quatre ans d’expérience pertinente est requis.
COMPÉTENCES : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse, votre rigueur, votre polyvalence et votre leadership. Vous détenez d’excellentes aptitudes pour le travail d’équipe et les relations avec la clientèle. De bonnes capacités rédactionnelles et la maîtrise de la géomatique sont des atouts.
CONDITIONS DE TRAVAIL : Salaire annuel entre 56 000 $ et 100 000 $ selon la grille salariale en vigueur. Poste permanent à temps plein (37,5 h à 40 h). Environnement de travail stimulant et dynamique, cafés/thés fournis et gamme complète d’avantages sociaux (horaire flexible, remboursement des frais pour l’utilisation des transports collectifs et pour les activités sportives, assurance collective, politique de télétravail, programme d’épargne-retraite, programme de formation continue, etc.).
LIEU DE TRAVAIL : Dans un de nos bureaux de New Richmond ou Rimouski ou en télétravail (dans un rayon d’environ 100 km du bureau) avec visites régulières à la succursale.
Faites parvenir votre C.V. ainsi qu’une lettre de motivation incluant le titre exact du poste en objet adressée à monsieur Jean-François Hudon, directeur général, avant mercredi le 27 novembre 2024 à l’adresse suivante : recrutement@activaenviro.ca.
Chargé(e) de projets – Environnement
Depuis près de 25 ans, Activa Environnement figure parmi les plus importantes firmes de services-conseils en environnement au Québec. L’entreprise offre une gamme complète de services environnementaux dans les secteurs de l’énergie, industriel et commercial, des infrastructures et des ressources naturelles.
RESPONSABILITÉS : En collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, vous aurez à prendre en charge ou à participer à des études environnementales, valider la contamination potentielle de site, effectuer des suivis des eaux souterraines et préparer des demandes d’autorisation de projets divers (sites industriels et commerciaux, travaux routiers, chantiers civils, travaux de dragage, etc.). L’emploi comporte à la fois du travail de bureau et la réalisation de travaux sur le terrain.
PROFIL : Vous détenez un baccalauréat en environnement, sciences (géologie, géographie, biologie, foresterie, etc.), génie, aménagement du territoire ou autre domaine connexe. Un minimum de deux à quatre ans d’expérience pertinente est requis.
COMPÉTENCES : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse, votre rigueur, votre polyvalence et votre leadership. Vous détenez d’excellentes aptitudes pour le travail d’équipe et les relations avec la clientèle. De bonnes capacités rédactionnelles et la maîtrise de la géomatique sont des atouts.
CONDITIONS DE TRAVAIL : Salaire annuel entre 56 000 $ et 100 000 $ selon la grille salariale en vigueur. Poste permanent à temps plein (37,5 h à 40 h). Environnement de travail stimulant et dynamique, cafés/thés fournis et gamme complète d’avantages sociaux (horaire flexible, remboursement des frais pour l’utilisation des transports collectifs et pour les activités sportives, assurance collective, politique de télétravail, programme d’épargne-retraite, programme de formation continue, etc.).
LIEU DE TRAVAIL : Dans un de nos bureaux de New Richmond ou Rimouski ou en télétravail (dans un rayon d’environ 100 km du bureau) avec visites régulières à la succursale.
Faites parvenir votre C.V. ainsi qu’une lettre de motivation incluant le titre exact du poste en objet adressée à monsieur Jean-François Hudon, directeur général, avant mercredi le 27 novembre 2024 à l’adresse suivante : recrutement@activaenviro.ca.