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Appel d’offres – Conception, enregistrement et diffusion d’un balado

Pour : L’Institut de coopération pour l’éducation des adultes (ICÉA)
Date limite : 15 janvier 2026
Lieu d’enregistrement : Montréal
Type d’emploi : Externe/Contrat 
Période de réalisation : 19 février 2026 au 30 avril 2026

L’Institut : 
L’Institut de coopération pour l’éducation des adultes (ICÉA) a pour but la promotion et l’exercice du droit des adultes à l’éducation et à l’apprentissage tout au long de la vie. L’ICÉA souhaite faire appel à une organisation ou une personne pouvant enregistrer et produire six épisodes de balado (de 15 à 25 minutes) retraçant et promouvant les réalisations et les conclusions du projet de recherche Mère et Diplômée. Ce projet, échelonné de 2021 à aujourd’hui, s’intéresse au soutien du retour aux études des femmes cheffes de famille monoparentale sans diplôme d’études secondaires (DES).

LIVRABLES
Six épisodes de balado de 15 à 25 minutes, enregistrés, montés et diffusés pour le 30 avril 2026.

HISTORIQUE DU PROJET 
Nous souhaitons enregistrer six épisodes d’un balado de vulgarisation scientifique des trois volets de la recherche effectuée.
Volet 1 : complété en 2021, il a permis de brosser un portrait des obstacles que rencontrent les femmes cheffes de famille monoparentale sans DES qui veulent retourner aux études.
Volet 2 : complété en 2024, ce volet a permis d’expérimenter un poste d’agent·e dédié·e à l’accompagnement des mères monoparentales sans DES tout au long de leur projet de retour aux études. Parallèlement à cette recherche-action, une étude exploratoire a été réalisée dans la communauté ilnu de Mashteuiatsh. Le but était de comprendre la réalité des mères monoparentales sans DES de cette communauté et de recueillir leur vision sur ce qui faciliterait leur retour aux études et leur permettrait de persévérer pour obtenir un premier diplôme.
Volet 3 : démarré en janvier 2025, le projet vise à construire un guide d’appropriation destiné aux organismes publics et communautaires, afin qu’ils puissent mettre en place un service d’accompagnement des mères monoparentales sans DES, inspiré de celui expérimenté dans le volet deux de la recherche. En plus du guide d’appropriation, une bande dessinée sera conçue dans le but de faire connaître le service d’accompagnement aux mères monoparentales sans DES.

TERMES DE L’ENTENTE 
Nous souhaitons de la part de la ressource experte :
Participer à une rencontre de départ de deux heures pour convenir du projet de balado, de la conception sonore, de la date et du lieu d’enregistrement, à la mi-février 2026 ;
Participer à des rencontres de suivi : une rencontre d’une heure par mois ou deux rencontres de 30 minutes par mois, de mars 2026 à avril 2026 ;
Produire et enregistrer la série de balado. Cette personne doit posséder le matériel d’enregistrement et les logiciels de montage; le lieu d’enregistrement devra être défini ; avec l’équipe du projet (bureau de l’ICÉA ou studio) de mars 2026 au 15 avril 2026 ;
Faire la conception sonore des six épisodes de balado ;
Post-produire le balado ;
Diffuser le balado sur les plateformes au plus tard le 30 avril 2026.
 
ÉLÉMENTS À INCLURE DANS L’OFFRE DE SERVICES 
En prenant en compte les attentes au niveau des contenus et de la forme de collaboration, les personnes ou organisations intéressées sont invitées à nous communiquer une offre, en y intégrant :
Un portfolio de production audiovisuel ;
Une liste de balados appréciés/écoutés ;
Un budget détaillé (taxes incluses) ;
L’estimation du nombre d’heures.

BUDGET 

Les soumissions doivent proposer un budget entre 4000 $ et 7000 $ et doivent inclure les frais liés au matériel d’enregistrement, les frais de location d’un studio (si nécessaire) et les frais de mise en ligne de la série d’épisodes du balado.

SOUMETTRE UNE OFFRE 
Les personnes qui souhaitent répondre à cet appel ont jusqu’au 15 janvier 2026 pour présenter leur offre de services. La personne candidate retenue devra être disponible pour une première session de travail à la mi-février 2026. Pour des renseignements relatifs à cet appel ou pour soumettre votre offre de services, veuillez communiquer avec Marie Beigas (mbeigas@icea.qc.ca), agente de recherche et de développement sur le projet Mère et Diplômée. L’ICÉA s’engage à apporter toute sa collaboration à la ressource experte afin de lui permettre de remplir correctement son mandat.
Merci de votre intérêt pour cette collaboration.

Agent(e) de festivités junior

Durée : À déterminer | Horaire :  Minimum 3J/semaine, idéalement mardi et mercredi en présentiel et autres journées peut être en télétravail.

Lieu : ville de Québec (secteur Limoilou) | Début : entre avril et décembre 2026

Organisation : Carnaval de Québec (OBNL)

Envie de plonger au cœur de l’organisation d’événements emblématiques et de développer des compétences concrètes dans un environnement créatif et collaboratif ? Nous vous offrons une occasion unique de joindre notre équipe en tant que stagiaire en gestion et marketing, principalement pour notre évènement Le Carnaval de Québec qui a lieu en février de chaque année.

Vos principales responsabilités :

Développement de commandites :
Prospection de nouveaux partenaires
Création de présentation Canva
Suivi et gestion des relations avec les commanditaires existants jusqu’à la fin de l’événement
Gestion de la soirée des partenaires
Organisation et logistique :
Contribution à l’organisation des bars pour l’événement.
Gestion des produits dérivés (de la logistique à la mise en marché).
Gestion des communautés sur les réseaux sociaux
Optimisation de l’expérience client (recherche et mise en place de stratégies pour fidéliser les clients
Organisation de points de presse / conférence de presse
·        Marketing :

o   Apporte un soutien à l’élaboration des outils de promotion

o   Apporter un soutien aux réseaux sociaux et à l’intégration du site web

o   Contribuer à l’animation des médias sociaux

o   Contribuer à la mise ne place de campagnes de publicités Facebook et Google ads.

Soutien administratif :
Rédaction de divers documents professionnels liés à l’événementiel.
Mise à jour et enrichissement des bases de données de commerçants et d’entreprises.
Répondre aux plaintes de clients et assurer la satisfaction des clients
Recherche, collecte de données et analyse de données commerciales (étude de marché)
Finalisation de la rédaction du guide du Carnavaleux
Qualités recherchées

·         Excellente maîtrise du français écrit et oral.

·        Maîtrise des outils informatiques (Suite Office : Word, Excel, Canva)

·         Aisance à communiquer et à établir des relations professionnelles.

·         Flexibilité et capacité à s’adapter à un environnement en constante évolution.

·         Sens de l’organisation et gestion des priorités.

 

Ce que nous vous offrons :

Un mentorat personnalisé : Vous serez accompagné tout au long de votre stage par un mentor expérimenté, pour développer vos compétences dans un cadre bienveillant et structuré.
Une expérience unique : Plongez dans les coulisses d’un événement de renommée internationale et contribuez activement à son succès.
Un tremplin pour votre carrière : Acquérez des compétences concrètes en gestion commerciale, en vente, événementielle et partenariats, tout en enrichissant votre réseau professionnel.
Un environnement stimulant : Faites partie d’une équipe dynamique et passionnée, où l’innovation, la créativité et l’esprit d’équipe sont au cœur des priorités.
Une ambiance festive et conviviale : Profitez d’un cadre de travail qui allie professionnalisme et plaisir.
Pourquoi choisir un stage avec nous ?

🌟 Rejoignez un événement emblématique : Participez à la création et à l’organisation d’un rendez-vous culturel qui attire des milliers de visiteurs.
🎓 Développez votre expertise : Apprenez les meilleures pratiques de l’industrie tout en mettant à profit vos idées et votre créativité.
🤝 Élargissez vos horizons : Collaborez avec des professionnels de l’événementiel et tissez des liens précieux pour votre avenir.
🎉 Vivez une aventure mémorable : Découvrez l’effervescence et la magie d’un événement grandiose dans une ambiance motivante et festive.

 

À savoir :

Ce stage est non rémunéré, mais l’expérience acquise représente une richesse inestimable pour votre développement professionnel et personnel. Une lettre de référence détaillant les tâches réalisées et les projets auxquels vous avez contribué pourra également vous être remise.

Prêts à relever le défi ?

Rejoignez-nous et laissez votre talent briller au sein de notre équipe en envoyant votre candidature par courriel à Audrey Archambault des ressources humaines audrey.archambault@carnaval.qc.ca. Nous avons hâte de découvrir votre potentiel et de collaborer avec vous.

 

Conseiller ou conseillère, Finances personnelles

À titre de conseiller en finances personnelles, vous êtes responsable de développer et de maintenir une relation d’affaires durable et empreinte de confiance avec les membres et clients dans le but d’assurer leur satisfaction.

Votre rôle consiste à être à l’écoute des besoins des membres et clients, à leur offrir des conseils adaptés à leur situation financière et à les accompagner dans le choix de solutions appropriées leur permettant d’atteindre leurs objectifs financiers. Vous êtes responsable d’une clientèle composée de la clientèle jeunesse et de membres particuliers, et vous établissez un lien privilégié avec celle-ci. La maîtrise des relations interpersonnelles constitue donc une compétence essentielle.

Vous proposez des offres liées au placement, au financement et à la protection, en mettant à profit votre aptitude à viser les résultats. Vous agissez à titre d’expert et de personne-ressource en financement pour la caisse.

Votre expertise vous permet d’assurer la cohérence entre la satisfaction des membres et clients, les objectifs d’affaires, la gestion saine et prudente des risques et la rentabilité.

Vous entretenez des collaborations avec divers partenaires et experts en vue de proposer des stratégies intégrées en réponse aux besoins des membres et clients.

 

Agent ou agente, Services financiers, Clientèle

À titre d’agent en services financiers à la clientèle, vous travaillez en étroite collaboration avec les conseillers en fournissant un accompagnement sur mesure aux membres et clients dans votre domaine.

Vous appuyez les conseillers dans la prestation de service et le maintien de la relation d’affaires. Vous possédez la latitude et êtes appelé à prendre en charge des besoins immédiats des membres et clients en offrant des solutions simples et rapides en matière de placement, financement et protection, le tout aligné au plan d’action. Votre maîtrise des relations interpersonnelles et votre habileté à communiquer de manière efficace vous permettent d’assurer la satisfaction des membres et clients et la qualité des services rendus, tout en respectant les normes et procédures de l’organisation.

Vous contribuez de façon importante au soutien au développement des affaires. Vous participez à la prise en charge des membres et clients en offrant un service à la clientèle de haute qualité.

Vous réalisez des offres liées aux activités courantes, aux activités de soutien à la vente et aux produits et services, qui répondent aux besoins et attentes des membres et clients selon les stratégies et les pratiques en vigueur. Vous mettez à profit votre aptitude à adapter votre approche lorsque la situation l’exige.

 

https://desjardins.wd10.myworkdayjobs.com/Desjardins/job/Saint-Charles-de-Bellechasse/Agent-ou-agente–Services-financiers–Clientle_R2512107-1

Emploi étudiant, Agent-conseil ou agente-conseil, Expérience membre et client

À titre d’agent-conseil expérience membre et client, vous veillez à rehausser l’expérience de nos membres et clients et vous vous assurez de leur satisfaction. Ceci passe, entre autres, par votre accueil bienveillant, par votre écoute, par la prise en charge de leurs besoins et par votre accompagnement dans la gestion de leur autonomie financière. À travers cet accompagnement, vous faites connaître les valeurs coopératives de Desjardins.

Vous accompagnez les membres et clients et leur offrez des conseils pour leurs transactions bancaires. Vous faites la promotion de l’ensemble des produits et services Desjardins ainsi que des différents canaux de distribution disponibles. Vous êtes à l’écoute de leurs besoins afin de leur proposer des solutions adaptées. Vous repérez les occasions d’affaires et dirigez les membres et clients vers vos collègues pour leurs besoins de services spécialisés.

Vous êtes un fier ambassadeur des solutions numériques et vous offrez des conseils aux membres et clients pour l’utilisation de ces solutions. Vous veillez au bon déroulement de leurs transactions financières, tout en assurant la prise en charge de la résolution de problèmes, le cas échéant. Vous mettez l’accent sur l’information et sur l’accompagnement à l’utilisation des outils technologiques, tout en y intégrant des conseils de prévention et de sécurité.

 

Coordonnateur Marketing et création de contenu

Tu es à la cherche d’un poste où ta créativité peut s’exprimer pleinement ainsi qu’un environnement où les idées prennent forme sur le terrain aussi vite que dans ton fil Instagram?

Chez Terrain Dev, tu auras l’opportunité de bâtir, d’innover, et de propulser des projets immobiliers à fort impact.

Ton quotidien? Animer nos différents médias et nous aider à se démarquer sur un marché très concurrentiel.

Plus spécifiquement : 

  • Créer du contenu engageant pour Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, YouTube;
  •  Planifier les publications et établir la gestion du contenu;
  • Animer, modérer et assurer la gestion des communautés;
  • Coordonner les différents fournisseurs et partenaires;
  • Établir la conception graphique à l’aide de Canva et coordonner les impressions de même que l’installation sur les chantiers de construction;
  • Rédiger différentes communications telles que, annonces, infolettres et pages web;
  • Créer et produire des objets promotionnels d’entreprise;
  • Réviser les prix d’affichage des unités;
  • Participer activement à l’amélioration continue des méthodes de travail.

 

Pourquoi choisir de te joindre à nous? 

  • Emploi flexible, tu pourras faire du temps plein ou partiel, à ta convenance (20 à 40h);
  • Un salaire compétitif, des bureaux neufs lumineux et pensés pour le bien-être;
  • L’opportunité de travailler sur des projets concrets, visibles et valorisants pour une entreprise chef de file dans le domaine de la construction résidentielle à Québec;
  • Équipe dynamique et dévouée à la réussite de même qu’une ambiance conviviale, incluant la présence bienveillante de nos chiens au bureau.

 

Es-tu la personne qu’on recherche? 

  • Formation collégiale ou universitaire en administration, marketing, management, communications ou équivalent, en cours ou terminée;
  • Penser stratégie, agir terrain, et faire rayonner l’entreprise;
  • Maîtriser les dernières tendances en matière de communication;
  • Excellent français parlé et écrit.

 

 

Convaincu.e? Postule dès maintenant!  

Tu veux mettre ton talent au service de projets concrets, humains et innovants?
Fais-nous parvenir ton CV à carrieres@terraindev.com

Directeur(rice) relationel(le) stagiaire étudiant(e), services financiers commerciaux

Êtes-vous actuellement un étudiant inscrit à un programme d’études universitaire? Envisagez-vous de poursuivre une carrière dans le secteur bancaire -Commercial?

*Mobile pour Rouyn-Noranda OU Rimouski OU Chicoutimi*

En quoi consiste l’emploi ?

Ce rôle est un tremplin vers une carrière enrichissante qui vous donne toutes les occasions d’atteindre votre plein potentiel dans un environnement favorable, à haut rendement.

Ce stage contractuel est un rôle axé sur le support des Directeurs/rices relationel(les), services financiers commerciaux (DRSFC) dans le développement d’un portefeuille de clients ainsi que dans l’acquisition de clientèle. Vous allez collaborer dans l’élaboration et l’exécution des plans pour maintenir la clientèle existante et pour accroître la part de marché de RBC en attirant et en fidélisant les nouveaux clients dans l’ensemble de l’entreprise. De plus, vous allez travailler en étroite collaboration avec les contacts dans le marché et les partenaires de RBC pour repérer des occasions d’offrir des conseils et des recommandations. Votre capacité de rester à l’affût des conditions du marché local et du contexte concurrentiel, tout en saisissant des occasions qui cadrent avec l’appétit pour le risque de la banque, vous permettra de réussir dans ce rôle.

Quelles seront vos tâches ?

-Supporter les DRSFC dans la gestion d’un portefeuille de clients existants.
-Supporter les DRSFC dans l’acquisition de nouveaux clients des marchés commerciaux et collaborer avec l’équipe de RBC afin d’offrir des conseils et des solutions personnalisés pour répondre aux besoins des clients.
-Collaborer avec le vice-président, secteur commercial, et les directeurs de comptes commerciaux pour s’assurer que les présentations aux clients sont bien gérées et qu’elles génèrent une expérience client positive.
-Diriger les clients vers les membres de l’ensemble de l’équipe de RBC pour répondre aux besoins de l’entreprise et des propriétaires d’entreprises.
-Contribuer à acquérir et favoriser des sources de recommandation externes grâce au réseautage, à vos personnes d’influence et à votre participation active à des activités de marketing.

De quoi avez-vous besoin pour réussir ?

Exigences

-Sens aigu des finances et expérience en exécution d’analyse financière et des risques ainsi qu’en montage de solutions de financement pour répondre aux besoins des clients dont le niveau de complexité varie.
-Aptitudes avérées en réseautage et en acquisition de clientèle.
-Capacité de cultiver de solides relations avec les partenaires
Les avantages pour vous

Nous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance, et collaborons afin d’offrir des conseils fiables qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités. Nous nous soucions du bien-être de chacun et nous sommes déterminés à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous.

-Équipe dynamique et performante axée sur l’innovation et la collaboration
-Options flexibles de conciliation travail-vie personnelle
-Capacité d’apporter une contribution importante et d’avoir une influence durable

Conseiller.ère marketing numérique et contenu

Tourisme Charlevoix est à la recherche d’une personne créative, passionnée, qui saura capter la beauté de notre région et la traduire en récits numériques inspirants. Une personne qui aime autant créer que réfléchir et qui a envie de faire rayonner Charlevoix, avec cœur, cohérence et audace. Pour ce faire, il ou elle doit, entre autres :

 

Via différentes thématiques de contenu :

·         Assurer la rédaction, l’intégration et l’optimisation de contenu pour le site Web, le blogue, l’infolettre et les réseaux sociaux, en cohérence avec l’identité de marque, les piliers éditoriaux et la tonalité propre à Tourisme Charlevoix;

·         Participer à la création de contenus originaux et la diffusion sur les plateformes numériques : planification, production, mise en ligne, suivi de performance et ajustements stratégiques;

·         Déployer des stratégies de référencement naturel (SEO, GEO, IA) afin de maximiser la visibilité de la destination sur les moteurs de recherche traditionnels et intelligents;

·         Contribuer à l’amélioration continue de la présence numérique de la destination, selon des objectifs précis et mesurables;

·         Participer à la réflexion stratégique de l’équipe marketing, notamment dans le développement et l’évolution de la stratégie de contenu globale.