Archive for the ‘Temps plein’ Taxonomy

Sorel Tracy – Stage hiver 2024 – Informatique industrielle

Quelle est votre passion? Mettre au point des solutions durables? Faire évoluer l’IA? Soutenir les communautés locales? Quoi qu’il en soit, nous croyons que les meilleures idées découlent de la rencontre entre différents points de vue. C’est pourquoi le programme pour les nouveaux diplômés de Rio Tinto rassemble des personnes de tous les horizons dans un objectif commun : rendre notre avenir meilleur. Vous voulez opérer des changements? C’est le moment de faire front commun et de façonner le monde de demain en occupant un poste de stage chez Rio Tinto.

Au sujet du poste

Nous offrons une opportunité de stage en Informatique Industrielle – Contrôle des procédés pour notre complexe métallurgique de Sorel-Tracy du groupe Rio Tinto Fer et Titane​. Il s’agit d’un poste en télétravail, vous aurez la possibilité de travailler depuis votre domicile pendant ce stage.

Cette opportunité vous permettra d’assister les analystes et ingénieurs d’Informatique Industrielle dans la réalisation de divers projets de modernisation ou d’amélioration des systèmes informatiques industriels. S’intégrer à l’équipe en place et réaliser des projets de façon autonome : analyser les demandes de changement, rencontrer les demandeurs, proposer différentes alternatives, faire le développement et la mise en service tout en assurant l’assistance technique si requis.  Encadré par des spécialistes dans le domaine informatique, vous vivrez une expérience dans une usine de transformation qui opère 24h/24. Windows, Serveurs de données MS SQL, historiens de données, application .Net C#, VB, VBA.  Une expérience enrichissante et stimulante. Visite en usine, activités sociales le midi avec stagiaires et consultants.

Soyez reconnu pour votre contribution, votre façon de penser et votre travail assidu, et rentrez chez vous en sachant que vous avez aidé le monde à progresser.

Votre contribution

  •  Au moins une année complétée du baccalauréat en génie informatique
  •  Maîtrise de l’environnement Microsoft Office (Excel VBA), Visual Studio 2010, framework .Net et C#, VB, connaissance des bases de données SQL (Transac SQL)
  •  Grand souci de la sécurité
  •  Compétences en leadership, désir d’apprendre et prêt à relever le défi à venir
  •  Aimer l’industrie lourde et l’environnement d’usine
  •  Flexibilité et autonomie
  •  Bonne capacité de communication et avoir une force dans le travail d’équipe
  •  Permis de conduire
  •  Maîtrise du français et de l’anglais (à l’écrit comme à l’oral) – Rio Tinto est une société mondiale; les responsabilités associées à ce poste nécessitent de collaborer quotidiennement avec des collègues, des équipes et des partenaires hors Québec

*Pour être éligible, vous devez avoir un droit de travail au Canada à temps plein.

Ce que nous offrons 

  • Formation en techniques d’amélioration continue (ex. Six Sigma ou LEAN)
  • Formation en méthode analyse de causes fondamentales (TapRoot, Fishbone, etc,)
  • Connaissance de la méthodologie RCM et des principes de modes de défaillance et cause
  • Environnement de travail axé sur la sécurité de chacun
  • Salaire concurrentiel
  • Un forfait de relocalisation lorsque applicable
  • Opportunité d’établir des relations avec l’équipe et la communauté de Rio Tinto
  • Chance de vous préparer à rejoindre notre programme nouveaux diplômés

Emplacement du poste

RTFT transforme du minerai du nord du Québec depuis 70 ans. Il est l’un des principaux fabricants de matières premières de dioxyde de titane, couramment utilisé comme pigment pour fabriquer des finis blancs de qualité supérieure. L’entreprise est un chef de file mondial pour les produits de poudres métalliques de haute pureté. Il produit également du fer et de l’acier destinés à des applications hautement spécialisées, notamment dans les domaines de l’industrie automobile et de l’énergie éolienne. RTFT offre des possibilités de carrières intéressantes à ses installations minières à Havre-Saint-Pierre et à son Complexe métallurgique à Sorel-Tracy.

À propos de Rio Tinto 

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés peuvent être eux-mêmes. Nous souhaitons que chaque voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, soient non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous agissons avec équité et dignité, sans égard aux questions de race, de sexe, de nationalité, d’origine ethnique, de religion, d’âge, d’orientation sexuelle ou de tout autre aspect distinctif.

Prochaines étapes

Veuillez noter que vous devez répondre à toutes les questions de présélection pour que votre candidature soit prise en compte.

Rio Tinto se réserve le droit de retirer des offres d’emploi à tout moment. Par conséquent, si vous souhaitez postuler sur cette offre, veuillez soumettre votre candidature dès que possible

Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.

Stagiaire Logistique – Bois des Filion – Été 2024

RÉSUMÉ DU RÔLE :
Le programme de stage en Logistique est un programme intensif de 16 semaines qui attire les personnes les plus brillantes et les plus motivées qui peuvent entreprendre des projets stimulants dans une variété de fonctions d’affaires. Le titulaire travaillera sous la direction du directeur de la logistique. Il est en charge de superviser, coordonner et contrôler les activités liées à la relève des camions, la gestion de la sécurité, le contrôle de l’inventaire, la réception des matières premières et produits finis, ainsi que de l’alimentation et l’extraction des lignes de production.

Nous recherchons des personnes ayant des compétences très variées qui auront non seulement un impact pendant leur stage, mais qui pourraient être converties en embauche à temps plein. Les postes vacants comprennent un poste à temps plein ou une place dans l’un de nos nouveaux programmes de rotation des diplômés; Cela comprend, sans toutefois s’y limiter, notre programme de développement en gestion mondiale, notre programme de développement en ventes, notre programme de développement en logistique et notre programme de développement en brasserie.

 

***Ce stage est situé à Bois des Filion***

En tant que stagiaire en logistique, vous devez :
Superviser directement les employés syndiqués dans le département.
S’assurer que toutes les normes de SST, de qualité et analyse des dangers et points critiques sont respectées de manière constante.
Assigner les ressources humaines aux zones requises pour faire en sorte qu’elles soient utilisées au mieux et de minimiser les coûts d’emploi et de surtemps.
S’assurer que les employés salariés syndiqués reçoivent la formation adéquate pour effectuer leurs tâches de manière efficace et efficiente.
Coordonner, prioriser et optimiser les activités liées à l’opération optimale de l’équipement de production et s’assurer que celles-ci sont complétées de manière efficace et en temps.
Aider à la résolution de problèmes techniques lorsque nécessaire.
Gérer les relations avec les employés salariés et les représentants syndicaux selon la convention collective.

Stagiaire en certification

Benoît Côté comptable professionnel agréé inc. est une firme comptable située dans la région de Charlevoix employant une vingtaine de personnes. Le cabinet offre des services de comptabilité, de certification et de fiscalité à une clientèle diversifiée (entreprises, organismes sans but lucratif, municipalités, particuliers, etc.)

Notre cabinet est à la recherche d’un ou d’une stagiaire en certification pour les stages de la session d’automne 2023 ainsi que celles d’hiver et d’été 2024 avec possibilité d’un emploi à temps plein par la suite. Dans un contexte de croissance, nous devons procéder à l’embauche de professionnels. Nous sommes soucieux d’offrir des services de qualité à l’ensemble de notre clientèle.

Loin du stress des grandes villes, notre cabinet offre l’opportunité de travailler dans un environnement sans papier à la fine pointe de la technologie. Vous pourrez profiter d’un horaire de travail estival de quatre jours par semaine et d’un horaire automnal offrant les vendredis après-midi. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe, contribuant ainsi à votre développement professionnel.

Principales fonctions
Vous aurez l’opportunité d’accomplir plusieurs tâches différentes au sein de la firme, vous permettant de mettre en pratique vos connaissances techniques acquises jusqu’à présent, telles que :
• Collaborer ou réaliser des dossiers de mission d’examen et de mission de compilation;
• Préparer des états financiers;
• Préparer des déclarations fiscales d’entreprises et d’OSBL;
• Participer à des mandats d’audit;
• Préparer des déclarations fiscales de particuliers;
• Collaborer ou réaliser des mandats spéciaux.

Qualifications requises
•Baccalauréat complété ou en voie de l’être (en administration des affaires, profil comptabilité ou en sciences comptables) ou cheminement dans l’obtention du titre de CPA auditeur;
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit;
• Maîtrise ou possède une bonne connaissance des logiciels de la suite Office, Adobe Acrobat, Acomba et TaxPrep.

Avantages offerts
• Salaires concurrentiels – assurances collectives;
• Fonds de pension incluant part de l’employeur;
• Conciliation travail-famille;
• Politique de remboursement des frais d’études et d’examen (EFC);
• Remboursement de la cotisation professionnelle.

Pour postuler, nous faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à l’attention de Monsieur Claude Bouchard, CPA auditeur : claude@benoitcotecpa.com.

Stagiaire et collaborateur en génie mécanique

Construction & Expertise PG est à la recherche de stagiaires en génie mécanique pour la session d’hiver 2024 qui sont motivé·e·s et qui souhaitent faire partie de la grande famille PG!
Vous aurez la possibilité d’effectuer votre stage à Sept-Îles ou au Labrador.

Comment choisir votre lieu de stage PG ?

Sept-Îles : #Gestion #Autonomie #Construction
Labrador : #Dépaysement #Débrouillardise #Mines

Qu’est-ce que nous offrons ?
 Taux horaire allant de 21.40$ à 25.15$, selon votre niveau de stage;
 Le transport, l’hébergement et les repas sont payés pour les stages effectués à Sept-Îles et au Labrador;
 À la fin du stage, tu recevras une bourse d’études de 750 $ afin de t’encourager dans la poursuite de tes études.
 Trois (3) stagiaires de la cohorte pourraient recevoir une bourse d’études supplémentaire de 1 000 $, 1 500 $ ou 2 000 $ en appréciation du travail accompli.

Qui sommes-nous ?
Construction & Expertise PG est une firme d’ingénierie-conseil regroupant 400 passionné(e)s du domaine de la construction ! En tant qu’entrepreneur général, nous nous spécialisons dans tout type de travaux reliés à la construction et à la réhabilitation de bâtiments, ponts, barrages, structures maritimes et ancrages, de même qu’en stabilisation de parois rocheuses et en génie mécanique.

En quoi consiste le stage?
Tout dépend du lieu de travail que vous choisirez puisque nos projets sont diversifiés et que chaque lieu de travail possède sa propre « vibe »!
Toutefois, comme stagiaire PG tu auras la chance de :
 Contribuer à la réalisation de grands projets en Amérique du Nord;
 Agir à titre de chargé(e) de projets d’expertise et d’ingénierie variées;
 Travailler dans un laboratoire d’expertise à la fine pointe de la technologie;
 Recevoir du mentorat par des ingénieurs passionnés et expérimentés;
 Acquérir une expérience pratique du génie mécanique qui te suivra toute ta carrière.

En partenariat avec votre superviseur de stage, tu pourrais découvrir :
 La gestion de projet et Le suivi de l’évolution des travaux sur chantier;
 La coordination entrepreneur/client dans le respect des plans et devis;
 L’utilisation de logiciel de design pour effectuer la conception et la réalisation des plans de conception sur AutoCAD; ;
 L’auscultation de différentes structures;
 La surveillance de chantier et la gestion des sous-traitants;
 La réalisation d’essais spécialisés en laboratoire et sur chantier;
 L’utilisation d’instruments spécialisés non destructifs;
 L’inspection des travaux à chaque étape;
 Et plus encore.

L’équipe PG attend avec impatience de te rencontrer virtuellement pour en apprendre plus sur ton parcours et tes aspirations futures!

Si tu as lu la description en diagonale parce que tu étais impatient(e) à l’idée de nous rencontrer, n’attends pas et envoie-nous tes infos dès maintenant.

Au plaisir!

Exigences : Carte ASP construction pour les stages effectués au Québec

Stage en certification – Rimouski (ou autre ville de la région) – Hiver ou Été 2024

Nous offrons des stages pour toutes les périodes de l’année selon la disponibilité des étudiants (Été, Automne ou Hiver).

Nous offrons des stages à nos bureaux de Rimouski et autres bureaux du Bas-Saint-Laurent, de la Gaspésie ou d’Edmundston, mais aussi dans l’ensemble du Québec, comme nous avons plus de 100 bureaux répartis à travers la province et même un à Ottawa. Pour voir tous nos bureaux : Nos bureaux | Raymond Chabot Grant Thornton

 

C’est plus qu’un stage! C’est une expérience concrète dans ton domaine, c’est le commencement de ta carrière avec nous!

Nous t’offrons la possibilité de prendre ton envol au sein de nos équipes multidisciplinaires où la collaboration, au cœur de notre culture, accélèrera ton avancée.

Notre firme laisse son empreinte chaque jour sur les scènes locales, nationale et internationale. Viens faire la différence ! Joins ton talent aux nôtres, agissons ensemble pour les entreprises !

Clique ici pour en savoir davantage sur l’expérience de stage (vidéo)

Découvre la vie chez RCGT!

 

Voici quelques avantages qui amènent les étudiants à faire leur stage chez nous :

L’occasion de te développer et de te perfectionner en côtoyant des experts de plusieurs disciplines;
La chance d’accompagner des organisations de différentes tailles, de différents domaines et de traiter directement avec leurs entrepreneurs;
Progresser rapidement au sein d’une équipe où le plaisir de la collaboration est essentiel;
De l’encadrement, des formations structurées, un programme de mentorat et de parrainage dès ton entrée en poste;
Un programme de formation spécialement conçu pour que tu réussisses l’EFC;
Un maximum de flexibilité : travail hybride au bureau et à distance.

Au quotidien, tu collaboreras avec une grande équipe afin de :

Réaliser les sections des programmes de certification;
Effectuer les tests de contrôle, de cheminement et/ou de détail;
Préparer les documents ou feuilles de travail requis dans le cadre du processus de certification;
Compiler les résultats et dégager les conclusions appropriées.

Tu auras droit en plus à :

Un salaire concurrentiel;
Du soutien financier durant tes études (bourses d’études, remboursement de divers coûts reliés à l’examen, etc.);
Un ordinateur portatif et de l’équipement à la fine pointe de la technologie;
Des congés d’études pour ta préparation à l’EFC;
Une formation en continu.

Stagiaire en comptabilité

Tu veux découvrir un réseau d’entreprises qui combinent le développement durable et l’économie sociale? Joins-toi à une coopérative forestière! Nous cultivons le plus grand jardin de la province en aménageant les forêts de l’État, ainsi que des forêts privées et nous évoluons dans un modèle d’entreprise à échelle humaine où l’employé est membre et fait partie des prises de décision.

Concrètement, nous sommes un réseau d’une trentaine de coopératives détenant plusieurs filiales. Nous sommes actifs dans la production de plants forestiers, la préparation de terrain, la plantation d’arbres, l’éducation de peuplements, la récolte de bois et son transport, la voirie forestière, la transformation du bois, l’approvisionnement en biomasse et la vente d’énergie, les services multi ressources aux propriétaires de boisés privés, la commercialisation de produits forestiers non ligneux ainsi que les activités techniques telles que les inventaires et la planification forestière. Nous comptons environ 2 600 employés et nous sommes présents dans les régions suivantes :

–        Chaudière-Appalaches

–        Bas St-Laurent

–        Gaspésie

–        Côte-Nord

–        Saguenay-Lac-St-Jean

–        Mauricie

–        Abitibi-Témiscamingue

–        Estrie

Nous serions heureux de vous accueillir en tant que stagiaire en comptabilité dans une de nos coopératives. Le stagiaire accompagnera la personne responsable de la comptabilité pour effectuer des tâches variées liées à la comptabilité. Par exemple :

–        Produire les états financiers et les rapports de gestion mensuels

–        Gérer les travaux de comptabilité reliés à la facturation, aux comptes clients et fournisseurs, à la paie, et au calcul du prix de revient

–        Préparer les budgets et gérer la trésorerie

–        Effectuer des analyses financières, établir les coûts par projets

–        Fournir le soutien nécessaire aux directeurs pour la préparation et l’analyse des résultats mensuels, des budgets, des projets d’investissement et de toute autre activité ayant un impact sur les finances de la Coopérative

–        Participer aux négociations en lien avec le financement de projets

–        Assister aux réunions du conseil d’administration à titre de personne-ressource

Exigences

–        Étudier dans un programme lié à la comptabilité

–        Vouloir effectuer un stage en région

Conditions

–        Stage rémunéré

–        Avantages variables selon la coopérative choisie

–        Aide disponible pour vous déplacer en région et vous intégrer dans le milieu

–        Certaines coopératives possèdent des logements pour leurs travailleurs

Svp envoyer votre CV à l’attention de Stéphanie Morin (s.morin@fqcf.coop) et indiquer dans votre courriel quelles régions vous intéresse. Pour toutes questions, vous pouvez appeler ou texter Stéphanie au 418-580-2349. Au plaisir d’échanger avec vous!

Stagiaire et collaborateur en génie civil

Construction & Expertise PG est à la recherche de stagiaires en génie civil pour la session d’hiver 2024 qui sont motivé·e·s et qui souhaitent faire partie de la grande famille PG!
Vous aurez la possibilité d’effectuer votre stage à Beauharnois, à Sept-Îles ou au Labrador.

Comment choisir votre lieu de stage PG ?

Beauharnois : #Conception #Expertise #Chantiers
Sept-Îles : #Gestion #Autonomie #Construction
Labrador : #Dépaysement #Débrouillardise #Mines

Qu’est-ce que nous offrons ?

 Taux horaire allant de 21.40$ à 25.15$, selon votre niveau de stage;
 Le transport, l’hébergement et les repas sont payés pour les stages effectués à Sept-Îles et au Labrador;
 Un gym complet est accessible en tout temps au bureau de Beauharnois;
 À la fin du stage, tu recevras une bourse d’études de 750 $ afin de t’encourager dans la poursuite de tes études.
 Trois (3) stagiaires de la cohorte pourraient recevoir une bourse d’études supplémentaire de 1 000 $, 1 500 $ ou 2 000 $ en appréciation du travail accompli.

Qui sommes-nous ?

Construction & Expertise PG est une firme d’ingénierie-conseil regroupant 400 passionné(e)s du domaine de la construction ! En tant qu’entrepreneur général, nous nous spécialisons dans tout type de travaux reliés à la construction et à la réhabilitation de bâtiments, ponts, barrages, structures maritimes et ancrages, de même qu’en stabilisation de parois rocheuses et en génie mécanique.

En quoi consiste le stage?

Tout dépend du lieu de travail que vous choisirez puisque nos projets sont diversifiés et que chaque lieu de travail possède sa propre ambiance!
Toutefois, comme stagiaire PG tu auras la chance de :
 Contribuer à la réalisation de grands projets en Amérique du Nord;
 Agir à titre de chargé(e) de projets d’expertise et d’ingénierie variées;
 Travailler dans un laboratoire d’expertise à la fine pointe de la technologie;
 Recevoir du mentorat par des ingénieurs passionnés et expérimentés;
 Acquérir une expérience pratique du génie civil qui te suivra toute ta carrière.

En partenariat avec votre superviseur de stage, tu pourrais découvrir :

 La gestion de projet et le suivi de l’évolution des travaux sur chantier;
 La coordination entrepreneur/client dans le respect des plans et devis;
 L’utilisation de logiciel de design pour effectuer la conception et la réalisation des plans de conception sur AutoCAD;
 L’auscultation de différentes structures;
 La surveillance de chantier et la gestion des sous-traitants;
 La réalisation d’essais spécialisés en laboratoire et sur chantier;
 L’utilisation d’instruments spécialisés non destructifs;
 L’inspection des travaux à chaque étape;
 Et plus encore.

L’équipe PG attend avec impatience de te rencontrer virtuellement pour en apprendre plus sur ton parcours et tes aspirations futures!

Si tu as lu la description en diagonale parce que tu étais impatient(e) à l’idée de nous rencontrer, n’attends pas et envoie-nous tes infos dès maintenant.

Au plaisir!

Exigences : Carte ASP construction pour les stages effectués au Québec

Stage de 6 mois à l’UNESCO, dans le domaine de la diversité des expressions culturelles

Audit et Certification – Stage 2024 – Emplacements multiples 

Notre raison d’être 

Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

Êtes-vous un étudiant qui cherche à faire un stage coop ou un stage? Lancez votre carrière dans la seule entreprise où vous pouvez avoir un plus grand impact que vous ne l’avez jamais pensé. 

À quoi ressemblera votre journée type?   

À titre d’auditeur adjoint ou d’auditrice adjointe, Audit, vous travaillerez avec des équipes collaboratives pour auditer un large éventail de sociétés canadiennes et internationales dans l’ensemble des secteurs en vue de fournir une assurance aux parties prenantes, ce qui fait partie intégrante du bon fonctionnement des marchés financiers. Avec l’aide de votre équipe, vous apprendrez les méthodes et les innovations en matière d’audit de Deloitte, utiliserez l’analytique des données pour dégager des perspectives pour vos clients et perfectionnerez vos compétences professionnelles dans une culture qui favorise l’apprentissage et la croissance. Cela dit, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas. Nos clients évoluent, et nous aussi.

En tant qu’analyste en certification, vous examinerez la planification et l’exécution des projets des Services-conseils, comptabilité et divulgation financière, et y participerez. Notre équipe des Services-conseils en audit vise à aider les chefs des finances et leurs équipes des finances à réussir. Vous participerez à la prestation de nos principaux services, qui comprennent les services de mise en œuvre des nouvelles normes, la conversion de référentiels comptables, les services liés aux valeurs mobilières, la préparation à un PAPE, la comptabilité et la présentation de l’information aux fins de transactions, les ateliers sur l’efficacité des chefs des finances et des services financiers, l’évaluation de modèles opérationnels de la fonction finance, la schématisation et la refonte des processus financiers, les projets de « redressement » de la fonction finance (conçus pour corriger ou mettre à niveau les processus, les contrôles, la documentation, les systèmes et les outils financiers), et les services-conseils en technologie.

Renseignements sur l’équipe

Nos équipes s’engagent à favoriser un environnement de collaboration et de soutien où la qualité, le développement professionnel, l’apprentissage, le mentorat et le bien-être sont au premier plan. Notre engagement à nous aider mutuellement à grandir et à nous développer est fort et intentionnel.

Chez Deloitte, votre carrière est flexible. Vous soutiendrez des organisations de divers secteurs et de toutes les tailles afin de les aider à mieux réussir et à s’adapter à un avenir en constante évolution. Votre rôle initial vous permettra d’acquérir une expérience variée dans de nombreux aspects de la pratique A&SCA. Vous trouverez ci-dessous des liens pour en savoir plus sur chaque pratique:

  • Audit: Audit recrute actuellement dans Brossard, Burlington, Calgary, Edmonton, Kitchener, Laval, Montreal, Ottawa, Toronto, et Vancouver.
  • Certification: Certification recrute actuellement dans Calgary, Toronto, et Vancouver.

Assez parlé de nous, parlons de vous 

À ce poste, les compétences attendues sont les suivantes :

  • Leader reconnu qui prend des initiatives, à l’intérieur comme à l’extérieur du milieu de travail, grâce à d’excellentes compétences interpersonnelles et de renforcement de l’esprit d’équipe;
  • Penseur créatif qui est excité par l’innovation et les changements. Curieux et engagé dans l’apprentissage continu et le développement professionnel.
  • Compétences exceptionnelles en communication, en plus de faire preuve de souplesse, d’humilité, d’intégrité et de professionnalisme;
  • Intéressé par les situations complexes et le travail en équipe pour résoudre des problèmes complexes;
  • Expérience avec la suite MS Office (une expérience considérable en Excel est un atout).
  • Engagement évident envers le service d’Audit et Services-conseils en audit par l’entremise de cours ou de projets pertinents, d’emplois antérieurs ou de concours d’étude de cas;

Québec : Nous avons besoin de compétences de base en anglais pour répondre aux besoins de nos clients. Dans le cadre des mandats, vous pourriez travailler pour des clients ayant des activités à l’extérieur du Québec et dont la langue est l’anglais.

Pour l’Auditeur Adjoint / Auditrice Adjointe les qualifications supplémentaires comprennent:

  • Études en cours en vue d’obtenir un diplôme de premier cycle et d’atteindre les conditions préalables à l’inscription au Programme de formation professionnelle des CPA. Vous avez aussi l’intention d’obtenir le titre de CPA;

Pour l’Analyste en Certification les qualifications supplémentaires comprennent :

  • Études en cours en vue d’obtenir un diplôme de premier cycle et d’atteindre les conditions préalables à l’inscription au Programme de formation professionnelle des CPA. Vous avez aussi l’intention d’obtenir le titre de CPA;

Notre promesse à nos gens : Deloitte est l’endroit où vous pouvez propulser vos ambitions.

Vous, et plus encore.  

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière

Vos chemins nous portent plus loin. 

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous désirez être.  

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.  

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

 La balle est dans votre camp

Posez votre candidature dès aujourd’hui ! Les dates limites de dépôt des candidatures sont :

Burlington: 19 septembre 2023 à 23h59 HE.
Kitchener: 19 septembre 2023 à 23h59 HE
Toronto: 19 septembre 2023 à 23h59 HE
Montreal: 22 septembre 2023 à 23h59 HE
Brossard: 22 septembre 2023 à 23h59 HE
Laval: 22 septembre 2023 à 23h59 HE
Atlantic: 17 septembre 2023 à 23h59 HE
Vancouver: 10 septembre 2023 à 23h59 HE
Calgary: 17 septembre 2023 à 23h59 HE
Edmonton: 21 septembre 2023 à 23h59 HE
Ottawa: 19 septembre 2023 à 23h59 HE

Regina: 17 septembre 2023 à 23h59 HE

Saskatoon: 24 septembre 2023 à 23h59 HE

Winnipeg: 3 octobre 2023 à 23h59 HE

Pour que votre candidature soit prise en considération, vous devez soumettre votre lettre de motivation, votre CV, et votre relevé de notes non officiel dans UN seul document PDF à https://careers.deloitte.ca//job-invite/124343/

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation  et l’initiative BlackNorth.

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris d’autres formats de documents, des salles de réunion accessibles ou d’autres accommodements). Vos commentaires sont les bienvenus!

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde. Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits. Nous sommes tous des peuples visés par un traité.

Analyste fiscal, Fiscalité et juridique – Coop Stagiaire 2024 – Plusieurs emplacements

Notre raison d’être

Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

Êtes-vous prêt à relever le défi de diriger à tous les niveaux, de développer un réseau mondial de collègues et d’exploiter des opportunités infinies? Rejoignez la pratique Fiscalité et juridique (T&L) chez Deloitte.

À quoi ressemblera votre journée type ?

Dans votre rôle d’analyste fiscal chez Deloitte, vous devrez :

  • Développer de l’expérience dans un large éventail de gammes de services fiscaux entièrement intégrés
  • Équipe dans un environnement ouvert, créatif, dynamique et collaboratif, où les leaders écoutent et les bonnes idées sont les bienvenues
  • Travaillez dans un cadre flexible et convivial
  • Enracinez-vous dans une culture qui favorise l’excellence – un endroit où vous pouvez apprendre, grandir, créer, diriger
  • Apprenez sur le tas, en ligne et en classe et auprès de professionnels et de leaders inspirants

Cela dit, il n’y a pas deux jours identiques. Nos clients évoluent et nous aussi.

À propos de l’équipe

Vous ferez partie du plus grand réseau de services professionnels au monde qui s’efforcera de fournir aux clients la confiance nécessaire pour prendre de bonnes décisions dans un environnement en évolution rapide et pour créer l’avenir de nos services fiscaux. Bonne nouvelle pour vous, l’équipe de fiscalité et service juridique est la plus mondiale de toutes les entreprises de Deloitte et reconnue comme l’un des leaders de notre industrie par les meilleures agences de reporting et de classement et comme l’un des meilleurs endroits où travailler. Notre pratique fiscale et juridique canadienne comprend plus de 1 300 professionnels à travers le pays. La pratique fiscale canadienne comprend les secteurs de services suivants : fiscalité des entreprises, R-D et incitatifs gouvernementaux (Gi3), fiscalité internationale, fusions et acquisitions, prix de transfert, impôt des sociétés américain, impôt indirect, services aux employeurs mondiaux, services d’affectation à l’immigration et droit fiscal Deloitte.

Chez Deloitte, votre cheminement de carrière est flexible. Vous soutiendrez les organisations de toutes tailles et de différents secteurs pour les aider à structurer les transactions commerciales et à mieux performer. Votre rôle initial vous fournira une expérience variée dans de nombreux aspects de la pratique fiscale:

  • Fiscalité des entreprises (impôt privé et impôt sur les sociétés) : Nos services privés comprennent des services de planification et de conformité en matière d’impôt sur le revenu des entités, des questions de planification fiscale et patrimoniale des particuliers et des family offices. Nous nous spécialisons dans l’aide aux petites et moyennes entreprises dans leurs plans d’expansion et de relève. Notre offre en fiscalité des sociétés offre une approche complète et pratique de la planification fiscale qui aide les entreprises multinationales à s’acquitter de leurs responsabilités fiscales et statutaires mondiales tout en identifiant les opportunités de planification et en fournissant des services spécialisés pour réaliser des économies de coûts conformes au profil de risque de l’entreprise. De plus, nous assistons nos collègues auditeurs dans la comptabilité et l’audit de la provision fiscale, la divulgation et la comptabilisation des positions fiscales incertaines et des expositions fiscales.
  • Global Investment & innovation incentives (GI3): Notre équipe Gi3 aide les clients à déchiffrer ce qui est devenu un système élaboré d’incitations financières visant à alimenter les investissements des entreprises dans l’innovation, l’embauche, l’expansion et la durabilité. Ces incitations couvrent souvent de nombreuses zones géographiques et secteurs industriels et nécessitent un mélange de rapports financiers, de comptabilité analytique, d’interprétation du cadre réglementaire et fiscal et de documentation technique pour être accessibles avec succès. Notre équipe d’experts Gi3 interfonctionnels aide les clients à accéder et à défendre leurs applications à de tels programmes.
  • Services aux employeurs à l’échelle mondiale : Le milieu de travail mondial a apporté une sensibilité au risque pour les employeurs et les employés. Notre équipe Global Employer Services (GES) conseille les petites et grandes organisations comptant des effectifs mondiaux et nationaux sur des questions de conformité et de consultation telles que l’impôt sur le revenu des particuliers canadiens et étrangers, les obligations de sécurité sociale, la paie transfrontalière, les stratégies de rémunération, l’élaboration de politiques de réinstallation, etc. Nos spécialistes GES partout au Canada sont disponibles pour s’assurer que les exigences en matière de planification fiscale et de conformité sont respectées tout en offrant une vaste gamme de planifications fiscales rentables et à valeur ajoutée qui reconnaissent l’environnement économique et culturel unique de chaque pays.
  • Fiscalité américaine : la pratique de Fiscalité américaine fournit des services-conseils et des services de conformité en fiscalité américaine aux multinationales (canadiennes et américaines). De nombreuses entreprises canadiennes prospères se tournent vers les États-Unis lorsqu’elles décident de prendre de l’expansion. Or, pour minimiser leur fardeau fiscal, assurer la conformité et tirer pleinement profit des possibilités transfrontalières, elles ont besoin de conseils d’experts qui comprennent la législation fiscale de l’administration fédérale et des États américains, et l’interaction de celle-ci avec les principes fiscaux canadiens.
  • Fiscalité indirecte : L’équipe de fiscalité indirecte de Deloitte est à l’avant-garde des possibilités qui s’offrent en dehors du domaine de l’impôt sur le revenu, notamment la taxe sur les produits et services/taxe de vente harmonisée (TPS/TVH), la taxe de vente provinciale (TVP), la taxe de vente du Québec (TVQ), la taxe sur le carbone, la taxe d’accise, le commerce mondial et bien d’autres encore ! Nous déployons notre expertise en matière de lois et de règlements sur les impôts indirects et les douanes pour aider nos clients à développer et à affiner leurs stratégies en matière de taxe de vente (TVH, TPS, TVP) et de commerce international, à trouver des occasions de récupérer les taxes supplémentaires payées, à aider aux transformations de la technologie fiscale, y compris les changements de système, et à fournir des services de conformité pour aider nos clients à rester organisés!

 

Assez de nous, parlons de vous

Dans ce rôle, les qualifications attendues sont les suivantes :

  • Travailler à l’obtention d’un grade ou d’un diplôme d’études postsecondaires et aux conditions préalables à l’entrée au Programme de formation professionnelle des CPA. Vous avez également l’intention d’obtenir un titre de CPA.
  • Leader démontré, qui prend des initiatives, dans et hors de l’environnement de travail en ayant de solides compétences interpersonnelles et de consolidation d’équipe
  • Compétences analytiques et de résolution de problèmes
  • Compétences exceptionnelles en communication, flexibilité, humilité, intégrité et professionnalisme
  • Expérience avec la suite bureautique MS

Québec : Nous avons besoin de compétences de base en anglais pour répondre aux besoins de nos clients. Dans le cadre des mandats, vous pourriez travailler pour des clients ayant des activités à l’extérieur du Québec et dont la langue est l’anglais.

 

Notre promesse à nos gens : Deloitte est l’endroit où vous pouvez propulser vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

 

La balle est dans votre camp

Posez votre candidature d’ici aujourd’hui!

Atlantic: d’ici le 17 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Memorial University of Newfoundland: d’ici le 2 Octobre, 2023 à 23 h 59 HE.

Calgary: d’ici le 17 Septembre , 2023 à 23 h 59 HE.

Edmonton: d’ici le 19 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Greater Montreal Area (Brossard, Laval, & Montreal): d’ici le 22 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Ontario: d’ici le 19 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

uOttawa: d’ici le 13 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Carleton: d’ici le 14 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Université du Québec en Outaouais: d’ici le 21 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Vancouver: d’ici le 10 Septembre, 2023 à 23 h 59 HE.

Winnipeg: d’ici le 3 Octobre, 2023 à 23 h 59 HE.

Pour que votre candidature soit prise en considération, vous devez soumettre votre lettre de motivation, votre CV, et votre relevé de notes non officiel dans UN seul document PDF à :

https://careers.deloitte.ca//job-invite/124360/

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité, notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorth.

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris d’autres formats de documents, des salles de réunion accessibles ou d’autres accommodements). Vos commentaires sont les bienvenus!

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.

Deloitte Canada est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits. Nous sommes tous des peuples visés par un traité.

Stage en certification – Québec ou Lévis – Hiver ou Été 2024

Nous offrons des stages pour toutes les périodes de l’année selon la disponibilité des étudiants (Été, Automne ou Hiver).

Nous offrons des stages à nos bureaux de Québec et Lévis mais aussi dans l’ensemble du Québec, comme nous avons plus de 100 bureaux répartis à travers la province et même un à Ottawa et un à Edmundston. Pour voir tous nos bureaux : Nos bureaux | Raymond Chabot Grant Thornton

 

C’est plus qu’un stage! C’est une expérience concrète dans ton domaine, c’est le commencement de ta carrière avec nous!

Nous t’offrons la possibilité de prendre ton envol au sein de nos équipes multidisciplinaires où la collaboration, au cœur de notre culture, accélèrera ton avancée.

Notre firme laisse son empreinte chaque jour sur les scènes locales, nationale et internationale. Viens faire la différence ! Joins ton talent aux nôtres, agissons ensemble pour les entreprises !

Clique ici pour en savoir davantage sur l’expérience de stage (vidéo)

Découvre la vie chez RCGT!

 

Voici quelques avantages qui amènent les étudiants à faire leur stage chez nous :

  • L’occasion de te développer et de te perfectionner en côtoyant des experts de plusieurs disciplines;
  • La chance d’accompagner des organisations de différentes tailles, de différents domaines et de traiter directement avec leurs entrepreneurs;
  • Progresser rapidement au sein d’une équipe où le plaisir de la collaboration est essentiel;
  • De l’encadrement, des formations structurées, un programme de mentorat et de parrainage dès ton entrée en poste;
  • Un programme de formation spécialement conçu pour que tu réussisses l’EFC;
  • Un maximum de flexibilité : travail hybride au bureau et à distance.

Au quotidien, tu collaboreras avec une grande équipe afin de :

  • Réaliser les sections des programmes de certification;
  • Effectuer les tests de contrôle, de cheminement et/ou de détail;
  • Préparer les documents ou feuilles de travail requis dans le cadre du processus de certification;
  • Compiler les résultats et dégager les conclusions appropriées.

Tu auras droit en plus à :

  • Un salaire concurrentiel;
  • Du soutien financier durant tes études (bourses d’études, remboursement de divers coûts reliés à l’examen, etc.);
  • Un ordinateur portatif et de l’équipement à la fine pointe de la technologie;
  • Des congés d’études pour ta préparation à l’EFC;
  • Une formation en continu.

Stagiaire en électricité du bâtiment hiver 2024

Vous êtes passionné.e par l’électricité du bâtiment et désirez acquérir de l’expérience en conception appliquée? Vous voulez connaître les détails de la construction des réseaux électriques dans des bâtiments d’envergure?

Nous sommes à la recherche d’un.e stagiaire en électricité du bâtiment pour supporter le développement de nos projets. L’équipe de Québec est présentement et sera très occupée pour les prochaines années sur des projets de nouvelles constructions et de maintien d’actifs dans le milieu de la santé, scolaire, institutionnel, pharmaceutique, industriel ainsi que des projets d’infrastructures publiques. Ces projets seront réalisés dans un contexte de développement durable et certains viseront également la carboneutralité dans la totalité de leur cycle de vie.

Responsabilités

Il s’agit d’une occasion de vous impliquer au sein d’une équipe dynamique et en pleine croissance et de mettre à profit votre talent en conception électrique et de gestion de projets d’envergure variée.
Plus particulièrement, votre rôle sera :

Concevoir et modéliser au moyen de Revit MEP et mettre en plan des réseaux et des systèmes du bâtiment tels que :
Systèmes d’éclairage et de contrôle d’éclairage en ligne et en réseau ;
Systèmes de services électriques et de distribution;
Systèmes auxiliaires liés à la sécurité et à la vidéosurveillance;
Systèmes d’alarme-incendie;
Systèmes de télécommunications, de téléphonie IP et de réseaux sans-fil;
Effectuer les calculs reliés à la conception à l’aide de logiciels de calculs spécialisés;
Préparer des rapports et des études techniques
Rédiger des devis techniques
Évaluer les coûts des travaux
Surveillance des travaux de construction
Fournir une assistance au client et au personnel technique
Participer et assurer la coordination entre les professionnels

La personne recherchée pour un stage en électricité du bâtiment possède :

En cours du Baccalauréat en génie électrique avec une orientation bâtiment ou formation équivalente;
Avoir de l’expérience de stage ou de projets scolaires en bâtiment commerciaux, infrastructures de télécommunications ou installations industrielles un atout;
Connaissance de REVIT MEP, un atout;
Maîtrise des logiciels Word, Excel, Power Point, Outlook;
Avoir de l’expérience dans l’utilisation d’outils axés sur les bases de données est un atout.
Maîtrise du français (parlé et écrit), bilinguisme un atout;

Veuillez postuler sur notre site web: https://slihrms.wd3.myworkdayjobs.com/Careers/job/CAQCQubec5500-boul-des-Galeries/Stagiaire-en-lectricit-du-btiment-hiver-2024_R-100502