Archive for the ‘1 an’ Taxonomy
Psychologue
d’accompagnement des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d’adaptation
ou d’apprentissage, d’évaluation du fonctionnement psychologique et mental ainsi que de détermination d’un plan
d’intervention dans le but de favoriser la santé psychologique et de rétablir la santé mentale des élèves en
interaction avec leur environnement et de les soutenir dans leur cheminement scolaire et leur épanouissement
personnel et social.
Stage génie – Gestionnaire de contrats
Aluminerie Alouette est la plus grande aluminerie des Amériques, avec une capacité annuelle de production de plus de 630 000 tonnes d’aluminium. Plus de 900 employés passionnés produisent chaque jour à Sept-Îles, Québec, un aluminium de qualité, qui se retrouve ensuite partout dans le monde.
Des infrastructures de qualité, une technologie de pointe, une équipe qualifiée et la détermination de tous les employés à assurer le développement de l’entreprise sont autant d’éléments qui contribuent à faire d’Aluminerie Alouette l’un des producteurs d’aluminium de première fusion les plus performants de l’industrie.
Certifiée Entreprise en santé | Élite, elle offre un milieu de travail stimulant à proximité des grands espaces et de tous les services. La grande famille d’Aluminerie Alouette est également soudée par des valeurs fondamentales : la communication, le travail d’équipe, la polyvalence, l’attitude progressive et le professionnalisme.
Vous serez sous la responsabilité du superviseur de contrats, secteur Gestion des actifs et infrastructures et travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe de gestionnaire de projets et les sous-traitants de l’usine.
Lors de votre stage, vous aurez l’opportunité de développer vos compétences en maintenance et gestion des actifs en participant et contribuant activement à la fiabilisation, à l’inventaire et à la conformité des équipements liés aux systèmes mécaniques du bâtiment. Voici quelques exemples de tâches qui vous seront confiées :
Voici quelques exemples de tâches qui pourraient vous être confiées :
- Localiser les portes motorisées de grade industriel sur le terrain et valider leur identification ;
- Effectuer l’inventaire, de leurs composantes et de leurs caractéristiques techniques ;
- Relever les bris, les signes d’usure et les non-conformités visibles ;
- Évaluer l’état général et la criticité des équipements ;
- Analyser l’historique des bris et des interventions afin de cibler les problématiques récurrentes ;
- Proposer des plans d’entretien préventif adaptés aux différents types de portes ;
- Participer à la normalisation des équipements, des composantes et des pièces de remplacement ;
- Mettre à jour les plans, les fiches techniques et la documentation liée aux actifs ;
- Supporter les gestionnaires de contrats dans l’amélioration du suivi des interventions réalisées par les entrepreneurs ;
- Formuler des recommandations visant à améliorer la fiabilité, la sécurité et la durée de vie des équipements.
Les aptitudes et qualités recherchées sont :
- Être en génie mécanique, industriel ou connexe;
- Capacité d’analyse, rigueur, sens critique;
- Intérêt marqué pour les systèmes mécaniques et les environnements industriels;
- Aptitude à travailler sur le terrain et à interpréter des plans techniques;
- Capacité à interagir avec des entrepreneurs et fournisseurs spécialisés;
- Maîtrise des outils informatiques de base (Excel, Word);
- Travail d’équipe (collaboration avec les autres)
L’expérience en milieu industriel, la connaissance de système de gestion de la maintenance assisté par ordinateur (GMAO) sont considérés comme des atouts.
Stage génie – Chargé de projet
Aluminerie Alouette est la plus grande aluminerie des Amériques, avec une capacité annuelle de production de plus de 630 000 tonnes d’aluminium. Plus de 900 employés passionnés produisent chaque jour à Sept-Îles, Québec, un aluminium de qualité, qui se retrouve ensuite partout dans le monde.
Des infrastructures de qualité, une technologie de pointe, une équipe qualifiée et la détermination de tous les employés à assurer le développement de l’entreprise sont autant d’éléments qui contribuent à faire d’Aluminerie Alouette l’un des producteurs d’aluminium de première fusion les plus performants de l’industrie.
Certifiée Entreprise en santé | Élite, elle offre un milieu de travail stimulant à proximité des grands espaces et de tous les services. La grande famille d’Aluminerie Alouette est également soudée par des valeurs fondamentales : la communication, le travail d’équipe, la polyvalence, l’attitude progressive et le professionnalisme.
Vous serez sous la responsabilité du superviseur de portfolio, secteur Projets Capitalisables et travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe de chargés de projet et l’équipe d’opération, procédé et entretien
Lors de votre stage, vous aurez l’opportunité de développer vos compétences en gestion de projet en participant et contribuant activement à la réalisation de différents projets créateur de valeur pour l’entreprise. Les principales tâches qui vous seront confiées sont les suivantes :
- Participer aux projets d’investissement
- Coordonner étude ingénierie préfaisabilité et faisabilité
- Établir budget et échéancier
- Préparer appel d’offres
- Surveiller des travaux de construction
- Présenter les demandes d’investissement au comité d’investissement
- Améliorer le processus de gestion de projet
Les aptitudes et qualités recherchées sont :
- Être en génie mécanique, électrique, industriel, chimique, des procédés, métallurgique ou connexe
- Esprit d’équipe
- Intérêt pour les dossiers de mécanique du bâtiment;
- Autonomie
- Travail d’équipe (collaboration avec les autres)
- Communication et les relations interpersonnelles
L’expérience en milieu industriel et la connaissance d’outils informatiques tel que la suite Microsoft est un atout
Junior – Développeur Intégrateur de Solutions
DESCRIPTION DU STAGE / EMPLOI
Fastercom recrute pour un stage de fin d’études ou un premier emploi dans l’optique de former ses futurs Développeurs Intégrateurs de Solutions. Ce poste est spécialement conçu pour accueillir des débutants motivés à apprendre et évoluer. Nous mettons l’accent sur la montée en compétences : chaque personne sera accompagnée à chaque étape pour devenir experte de nos solutions logicielles.
Votre mission principale consistera à participer à la mise en place et au maintien d’applications informatiques de type TMS (Transport Management System).
En tant que Développeur Intégrateur de Solutions, vous serez responsable de plusieurs missions, telles que :
- Déployer, configurer et développer les solutions logicielles dans les environnements des clients de Fastercom
- Améliorer la mise à l’échelle, la robustesse et les performances des solutions
- Développer une expertise sur les solutions pour fournir un excellent support technique logiciel aux clients
- Développer et exécuter des tests pour garantir la qualité des solutions fournies aux clients
- Participer à l’architecture des systèmes avec les équipes projet et des opérations
- Participer à l’élaboration du cahier des charges techniques, aux solutions retenues et la planification de leur mise en place
QUI SOMMES-NOUS ?
Fastercom est une entreprise canadienne éditrice de logiciels d’optimisation de transport. L’entreprise gère actuellement un service continu pour une clientèle répartie autant en Amérique du Nord qu’en Europe. Fastercom aide les associations, organisations et entreprises à maîtriser leur transport routier. Les logiciels offerts par Fastercom s’intègrent dans une démarche de développement durable et économique.
Nous cherchons, pour compléter notre équipe, une personne :
- Intrapreneure
- Qui ose prendre des initiatives
- Valorisant le client
- Proactive
- Organisée
- Dynamique
NOS VALEURS
1) L’EXCELLENCE : nous visons l’excellence dans tous les aspects de l’entreprise et cherchons systématiquement à améliorer ses performances (satisfaction clients notamment).
2) La SYNERGIE : nous travaillons en cohésion et efficacité avec les autres pour atteindre les objectifs de l’entreprise. Nous souhaitons une excellente synergie d’équipe.
3) L’INNOVATION : nous recherchons de nouvelles idées et de nouvelles façons de faire les choses pour améliorer l’entreprise et offrir de meilleurs produits et services (exemple : IA, plateforme no-code).
4) L’INTÉGRITÉ : nous faisons preuve d’honnêteté entre nous et envers les clients, nous faisons confiance et agissons de sorte de ne pas trahir la confiance que les autres nous accordent en respectant nos promesses.
PROFIL RECHERCHÉ
- DEC en informatique ou équivalent, en cours d’obtention ou récemment obtenu
- Expérience professionnelle limitée (stage de fin d’études ou 0 à 2 ans d’expérience)
- Capacité à comprendre rapidement les différents composants et logiques des systèmes informatiques
- Capacité à résoudre des problèmes et à communiquer efficacement
- Motivation et goût à l’apprentissage rapide pour augmenter rapidement en compétences et en responsabilités
- Habileté à travailler en autonomie et motivation à travailler en équipe
- Ayant déjà une autorisation légale de travailler au Canada
- Ambition / Dynamisme / Sérieux / Intégrité et éthique
- Sens du service client et quête de l’excellence
- Connaissances en programmation orientée objet (typescript est un atout)
- Notions en bases de données
AVANTAGES
- Un parcours d’intégration structuré pour développer vos compétences et vous guider vers une spécialisation
- Des locaux contemporains bénéficiant d’un emplacement idéal, à proximité immédiate de Berri-UQAM à Montréal (QC), Canada
- Intégration à une super équipe jeune, dynamique, créative et engagée
- Participation à des évènements type 5 à 7, BBQ, etc.
- Assurance collective prise en charge à 50%.
- Une clientèle desservie partout en Amérique du Nord et en Europe.
LIEU ET DURÉE
- Rattachement aux bureaux de Fastercom à Montréal (QC), Canada
- Stage de fin d’études pouvant aboutir à un recrutement ou directement en emploi à durée indéterminé
La maîtrise du français est essentielle pour ce poste. Nous ne répondrons qu’aux candidatures en français.
Contactez nous :
Contactez nous pour discuter de cette opportunité et envoyez votre candidature à :
Stage / Emploi – Chargé de projets
DESCRIPTION DU STAGE / EMPLOI
Fastercom recrute pour un stage de fin d’études ou un premier emploi dans l’optique de former ses futurs Spécialistes Métiers/Chargé de projets. Ce poste est spécialement conçu pour accueillir des débutants motivés à apprendre et évoluer. Nous mettons l’accent sur la montée en compétences : chaque personne sera accompagnée à chaque étape pour devenir experte dans les métiers du transport et de la logistique, dans des secteurs d’activité extrêmement variés.
Votre mission principale consistera à accompagner des acteurs de la logistique dans la mise en place et le maintien d’applications informatiques de type TMS (Transport Management System).
En tant que Spécialiste Métiers/Chargé de projets, vous serez responsable de plusieurs missions, telles que :
- Comprendre les environnements et les besoins des clients de Fastercom
- Vous déplacer régulièrement chez les clients pour être au contact de leurs réalités opérationnelles
- Communiquer étroitement avec l’équipe en partageant vos observations et votre compréhension des cahiers des charges clients
- Travailler en étroite collaboration avec les Spécialistes Solutions et Développeurs Intégrateurs pour décider et accompagner la mise en place les solutions Fastercom chez ses clients
- Assurer la bonne compréhension, la bonne communication et l’excellente satisfaction des clients par du relationnel client et de la coordination des équipes
- Participer au plus haut niveau d’assurance qualité en réalisant des tests en conditions réelles des solutions Fastercom avec les clients
- Participer à la définition des priorités et à la planification de chaque projet client
QUI SOMMES-NOUS ?
Fastercom est une entreprise canadienne éditrice de logiciels d’optimisation de transport. L’entreprise gère actuellement un service continu pour une clientèle répartie autant en Amérique du Nord qu’en Europe. Fastercom aide les associations, organisations et entreprises à maîtriser leur transport routier. Les logiciels offerts par Fastercom s’intègrent dans une démarche de développement durable et économique.
Nous cherchons, pour compléter notre équipe, une personne :
- Intrapreneure
- Qui ose prendre des initiatives
- Valorisant le client
- Proactive
- Organisée
- Dynamique
NOS VALEURS
1) L’EXCELLENCE : nous visons l’excellence dans tous les aspects de l’entreprise et cherchons systématiquement à améliorer ses performances (satisfaction clients notamment).
2) La SYNERGIE : nous travaillons en cohésion et efficacité avec les autres pour atteindre les objectifs de l’entreprise. Nous souhaitons une excellente synergie d’équipe.
3) L’INNOVATION : nous recherchons de nouvelles idées et de nouvelles façons de faire les choses pour améliorer l’entreprise et offrir de meilleurs produits et services (exemple : IA, plateforme no-code).
4) L’INTÉGRITÉ : nous faisons preuve d’honnêteté entre nous et envers les clients, nous faisons confiance et agissons de sorte de ne pas trahir la confiance que les autres nous accordent en respectant nos promesses.
PROFIL RECHERCHÉ
- DEC en Transport ou Logistique, en cours d’obtention ou récemment obtenu
- Expérience professionnelle limitée (stage de fin d’études ou 0 à 2 ans d’expérience)
- Intérêt fort pour le transport ou la logistique
- Capacité à comprendre les enjeux opérationnels liés au transport et à la logistique dans de nombreux secteurs d’activité (santé, collecte, livraison, etc.)
- Connaissances du TMS est un plus
- Intérêt à apprendre les bases de la gestion de projet (planification, ressources, communication)
- Motivation à résoudre des problèmes et à communiquer efficacement
- Motivation et goût à l’apprentissage rapide pour augmenter rapidement en compétences et en responsabilités
- Habileté à travailler en autonomie et motivation à travailler en équipe
- Ayant déjà une autorisation légale de travailler au Canada
- Ambition / Dynamisme / Sérieux / Intégrité et éthique
- Sens du service client et quête de l’excellence
AVANTAGES
- Un parcours d’intégration structuré pour développer vos compétences et vous guider vers une spécialisation
- Des locaux contemporains bénéficiant d’un emplacement idéal, à proximité immédiate de Berri-UQAM à Montréal (QC), Canada
- Intégration à une super équipe jeune, dynamique, créative et engagée
- Participation à des évènements type 5 à 7, BBQ, etc
- Assurance collective prise en charge à 50%
- Une clientèle desservie partout en Amérique du Nord et en Europe
LIEU ET DURÉE
- Rattachement aux bureaux de Fastercom à Montréal (QC), Canada
- Stage de fin d’études pouvant aboutir à un recrutement ou directement en emploi à durée indéterminé
La maîtrise du français est essentielle pour ce poste. Nous ne répondrons qu’aux candidatures en français.
Contactez nous :
Contactez nous pour discuter de cette opportunité et envoyez votre candidature à :
Emploi – Vendeur chargé de comptes
Fastercom recrute pour un emploi de Vendeur chargé de comptes pour une durée indéterminée. En tant que responsable de la promotion et de la vente des logiciels, vous réaliserez diverses missions complémentaires auprès des clients potentiels :
- Prospection de nouveaux clients, particulièrement en Ontario
- Développer et entretenir des relations clients
- Présenter et démontrer les produits de l’entreprise
- Négociation et conclusion de contrats de vente
- Assurer un suivi régulier des clients et de leurs besoins
- Atteindre les objectifs de ventes fixés
Fastercom est une entreprise canadienne éditrice de logiciels d’optimisation de transport. L’entreprise gère actuellement un service continu pour une clientèle répartie autant en Amérique du Nord qu’en Europe. Fastercom aide les associations, organisations et entreprises à maîtriser leur transport routier. Les logiciels offerts par l’entreprise s’intègrent dans une démarche de développement durable et économique.
Nous cherchons, pour compléter notre équipe, une personne :
- Qui ose prendre des initiatives
- Valorisant le client
- Proactive
- Organisée
- Dynamique
NOS VALEURS
1) L’EXCELLENCE : Nous visons l’excellence dans tous les aspects de l’entreprise et cherchons systématiquement à améliorer ses performances (satisfaction clients notamment).
2) La SYNERGIE : Nous travaillons en cohésion et efficacité avec les autres pour atteindre les objectifs de l’entreprise. Nous souhaitons une excellente synergie d’équipe.
3) L’INNOVATION : Nous recherchons de nouvelles idées et de nouvelles façons de faire les choses pour améliorer l’entreprise et offrir de meilleurs produits et services (exemple : IA, plateforme no-code).
4) L’INTÉGRITÉ : Nous faisons preuve d’honnêteté entre nous et envers les clients, nous faisons confiance et agissons de sorte de ne pas trahir la confiance que les autres nous accordent en respectant nos promesses.
PROFIL RECHERCHÉ
- En cours d’obtention d’un diplôme logistique du transport, ventes, marketing ou domaine connexe
- La connaissance de l’anglais est exigée pour ce poste, puisque les tâches à accomplir nécessitent des communications régulières avec une clientèle et des partenaires situés en Ontario.
- Maîtrise complète de LinkedIn
- Permis de conduire
- Maîtrise des outils informatiques de la suite Office souhaitable (Teams, SharePoint, Excel, PowerPoint)
- Ambition / Dynamisme / Autonomie / Intégrité et éthique / Polyvalence
- Excellentes compétences en communication et en négociation
- Aisance relationnelle et capacité à créer un réseau de clients
AVANTAGES
- Des locaux contemporains bénéficiant d’un emplacement idéal, à proximité immédiate de Berri-UQAM à Montréal (QC), Canada
- Intégration à une super équipe jeune, dynamique, créative et engagée
- Participation à des évènements type 5 à 7, BBQ, etc.
- Une clientèle desservie principalement au Canada et en Europe.
LIEU ET DURÉE
- Rattachement aux bureaux de Fastercom à Montréal (QC), Canada
- Emploi à durée indéterminée
Envoyez votre curriculum vitae à rh@fastercom.app
Nous avons hâte de faire votre connaissance !
La maîtrise du français est essentielle pour ce poste. Nous ne répondrons qu’aux candidatures en français.
Répartitrice médicale et agente logistique santé – temps partiel
Le titulaire du poste a pour mission principale d’offrir une expérience client hors pair et ce, en répondant aux appels et en effectuant une répartition efficiente des transports médicaux demandés. Il devra aussi être en support aux opérations des services préhospitaliers d’urgence.
Tâches et responsabilités :
- Répondre aux appels de façon rapide et professionnelle et ce, tout en réduisant les temps d’attente des clients ;
- Prendre les cartes d’appels et consigner les informations pertinentes à l’aide du logiciel Prehos ;
- Prendre connaissance du formulaire de transition en début de quart de travail ;
- Prendre connaissance des effectifs de la journée en cours et du nombre de transports en vigueur pour tous les secteurs
- Rester à l’affut des nouvelles demandes de transports reçues et valider avec les agents en place
- Travailler en étroite collaboration avec ses collègues de travail ainsi que le coordonnateur aux opérations pour arrimer le bon fonctionnement du centre de répartition et logistique santé;
- Supporter les opérations des services préhospitaliers d’urgence (effectuer les remplacements des paramédics lorsque nécessaire);
- Effectuer les appels des premiers transports ayant lieu le lendemain ;
- Remplir le formulaire de transition à la fin de son quart de travail dans l’optique d’assurer une continuité des services offerts ;
- Respecter les règlements en vigueur sur la loi du transport, les politiques, protocoles et procédures organisationnelles en vigueur ;
- Appliquer la convention collective en fonction des différents points de service de Dessercom ;
- Effectuer toute autre tâche en lien avec le poste.
Exigences du poste
Expérience professionnelle
Posséder une expérience professionnelle de 0 à 2 ans en logistique et transport ou toute autre expérience connexe au poste.
Formation professionnelle
Diplôme d’étude collégial (DEC) dans une formation professionnelle jugée pertinente en lien avec le poste.
Compétences recherchées
- Capacité d’exécuter plusieurs tâches simultanément
- Analyse et prise rapide de décisions
- Expérience en service à la clientèle
- Expérience dans le domaine de la répartition serait un atout;
- Sens de l’organisation et polyvalence;
- Bonne connaissance géographique;
- Facilité à communiquer;
- Leadership et autonomie;
- Bonne maîtrise du français écrit et verbal;
- Prise de décision rapide;
- Aptitude pour le travail d’équipe.
Horaires et conditions de travail
Le poste de répartiteur médical et agent logistique santé est un poste à temps partiel pour un horaire d’une fin de semaine sur 2 (20-24h par deux semaines) avec possibilité de remplacements. Le télétravail est un mode de travail offert aux employés administratifs de Dessercom selon certains critères prédéterminés.
Chauffeur accompagnateur – Transport médical – temps partiel – Rimouski
Sommaire des responsabilités
Le titulaire du poste a pour mission d’effectuer la prise en charge des bénéficiaires et de les transporter du point A au point B, que ce soit à partir d’un centre hospitalier, d’une clinique médicale, d’un hébergement pour personnes âgées ou d’un domicile. Le chauffeur/accompagnateur du transport médical a notamment pour responsabilité d’assurer la sécurité et le confort des patients qu’il transporte. Le service est desservi dans le secteur de Rimouski, et ce, sans s’y limiter.
Tâches et responsabilités
- Effectuer la prise en charge des bénéficiaires et les transporter du point A au point B, que ce soit à partir d’un centre hospitalier, d’une clinique médicale, d’un hébergement pour personnes âgées ou bien d’un domicile, et ce, en adoptant une conduite sécuritaire ;
- S’assurer du confort du patient durant le transport : inclinaison du fauteuil, température, etc. ;
- Effectuer l’inspection de son véhicule à chaque début de quart de travail selon les critères de la ronde de sécurité en vigueur ;
- Remplir les différents rapports de travail tel que le Log Book (en cas de longue distance),la feuille de route quotidienne, le rapport de ronde de sécurité ;
- Collaborer avec les répartiteurs médicaux et logistiques santé ainsi que les partenaires d’affaires.
Compétences recherchées
- Empathie ;
- Minutie ;
- Sens de l’observation ;
- Ponctualité ;
- Intérêt pour la relation d’aide ;
- Professionnalisme ;
- Autonomie et débrouillardise ;
- Capacité d’adaptation.
- Capacité physique
Horaire
- Poste à temps partiel avec un horaire variable soir et/ ou la fin de semaine.
Entrée en poste : Dès que possible.
Permis/certificat:
- Permis de Conduire de Classe 4B (Obligatoire)
- Cours RCR (Souhaité)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Conseiller ou conseillère, Gestion de patrimoine, Multi-cycles
- Conseiller les membres et clients sur les meilleures stratégies et déterminer avec eux les résultats visés.
- Agir à titre de responsable de la relation d’affaires, évaluer la satisfaction des membres et clients et la qualité du service, assurer les suivis et recommander les améliorations requises.
- Demeurer à l’affût de l’actualité financière, des tendances du marché et des meilleures pratiques ayant cours dans votre champ d’activité.
- Réaliser différentes activités de représentation et participer à la présence de la caisse dans le milieu.
Conseiller ou conseillère, Gestion de patrimoine, Multi-cycles – R2611122
SVP Postulez sur le ite de l’employeur :
https://desjardins-workplace.relevance.studio/fr/job-detail/2-aea4d3313b6710038779a9fb545b0001-conseiller-ou-conseillere-gestion-de-patrimoine-multicycles-rimouski
À titre de Conseiller(-ère) en gestion de patrimoine, Multi-Cycles, à la Caisse Desjardins de Rimouski, vous êtes responsable de développer et de maintenir une relation d’affaires durable et empreinte de confiance avec les membres et clients dans le but d’assurer leur satisfaction. Votre rôle consiste à être à l’écoute des besoins des membres et clients, à leur offrir des conseils adaptés à leur situation financière et à les accompagner dans le choix de solutions appropriées leur permettant d’atteindre leurs objectifs financiers. Vous êtes responsable d’une clientèle composée de membres particuliers et de chefs d’entreprises et vous établissez un lien privilégié avec elle. La maîtrise des relations interpersonnelles constitue donc une compétence essentielle. Vous élaborez des stratégies et proposez des offres liées au placement, au financement et à la protection, en mettant à profit votre aptitude à viser les résultats. Votre expertise vous permet d’assurer la cohérence entre la satisfaction des membres et clients, les objectifs d’affaires, la gestion saine et prudente des risques et la rentabilité. Vous entretenez des collaborations avec divers partenaires et experts en vue de proposer des stratégies intégrées en réponse aux besoins des membres et clients.
Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :
- Conseiller les membres et clients sur les meilleures stratégies et déterminer avec eux les résultats visés.
- Agir à titre de responsable de la relation d’affaires, évaluer la satisfaction des membres et clients et la qualité du service, assurer les suivis et recommander les améliorations requises.
- Demeurer à l’affût de l’actualité financière, des tendances du marché et des meilleures pratiques ayant cours dans votre champ d’activité.
- Réaliser différentes activités de représentation et participer à la présence de la caisse dans le milieu.
Ce que nous offrons*:
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité
Ce que vous mettrez à profit :
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum d’une année d’expérience pertinente
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Certificat de représentant(e) en épargne collective – Autorité des marchés financiers
- Connaissance du français nécessaire
- Connaissance de l’actualité financière, économique, politique et législative
- Connaissance spécialisée en matière fiscale, financière et successorale pour les membres particuliers et entreprises
- Connaissance de l’ensemble des produits et services destinés aux membres de la Caisse et de ceux offerts par les centres Desjardins Entreprises, les composantes ainsi que les réseaux de distribution de Desjardins et ceux de la concurrence
- Connaissance en gestion de la dette
- Connaissance et notions sur la conformité aux lois sur la distribution des produits et services financiers
- Connaissance de la philosophie et fonctionnement d’une coopérative de services financiers
- Connaissance des politiques, législations et normes relatives aux produits et services offerts par la Caisse
- Connaissance du processus d’affaires Desjardins et des standards de service
- Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles, Viser les résultats
Équité, diversité, inclusion et accessibilité
Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.
PROFESSEURE, PROFESSEUR EN LINGUISTIQUE ET FRANÇAIS
Université TÉLUQ
PROFESSEURE, PROFESSEUR EN LINGUISTIQUE ET FRANÇAIS
Le Département des Sciences humaines, Lettres et Communications de l’Université TÉLUQ, établissement d’enseignement universitaire à distance, cherche à pourvoir un poste régulier de professeure ou professeur en linguistique avec une spécialisation en langue française.
secteur disciplinaire
Linguistique (spécialisation en langue française)
sommaire de la fonction
Selon les modalités éprouvées dans la pratique de la formation à distance, la professeure ou le professeur assume des responsabilités d’enseignement, de recherche et de services à la collectivité. Elle ou il participe aux activités et à la vie académique du département en Sciences humaines, Lettres et Communication. Elle ou il intervient surtout dans les programmes de premier et de deuxième cycle en enseignement, mais peut intervenir aux trois cycles d’enseignement.
expérience
- Expérience d’enseignement en milieu universitaire.
- Excellente maîtrise de la langue française et grande compétence en matière de communication écrite.
- Capacité de développer des enseignements dans des disciplines connexes.
- Expérience en formation à distance sera considérée comme un atout.
formation
Doctorat en linguistique.
durée de l’engagement
Poste régulier.
traitement
Selon la convention collective des professeures et professeurs en vigueur.
lieu de travail
Québec ou Montréal.
entrée en fonction
Le plus tôt possible
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir, sous forme électronique, une lettre d’intention décrivant les objectifs de carrière, un curriculum vitae complet, deux lettres de recommandation provenant directement des personnes répondantes, une publication scientifique et leurs diplômes et permis de travail (s’il y a lieu) au plus tard, le 28 octobre 2026 à:
Service des ressources académiques
Université TÉLUQ
Courriel : sra.dotation@teluq.ca
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler. Conformément aux exigences des législations canadienne et québécoise en matière d’immigration, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant l’autorisation de travailler au Québec.
L’Université TÉLUQ souscrit avec conviction aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI). Elle reconnaît l’importance de l’EDI dans la poursuite de l’excellence en enseignement et en recherche. Ainsi, l’Université TÉLUQ entend non seulement contribuer à une meilleure représentativité de la collectivité canadienne au sein des milieux de recherche canadiens, mais également à promouvoir l’excellence en recherche, et ce, de façon durable. Dans cette optique, l’Université TÉLUQ s’engage à devenir, par ses actions, un chef de file en matière de diversité, d’équité et d’inclusion.
Enfin, sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations.