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Stagiaire, Plateforme Infranuagique AWS (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois – Septembre à décembre 2026
Ce stage dans l’équipe AWS de La Caisse permet d’apprendre l’environnement Cloud, et ainsi, faire de l’AI, ML, Big Data et diverses applications financières pour les équipes de développement.
Ce que vous ferez
- Accompagnement des équipes pour nos produits de catalogues AWS ;
- Aide opérationnel dans les demandes de l’équipe (AWS, Linux/Windows) ;
- Construction de pipelines CI/CD pour déployer nos projets dans AWS et aide au développement de nos processus serverless dans AWS.
Ce qui vous distingue
- Capacité à travailler en équipe ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Rigueur ;
- Esprit analytique ;
- Capacité à bien gérer les priorités ;
- Autodidacte ;
- Rapidité d’apprentissage.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier cycle ou formation en informatique, génie logiciel ou technologies de l’information, avec une compréhension de base des environnements Cloud, particulièrement AWS ;
- Une expérience pratique en CI/CD, systèmes Linux/Windows, ou développement d’applications serverless (un atout).
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Relations mondiales et affaires réglementaires (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage de 4 mois – Septembre à décembre 2026
La personne titulaire contribue à l’atteinte des objectifs de l’équipe en réalisant des analyses et en produisant des notes de breffage et des présentations. Elle appuie également l’équipe dans la gestion globale des relations stratégiques avec les gouvernements et les partenaires. Le stage offre l’occasion de développer une vue d’ensemble et une connaissance générale des principales activités menées par un investisseur institutionnel comme La Caisse, dans toutes les catégories d’actif.
Ce que vous ferez
- Collaborer à l’analyse et à la rédaction de documents de positionnement et d’orientations stratégiques ;
- Analyser et développer le contenu afin d’assurer la compréhension de dossiers complexes ;
- Contribuer à la rédaction de rapports destinés à la haute direction, incluant des notes de breffage, des documents d’aide à la prise de décision et des présentations ;
- Effectuer des recherches approfondies sur les relations d’affaires existantes et potentielles de la Caisse ;
- Contribuer à divers sujets transversaux, notamment le développement des stratégies pays, les réflexions sur des thèmes sectoriels (énergie, changements climatiques, technologie, défense, etc.) et le développement des relations avec les partenaires de La Caisse, ainsi que d’autres sujets connexes.
Ce que vous apportez
- Solides aptitudes en rédaction et en production de présentations ;
- Esprit analytique (quantitative et qualitative) et aisance dans le traitement de données financières ;
- Capacité d’apprentissage, curiosité intellectuelle et tolérance à l’ambiguïté ;
- Autonomie et rigueur ;
- Dynamisme et proactivité.
Ce qui vous distingue
- Étude de deuxième cycle en droit, politique, économie, ou administration des affaires ;
- Intérêt pour les relations gouvernementales et/ou internationales, ainsi que pour le secteur de l’investissement ;
- Études internationales (un atout) ;
- Habiletés avec les outils informatiques, dont Excel et PowerPoint ;
- Excellente connaissance du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Interactions fréquentes en anglais à l’oral et à l’écrit avec des employés de La Caisse basés dans nos bureaux hors du Québec.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Analytique (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois – Septembre à décembre 2026
La personne titulaire bonifiera une escouade analytique dédiée à un secteur d’investissement. Son rôle est de mobiliser son intérêt pour les marchés financiers et ses aptitudes en manipulation de données pour concevoir et faire évoluer les outils et analyses quantitatives du secteur. Elle travaillera avec des données internes et externes pour produire des informations de gestion d’investissement, contribuer aux rapports, au contrôle des données et au développement d’algorithmes afin de comprendre les stratégies et leurs impacts sur le portefeuille.
Ce que vous ferez
- Concevoir, développer et automatiser des analyses quantitatives sur les données pour apporter des informations pertinentes à la prise de décision et au suivi des investissements ;
- Assurer le bon fonctionnement des rapports et analyses développés et intervenir pour corriger les problèmes rencontrés ;
- Définir et automatiser des contrôles de validation sur les données et les fonctions de calcul ;
- Proposer des solutions innovantes pour améliorer la qualité et la pertinence de l’information produite ;
- Documenter et diffuser vos réalisations au sein de l’équipe et assurer les transferts de connaissances ;
- Répondre aux demandes ad hoc des équipes d’investissement.
Ce qui vous distingue
- Sens de l’amélioration continue ;
- Capacité à passer à l’action pour faire avancer les initiatives ;
- Créativité ;
- Esprit d’équipe et engagement ;
- Excellente capacité de résolution de problèmes ;
- Orientation vers la qualité et la rigueur.
Ce que vous apportez
- Études de premier ou deuxième cycle universitaire dans un programme ayant une forte composante analytique et/ou financière (génie, mathématiques, informatique, finance mathématique et computationnelle, finance, intelligence d’affaires ou tout autre domaine pertinent) ;
- Vous avez un intérêt pour la finance, le suivi de portefeuilles et les différentes classes d’actifs ;
- Vous avez un intérêt pour des systèmes de gestion de bases de données relationnelles (SQL), ainsi que pour des logiciels de visualisation de données (PowerBI, Tableau) ;
- Vous maîtrisez un ou plusieurs langages de programmation.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Conseiller·ère au développement philanthropique
Tu veux que ton travail ait un impact concret et durable dans ta communauté et contribuer activement à une organisation en pleine évolution? Joins-toi à une équipe engagée qui agit chaque jour pour réduire les inégalités sociales et renforcer la solidarité dans le Bas-Saint-Laurent.
Centraide Bas-Saint-Laurent a pour mission d’agir sur les inégalités sociales et de lutter contre la pauvreté et l’exclusion. L’organisation mène l’une des plus grandes campagnes populaires à travers le territoire des 8 MRC du Bas-Saint-Laurent afin d’agir efficacement sur la pauvreté et l’exclusion sociale grâce à l’engagement de ses partenaires, donateurs et bénévoles.
Aperçu du mandat et principales responsabilités
Relevant de la direction régionale et travaillant en étroite collaboration avec la conseillère principale au développement et à la stratégie régionale, tu soutiendras la mise en œuvre des campagnes de financement et le développement des relations avec les partenaires et donateurs du territoire. Plus particulièrement ton rôle sera de :
– Déployer et optimiser des campagnes de financement en milieu de travail afin d’atteindre les objectifs fixés.
– Contribuer à la sollicitation des dons majeurs en étroite collaboration avec la direction régionale.
– Développer, entretenir et renforcer des relations d’affaires durables avec les entreprises, partenaires, donateurs et bénévoles.
– Identifier et saisir de nouvelles opportunités de partenariats et de croissance philanthropique sur le territoire.
– Contribuer activement à la sollicitation de dons dans le Grand public, en collaboration avec l’équipe et selon les stratégies établies.
– Mobiliser et accompagner les bénévoles et ambassadeurs du cabinet de campagne afin de maximiser leur engagement et leur impact.
– Analyser les résultats, assurer les suivis et proposer des pistes d’amélioration pour optimiser la performance des campagnes et de la sollicitation.
– Collaborer étroitement avec l’équipe régionale et provinciale afin d’assurer l’alignement, l’innovation et l’amélioration continue des pratiques.
Qualifications et profil recherché
Au-delà de ton diplôme, c’est avant tout tes aptitudes relationnelles et ta capacité à nous faire progresser qui nous intéresse!
– Diplôme universitaire de premier cycle ou combinaison de formation et d’expérience en lien avec le poste
– Expérience en gestion de projet, développement d’affaires et/ou en gestion de la relation clients
– Orientation vers les résultats
– Maturité et bon jugement
– Très bonnes aptitudes au travail d’équipe et au développement de partenariats
– Sens de l’organisation et de la planification
– Initiative, autonomie et grande capacité à innover
– Mobilité et disponibilité à se déplacer sur le territoire du Bas-Saint-Laurent à l’occasion
Caractéristiques du poste et de l’organisation
– Un bel environnement de travail au sein d’une équipe dynamique et motivée
– Mesures de conciliation travail-vie personnelle/familiale grâce à un horaire flexible, avec un congé pour la période des fêtes
– Bureaux au centre-ville de Rimouski, incluant un stationnement et le café gratuits
– Poste permanent à temps plein, 35 heures par semaine
– Programme d’avantages sociaux complet
– Formule de travail hybride (3 jours de télétravail permis, 2 jours obligatoires en présentiel chaque semaine au bureau de Rimouski)
– Budget de formation annuel pour du développement professionnel
Pour postuler
Si le mandat t’intéresse, SVP faire parvenir ton d’un c.v. accompagné une lettre de motivation au plus tard le 17 mai 2026 a/s de Julie Bouchard, directrice du capital humain. Analyse des candidatures et entrevues en continu.
Stagiaire en marketing et communications — Arctus Inc.
Supérieur immédiat : Gestionnaire de projet
Durée : 15/16 semaines à temps plein
À propos d’Arctus
Arctus exploite des technologies avancées d’observation de la Terre et d’imagerie satellite afin de fournir des informations exploitables sur les changements environnementaux, les impacts climatiques et l’intelligence géospatiale. En transformant des données complexes en informations claires et directement utilisables, Arctus aide les organisations à prendre des décisions éclairées et durables dans un monde en évolution rapide.
Objectif du stage
Le stage est conçu afin d’aider l’intégration des étudiants de maîtrise ou doctorat sur le marché du travail en dehors du marché académique. Le stage est financé conjointement entre Arctus Inc. et le programme Transformer l’Action pour le Climat financé par les fonds Apogée.
Sommaire du poste
Le ou la stagiaire en marketing et communications appuiera Arctus dans la traduction de données géospatiales complexes issues de l’imagerie satellite en contenus attrayants et accessibles pour divers publics. Ce poste est idéal pour une personne intéressée par l’intersection entre le climat, les technologies et la communication, et qui souhaite acquérir une expérience concrète dans la diffusion d’informations de pointe en observation de la Terre.
Principales responsabilités
En collaboration avec notre agence externe de marketing et communications, vous devrez :
● Développer et planifier du contenu engageant pour les médias sociaux (ex. : LinkedIn), mettant en valeur les projets, analyses et impacts d’Arctus
● Traduire des livrables techniques (imagerie satellite, analyses géospatiales, rapports) en contenus clairs et adaptés au public cible
● Contribuer à la création de matériel marketing (présentations, études de cas, fiches synthèses), notamment pour de nouveaux produits — cartographie des glaces et produits côtiers
● Appuyer la mise à jour du site web, incluant les faits saillants des projets et les articles de blogue
● Effectuer des recherches sur les tendances en observation de la Terre, les enjeux climatiques et les marchés cibles
● Participer à la préparation de contenus visuels (cartes, graphiques, visualisations de données simples)
● Aider au suivi des indicateurs de performance et à la production de rapports
● Soutenir les activités de rayonnement, les partenariats et la promotion d’événements
● Assurer la cohérence de l’image de marque et des messages d’Arctus sur l’ensemble des plateformes
Exigences
● Détenir un baccalauréat en marketing, communications, sciences de l’environnement, géographie, télédétection ou dans un domaine connexe
● Être étudiant dans un programme de cycles supérieurs (il est recommandé d’avoir effectué le 1er dépôt) ou récemment diplômé
● Excellentes aptitudes en rédaction et en vulgarisation, avec la capacité de simplifier des concepts techniques
● Intérêt pour les changements climatiques, l’observation de la Terre et les technologies géospatiales
● Connaissance des médias sociaux et des communications numériques
● Maîtrise de la suite Microsoft Office (particulièrement PowerPoint); la connaissance de Canva ou de la suite Adobe constitue un atout
● Grand souci du détail et bonnes capacités organisationnelles
● Capacité à travailler de façon autonome et en équipe
Compétences souhaitées (atouts)
● Compréhension de base des SIG (systèmes d’information géographique) ou de la télédétection
● Bilingue en français et en anglais
● Expérience avec des outils de visualisation de données ou des plateformes de cartographie
● Connaissance d’outils d’analyse (ex. : Google Analytics, statistiques des médias sociaux)
● Expérience en design graphique, montage vidéo ou création de contenu narratif
● Intérêt pour le suivi environnemental, les systèmes arctiques ou les technologies géospatiales
Ce que vous y gagnerez
● Une expérience concrète à l’intersection des données spatiales et de leur impact réel
● Une exposition aux technologies et applications en observation de la Terre
● L’occasion de bâtir un portfolio de contenus de communication et visuels à fort impact
● Du mentorat au sein d’une équipe multidisciplinaire (scientifiques, analystes, communicateurs)
● Une meilleure compréhension du rôle des données satellitaires dans la prise de décision environnementale et climatique
Comment postuler
Veuillez soumettre :
● Votre CV
● Une lettre de motivation
● Optionnel: Portfolio, échantillons de rédaction ou réalisations en design
à: info@arctus.ca
Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 15 mai 2026
Stagiaire, Analyste d’affaires – Solutions numériques et analytique (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois – Septembre à décembre 2026
Nous recherchons une personne stagiaire dynamique en analyse d’affaires pour se joindre à notre équipe, engagée dans la transformation technologique de la première vice-présidence Affaires juridiques et mondiales. Vous contribuerez à des initiatives structurantes et à la livraison de solutions visant à optimiser les processus des équipes juridiques et des Affaires mondiales.
Ce que vous ferez
- Comprendre et documenter les besoins et les processus d’affaires ;
- Participer aux séances de travail avec le secteur d’affaires et l’équipe de livraison ;
- Rédaction des requis fonctionnels et non fonctionnels et documentation d’analyse d’affaires ;
- Préparer et animer des ateliers avec le secteur d’affaires ;
- Assurer la qualité de nos solutions de concert avec nos équipes de livraison, nos fournisseurs et les parties prenantes.
Ce qui vous distingue
- Très bonnes habiletés en communication ;
- Approche de travail axée sur le partenariat ;
- Habiletés relationnelles ;
- Curiosité ;
- Faire preuve d’autonomie.
Ce que vous apportez
- Études universitaires dans un programme en technologies de l’information, ou tout autre domaine connexe ;
- Expérience ou intérêt marqué dans l’analyse d’affaire ;
- Bonne connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
- Expérience ou intérêt marqué pour apprendre de nouvelles technologies, dont l’intelligence artificielle et l’analytique.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Placements privés – Création de valeur (dès janvier 2027)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage de 4 ou 8 mois – Janvier à avril ou janvier à août 2027
L’équipe de Placements privés Québec contribue de façon significative à l’atteinte du double mandat de la Caisse en réalisant des investissements en direct dans des entreprises québécoises privées et publiques, en supportant celles-ci dans leurs projets de croissance ainsi qu’en appuyant leur vision stratégique.
La personne titulaire du poste contribuera à la performance du portefeuille en collaborant étroitement avec les membres de l’équipe Partenariat opérationnel et les équipes d’investissement afin de maximiser le potentiel de création de valeur des sociétés québécoises dans lesquelles La Caisse a investi, et ce, tout au long du cycle de vie de l’actif.
Ce que vous ferez
- Supporter les Partenaires opérationnels et équipes d’investissements dans leurs différentes interactions et engagements avec les sociétés du portefeuille;
- Participer à l’analyse des dossiers du portefeuille afin de faire ressortir les principaux points de création de valeur à cibler;
- Contribuer activement au processus de diagnostic exhaustif permettant de concevoir un plan de création de valeur complet;
- Participer à la rédaction de rapports internes et externes (tableau de bord, présentations, etc.) avec les équipes d’investissements selon les échéanciers;
- Effectuer un suivi proactif des indicateurs financiers et opérationnels ainsi que des résultats financiers des entreprises en portefeuille et de leurs pairs;
- Travailler avec les équipes de Placements privés et autres intervenants pour mener des initiatives d’amélioration continue à l’interne.
Ce qui vous distingue
- Autonomie dans les tâches à accomplir;
- Excellente capacité à travailler en équipe;
- Rigueur et esprit analytique;
- Aptitude à la recherche, basée sur les hypothèses;
- Capacité d’apprentissage et curiosité intellectuelle;
- Capacité à bien gérer les priorités;
- Dynamisme, proactivité et sens aigu de l’organisation;
- Esprit entrepreneurial.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier cycle en finance, économie, comptabilité, stratégie, opérations ou tout autre domaine connexe;
- Études universitaires de deuxième cycle (atout important) ;
- Expérience de stage en investissement, en conseil ou expérience équivalente;
- Connaissance du placement privé, (atout important) ;
- Habiletés avec les outils informatiques (Excel niveau avancé, Word, PowerPoint, ThinkCell, Capital IQ, etc.);
- Excellente connaissance du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Interactions fréquentes en anglais à l’oral et à l’écrit avec des partenaires externes basés à l’extérieur du Québec tels que des fournisseurs de services, des cabinets avocats, des pairs, des banquiers, firmes de courtage, firmes d’analyse de crédit et agences de crédit, etc.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Crédit immobilier (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage de 4 mois – Septembre à décembre 2026
Comme stagiaire en Crédit immobilier, vous participerez à la gestion d’un portefeuille international et soutiendrez l’équipe dans toutes ses opérations quotidiennes, notamment la gestion post-investissement des actifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels chevronnés, tout en développant vos compétences en matière d’analyse, de gestion des risques et de stratégie d’investissement.
Ce que vous ferez
- Participer aux analyses du portefeuille en intégrant des notions d’intelligence de marché, de risque de crédit et de portefeuille ;
- Participer à la préparation et aux analyses relatives à la liste de surveillance ;
- Participer à des projets ponctuels visant à améliorer l’efficacité globale de l’équipe et du portefeuille ;
- Participer à la réalisation des revues annuelles pour les prêts du portefeuille, à la vérification diligente pour la clôture des prêts et à la mise à jour du système de gestion des prêts hypothécaires ;
- Contribuer au traitement et à l’obtention des approbations internes nécessaires pour diverses demandes des emprunteurs.
Ce qui vous distingue
- Curiosité et envie d’apprendre ;
- Énergie et dynamisme ;
- Sens de l’organisation et rigueur et souci du détail ;
- Collaboration ;
- Solides compétences analytiques, aptitudes en recherche et habiletés quantitatives ;
- Esprit de synthèse et de la présentation de l’information ;
- Excellentes communications verbales et écrites.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de deuxième cycle en finance, en immobilier ou en économie ;
- Intérêt marqué pour le crédit immobilier commercial ;
- Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office ;
- Programme CFA en cours (atout) ;
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Interactions orales et/ou écrites fréquentes avec des employés de La Caisse basés dans nos bureaux dans le monde.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Développeur(-euse) – Solutions numériques et analytiques (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage d’une durée de quatre (4) mois – Septembre à décembre 2026
Dans le cadre des livraisons de solutions applicatives, le secteur Solutions numériques et analytiques des Services transversaux d’investissement est à la recherche d’une personne stagiaire ayant des connaissances en développement logiciel. La personne participera à l’évolution et au développement d’applications, en utilisant des technologies récentes, afin de soutenir les activités de La Caisse.
Ce que vous ferez
- Participer activement au cycle de développement complet de solutions existantes avec les plus récentes technologies optimisées pour une infrastructure infonuagique ;
- Concevoir et développer des modules et des composantes autonomes, réutilisables et testables ;
- Collaborer à la création de rapports visuels pour divers besoins ;
- Participer à la préparation et à l’exécution des tests intégrés/acceptation.
Ce qui vous distingue
- Votre autonomie, rigueur et imputabilité ;
- Votre sens de l’initiative et débrouillardise ;
- Votre ouverture ainsi que votre esprit d’équipe et de collaboration ;
- Votre curiosité et intérêt d’apprendre.
Ce que vous apportez
- Études universitaires de premier cycle ou deuxième cycle en technologies de l’information, génie logiciel ou tout autre domaine connexe ;
- Expérience pratique ou connaissance des domaines suivants :Développement .NET (C#) et Web (Web API, Angular et/ou React, TypeScript) ;
- Consommation de données (SQL et/ou Snowflake) ;
- Intérêt pour apprendre de nouvelles technologies ou façon de faire (Power BI, AWS, DevOps, IAG/Copilot) ;
- Bonne connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Stagiaire, Développeur(-euse) en automatisation de processus (dès septembre 2026)
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
À La Caisse :
- On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
- On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.
- On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l’ambition pour se dépasser, l’imputabilité pour concrétiser nos convictions, l’ouverture pour s’enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d’emploi
Stage de 4 mois – Septembre à décembre 2026
Relevant du directeur Bureau numérique et automatisation de processus, la personne stagiaire contribue à la conception, au développement et à l’amélioration de solutions d’automatisation et de numérisation de processus d’affaires.
Ce que vous ferez
- Participer à des ateliers et rencontres avec les parties prenantes afin de comprendre les besoins d’affaires et les processus existants ;
- Contribuer à l’analyse et à la cartographie de processus et à l’identification d’opportunités d’automatisation ou de numérisation ;
- Participer à la conception, au prototypage et au développement de solutions avec Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio) ;
- Développer et ajuster des flux, formulaires et composantes sous supervision, en appliquant les bonnes pratiques de l’équipe ;
- Aider à la configuration et aux tests d’intégrations entre systèmes (p. ex. connecteurs, APIs, listes SharePoint) ;
- Contribuer aux activités de qualité : tests, documentation, préparation à la mise en production ;
- Assurer une veille technologique et partager les apprentissages au sein de l’équipe.
Ce qui vous distingue
- Curiosité technologique et volonté de développement professionnel ;
- Capacité d’analyse et esprit de résolution de problèmes ;
- Rigueur et souci du détail ;
- Bonnes capacités de communication et de vulgarisation ;
- Capacité à collaborer efficacement au sein d’une équipe.
Ce que vous apportez
- Études de premier cycle dans un domaine lié à l’informatique, au génie logiciel ou connexe ;
- Intérêt pour l’automatisation de processus, la numérisation et les technologies low-code ;
- Connaissances de base avec les outils Microsoft (Power Platform – Power Apps, Power Automate –, SharePoint et environnement Microsoft 365) ;
- Notions en développement web (HTML, JSON) et compréhension des concepts d’intégration ;
- Intérêt pour les solutions d’IA appliquées à l’automatisation (ex. Copilot, AI Builder, Claude) ;
- Expérience avec une solution d’automatisation Appian ou autre BPMS (atout) ;
- Projets académiques ou personnels en automatisation, développement d’applications ou amélioration de processus (atout).
Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!
La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.
Chimiste
JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE!
Chimiste
Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche d’un Chimiste pour combler notre équipe au siège social de Saint-Modeste. Dans ce nouveau rôle, vous agirez à titre de référence et accompagnerez les Techniciens de l’équipe dans leurs diverses tâches en plus d’avoir la charge de différents projets stimulants. Envie d’un nouveau défi ? C’est par ici!
RESPONSABILITÉS:
· Participe et gère divers projets reliés au laboratoire et à la qualité;
· Responsable du bon fonctionnement et de l’entretien des équipements de laboratoire (ICP-OES, SFA, CN828, Titreur automatique, etc…);
· Responsable des diverses formations aux membres de l’équipe;
· Responsable du développement et de la mise en place de nouvelles méthodes d’analyses ainsi que de l’optimisation des méthodes en place;
· Participe aux diverses tâches et analyses de routine du laboratoire;
· Agit à titre de chimiste signataire remplaçant.
QUALIFICATIONS:
· Vous détenez un baccalauréat en chimie ou en biochimie;
· Vous être membre de l’Ordre des Chimistes du Québec ou éligible à le devenir;
· Vous possédez une expérience significative en laboratoire;
· Vous avez une bonne connaissance de l’anglais;
· Vous avez une bonne connaissance de la suite Office
AVANTAGES:
· Vacances annuelles et congés mobiles;
· REER collectif et assurances collectives;
· Allocation pour articles de sports et de loisirs;
· Rabais employés sur les produits Berger;
· Offre de formation et de développement de compétences;
· Programme d’aide aux employés.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
· Poste permanent;
· 40h par semaine;
· Horaire de jour, lundi au vendredi de 7h30 à 16h00.
À PROPOS DE NOUS : Chez Berger, ça fait plus de 60 saisons qu’on développe et commercialise les meilleurs mélanges horticoles pour la culture de fleurs, de petits fruits, de produits maraîchers en serre et bien plus. Chez Berger, on se sent chez soi. C’est beaucoup plus qu’une entreprise : c’est une culture, une équipe, un milieu de vie stimulant et enrichissant! Pour en connaître davantage sur l’entreprise : https://www.berger.ca/a-propos/
Berger souscrit volontairement à un programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE). Les candidatures des femmes, des minorités visibles, des minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées.
L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.
Le salaire affiché ne correspond pas nécessairement à l’échelle salariale établie pour ce poste. Nous reconnaîtrons vos compétences et votre expérience à l’embauche en vous offrant une rémunération concurrentielle ainsi que plusieurs autres avantages.