Archive for the ‘Temps plein’ Taxonomy
Reboiseurs / Reboiseuses
https://gfcbc.ca/reboiseur-reboiseuse
Stagiaire(s) – technicien(ne) en environnement – Été 2026
Les personnes engagées auront la responsabilité de réaliser ou supporter la réalisation de diverses actions afin de préserver et améliorer la qualité de l’eau et des écosystèmes dans les bassins versants de la Zone Bécancour.
Durée : Période estivale, entre mai et août 2026
Horaire : 35 h par semaine, avec travail occasionnel de soir et de fin de semaine
Lieu de travail : Saint-Ferdinand (bureau) et bassins versants de la zone Bécancour (terrain)
Début du mandat : Mai 2026
Salaire : À partir de 22 $/h, selon la politique salariale en vigueur et les expériences du candidat
Avantages :
• Formations continues
• Conciliation travail-famille et possibilité de télétravail
• Milieu de travail stimulant et diversifié
Tâches et responsabilités :
- Fournir un service-conseil en environnement à divers intervenants ;
- Participer à des inventaires fauniques (poissons, benthos, etc.) et floristiques (plantes aquatiques, espèces exotiques envahissantes, Berce du Caucase, etc.) ;
- Vérifier la conformité d’installation sanitaire individuelle ;
- Caractériser des bandes végétales riveraines et zones d’érosion ;
- Réaliser des activités d’information et de sensibilisation auprès des intervenants ;
- Assurer le suivi de projets, compiler des données et rédiger des rapports ;
- Réaliser toute autre activité ou tâche connexe, en lien avec les mandats de l’OBV.
Exigences requises :
- Formation technique ou universitaire dans un domaine d’étude lié à l’environnement (biologie, écologie, géographie, foresterie, etc.) ;
- Avoir des notions en écologie, limnologie, hydrologie et milieux naturels ;
- Bonne forme physique et capacité à travailler en environnement naturel (pluie, moustiques, soleil, etc.)
- Bonne maîtrise du français écrit et oral ;
- Détenir un permis de conduire classe 5 et avoir accès à un véhicule ;
Qualités et habilités personnelles :
- Très bonne capacité de communication et de vulgarisation ;
- Entregent et dynamisme ;
- Aptitude pour le travail terrain et de bureau ;
- Bonne capacité physique et endurance ;
- Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités.
Atouts :
- Maitrise des outils de caractérisation terrain (GPS, matériel d’échantillonnage, etc.) ;
- Maitrise des outils d’inventaires fauniques et floristiques (pêche électrique, etc.)
- Maîtrise des outils cartographiques (ArcGIS, QGIS…) ;
- Permis embarcation de plaisance, formation secourisme, etc. ;
- Avoir de l’aisance à travailler sur un plan d’eau.
Candidat ou candidate à la profession d’ingénieur (CPI) – conception électrique
PRINCIPALES TÂCHES
- Faire la conception détaillée de projets en tenant compte des options clients (schéma électrique, plan de filerie, vue physique, liste de matériel, plan réseau, etc.)
- S’assurer que le projet respecte les spécifications techniques (devis)
- Communiquer avec les clients pour confirmer que le projet à livrer est conforme à ses exigences
- Effectuer un suivi rigoureux avec la production et la réception des composantes critiques des projets
- Préparer et effectuer la mise à jour des documents techniques (schémas électriques, tests de redondance, fiches techniques, manuels, etc.)
- Participer aux exercices d’amélioration continue du département
- Programmer les automates programmables, microcontrôleurs et interfaces opérateurs (HMI) des projets
- Supporter l’équipe des testeurs de la salle de tests (Contrôle Qualité)
- Effectuer du support technique
- Se déplacer occasionnellement sur les chantiers pour les besoins liés à la réalisation de la demande du client
- Toute autre tâche relative au poste
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
FORMATION ET CERTIFICATION
Diplôme d’études universitaire de premier cycle en génie de la production automatisée, génie électrique ou toutes autres expériences jugées pertinentes
EXPÉRIENCE ET EXIGENCES
- Connaissance du logiciel Autocad
- Connaissance des notions et principes électriques de contrôle
- Connaissance des logiciels de la suite Office
- Connaissance des automates programmables, microcontrôleurs et interfaces opérateurs (HMI)
- Expérience dans un rôle similaire (un atout)
- Français parlé et écrit : Avancé
- Anglais parlé et écrit : Niveau intermédiaire afin de communiquer occasionnellement avec notre clientèle internationale
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Salaire horaire : Selon formation et expérience
- Durée : Permanent, temps plein
- Entrée en fonction : Aussitôt que possible, selon la disponibilité du candidat.e
- Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, entre 8 h et 16 h 30 h (flexible)
- Régime de retraite collectif (REER collectif)
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- Environnement de travail convivial
- Établissement neuf, moderne et ensoleillé
- Stationnement gratuit
Agent.e aux communications
La personne nommée au poste d’agent.e de communication a pour mission de soutenir l’organisation dans ses diverses activités de communication. Ses fonctions principales concernent le développement des différents réseaux sociaux et plateformes web de l’organisme, la participation aux activités de communication et de représentation ainsi que la création de contenu divers lié à la promotion de l’organisme et de ses activités.
Fonctions
Relevant de la chargé.e de projets aux communications et en étroite collaboration avec la coordonnatrice aux communications, l’agent.e aux communications soutiendra l’équipe dans les divers mandats de communication du G3E. Il.elle aura à :
- Soutenir l’équipe dans les communications de l’organisme et des divers projets.
- Rédiger divers contenus.
- Gérer les réseaux sociaux de l’organisme (Facebook, LinkedIn, etc.).
- Participer au développement et à la mise à jour des sites web de l’organisme.
- Participer à l’organisation d’évènements.
- Soutenir la réalisation des plans de communication du G3E et de ses projets.
- Réaliser une veille stratégique en lien avec la science citoyenne, l’éducation à l’environnement et la gestion de l’eau.
Exigences
- Formation collégiale ou universitaire en communication ou dans un domaine lié (marketing, administration, etc.)
- Excellentes aptitudes en communication orales et écrites en français (anglais un atout).
- Habiletés avec les médias numériques (Facebook, LinkedIn, etc.).
- Connaissances en informatique (Suite Office, CyberImpact, Canva, Adobe, etc.).
- Intérêt et connaissances des enjeux liés à l’eau (un atout).
- Bonnes compétences en relations interpersonnelles, gestion du temps, gestion du stress et résolution de problème.
- Autonomie, initiative, polyvalence, forte capacité d’apprentissage et d’adaptation.
Conditions
- Poste à temps plein (28 à 35h/semaine)
- Contribution à un régime d’épargne retraite après 6 mois
- Flexibilité d’horaire, possibilité de télétravail et de travail à distance, congés maladie et familiaux, etc.
- Entrée en poste : février 2026
Technicien(ne) en santé et sécurité au travail
- Animer des activités de sensibilisation, de formation et d’accompagnement auprès des employé(e)s
- Concevoir, mettre à jour et veiller à l’application des programmes de prévention
- Réaliser des inspections et visites préventives sur les chantiers et dans les différents bâtiments municipaux
- Accompagner les RSS dans l’application de leurs rôles et responsabilités
- Soutenir les gestionnaires dans la mise en œuvre des différentes démarches et mécanismes de prévention et d’intervention en SST
- Agir à titre de personne ressource afin d’épauler les comités SST dans leurs mandats.
Formation + aptitudes
- DEC, AEC ou BAC en environnement, hygiène et sécurité au travail ou l’équivalent
- Excellentes connaissances des lois, normes et règlements en matière de SST
- Leadership d’influence, capacité à mobiliser, à innover et à travailler efficacement en équipe
- Connaissances pratiques des méthodes et procédures SST : cadenassage, espaces clos, travail en hauteur, SIMDUT, etc.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment la suite Office
Rémunération : 30,66$ à 38,66$/heure
- Régime de retraite et assurances collectives
- Programme d’aide aux employé(e)s
- Remboursement d’activités physiques ou culturelles
https://www.ville.montmagny.qc.ca/fr/ville/emplois/#
Guide Naturaliste
Sous l’autorité de son supérieur immédiat, l’adjoint(e) à l’éducation, le guide naturaliste occupe un poste clé dans l’organisation. Il est un employé parmi les plus sollicités par le public et se doit d’offrir un service de qualité supérieure à tous nos visiteurs afin de rendre leur visite inoubliable.
Le guide naturaliste doit, entre autres, susciter l’intérêt des visiteurs, répondre à leurs questions et animer les collations des animaux de façon à vulgariser l’information scientifique sur les écosystèmes et leurs habitants. L’interprétation du guide naturaliste doit être encadrée par un discours écologique.
Pourquoi travailler au Zoo?
- Un site unique et naturel.
- Une équipe de travail dynamique.
- Une ambiance de travail inégalée.
- Des apprentissages scientifiques en écologie.
- Une expérience de travail de qualité.
- Une équipe d’encadrement humaine et compétente.
- La possibilité de faire une différence et de transmettre ton savoir aux visiteurs.
- Un salaire compétitif.
- Des activités sociales de qualité.
- Participer à des projets d’éducation à la conservation.
- Possibilité de s’impliquer dans des projets de conservation.
Responsabilités
- Interpréter la nature et les animaux pour les visiteurs.
- Animer les collations et les rencontres animalières.
- Accueillir les visiteurs de façon à aller au-devant de leurs questions.
- Respecter les consignes et le manuel des employés.
- Effectuer, au besoin, des visites ou des activités spéciales.
Profil recherché
- Dynamique.
- Habilité à entrer en contact avec les gens.
- Ouverture d’esprit.
- Plaisir à apprendre.
- Souriant.
- Bien s’exprimer en français, si possible en anglais.
- Autonome, responsable, débrouillard et capable d’adaptation.
- Aimer le travail d’équipe.
- Avoir obtenu, ou être en voie d’obtenir un diplôme en biologie, écologie, milieu naturel, bio-écologie, TACH ou autres domaines connexes.
Détails
Horaire : Variable (juin à début septembre, possibilité de prolongation)
Salaire : 19,48$
Lieu de travail : Zoo sauvage de Saint-Félicien
Début du travail : 18 Mai 2026
Postuler
Faire parvenir votre CV et votre lettre de présentation par courriel ; seules les personnes choisies seront contactées pour une entrevue.
David Pagé
Directeur conservation & éducation
2230, boulevard du Jardin, Saint-Félicien
Québec, Canada G8K 2T4
emplois@zoosauvage.org
Guide Naturaliste et conducteur(trice) de train
Le conducteur de trains de balade occupe un poste important dans l’organisation, car la visite du Parc des Sentiers de la nature est un face à face privilégié entre les visiteurs et les écosystèmes boréaux. Le conducteur se doit d’offrir un service de qualité supérieure à tous nos visiteurs afin de rendre cette expérience inoubliable.
Les personnes occupant ce poste doivent balader les visiteurs dans le Parc des sentiers de la nature dans un train grillagé tout en suscitant leur intérêt en commentant la visite. Ils vulgarisent l’information scientifique sur les écosystèmes et leurs habitants tout en interprétant de façon écologique.
Pourquoi travailler au Zoo?
- Un site unique et naturel.
- Une équipe de travail dynamique.
- Une ambiance de travail inégalée.
- Des apprentissages scientifiques en écologie.
- Une expérience de travail de qualité.
- Une équipe d’encadrement humaine et compétente.
- La possibilité de faire une différence et de transmettre ton savoir aux visiteurs.
- Un salaire compétitif.
- Des activités sociales de qualité.
- Participer à des projets d’éducation à la conservation.
- Possibilité de s’impliquer dans des projets de conservation.
Responsabilités
- Assurer la sécurité des visiteurs lors de la conduite dans le Parc des sentiers de la nature.
- Faire la ronde de sécurité du train selon les directives établies.
- Assurer la propreté des trains.
- Interpréter la nature et les animaux pour les visiteurs.
- Animer les collations et les rencontres animalières.
- Accueillir les visiteurs de façon à aller au-devant de leurs questions.
- Respecter les consignes et le manuel des employés.
- Effectuer, au besoin, des visites ou des activités spéciales.
Profil recherché
- Détenir un permis de conduire valide.
- Dynamique.
- Habilité à entrer en contact avec les gens.
- Ouverture d’esprit.
- Plaisir à apprendre.
- Souriant.
- Bien s’exprimer en français, si possible en anglais.
- Autonome, responsable, débrouillard et capable d’adaptation.
- Aimer le travail d’équipe.
- Avoir obtenu, ou être en voie d’obtenir un diplôme en biologie, écologie, milieu naturel, bio-écologie, TACH ou autres domaines connexes.
Détails
Horaire : Variable (juin à début septembre, possibilité de prolongation)
Salaire : Conducteur de balade : 25.34$ | Naturaliste : 19,48$
Lieu de travail : Zoo sauvage de Saint-Félicien
Début du travail : 18 Mai 2026
Postuler
Faire parvenir votre CV et votre lettre de présentation par courriel ; seules les personnes choisies seront contactées pour une entrevue.
David Pagé
Directeur conservation & éducation
2230, boulevard du Jardin, Saint-Félicien
Québec, Canada G8K 2T4
emplois@zoosauvage.org